たちばな台病院の看護助手(正社員)求人・採用(横浜市青葉区/神奈川県)
- 給与
- 【月給】243,000円〜
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区たちばな台2-2-1
- 最寄り駅
- 青葉台、藤が丘(神奈川)、恩田
- 最終更新日：
- 2026/02/20
求人のおすすめポイント
たちばな台病院の看護助手（正社員）求人は、神奈川県横浜市青葉区にある求人の中でも夜勤専従の特徴を持っているので、決まった時間働きたい方におすすめです。
【こんな病院です】
・1982年に開院した、急性期治療から慢性期治療‐介護療養まで幅広く対応をされる地域密着型の病院です。
・とくに循環器内科に強みがあるこちらの病院の看護助手として、患者様へケアを行って頂きます。
・残業が無いようチームワークを大事にしているため、比較的時間通りに業務を終えることが可能ですよ。
【福利厚生が手厚いです】
・住宅手当・家族手当などがあり、福利厚生が手厚く長く安心して働くことができる環境が整っていますよ。
【24時間託児所があります】
・常勤の保育士も在中している24時間運営の託児所があるため、空きがある際は利用することが可能です。
【こんな方におススメです】
・夜勤をたくさん入ってお給与を稼ぎたい方
（夜勤手当が1回9,000円と高額です。多めに入りたいなどのご相談にも乗って頂けます）
・地域医療に貢献をされたいとお考えの方
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 病院における看護助手業務全般 【業務詳細】 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・患者さんの移動のお手伝い ・オムツ交換 ・配膳下膳 ・シーツ交換 ・メッセンジャー ・介助サポート ・環境整備 ・器具消毒/滅菌 ・洗濯/清掃 【備考】 ・送迎有無:無 ・調理有無:無 |
| 応募資格 |
未経験者: OK(無資格) |
| 給与 | 【月給】243,000円〜 前年度賞与実績: 年2回 計3ヶ月分 年収例: 初任者研修・未経験:3,048,000円- ※夜勤手当月5回想定 賞与3ヶ月で算出 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 |
【一般急性期病棟】 休憩: 60分 夜勤相談: 可 |
| 休日・休暇 | 年間休日: 115日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、医師国保、財形貯蓄 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: ※委託の保育所があります。 看護師は常勤・非常勤問わず利用可。 交通費支給: 有（上限あり月額:25,000円 ※公共交通機関利用の場合は、青葉台駅までの交通費支給になります。無料送迎バス利用可能です。但し18:20が最終のため、過ぎた場合は実費でバスもしくは徒歩となります。） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 研修担当:先輩社員 キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 夜勤回数:4回‐5回程度 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | たちばな台病院 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | たちばな台病院の看護助手/看護補助者(正社員) |
| アクセス | 〒227-0046 神奈川県横浜市青葉区たちばな台2-2-1 最寄り駅: 青葉台、藤が丘(神奈川)、恩田 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | ＜病棟編成（3病棟）＞
［内科病棟］60床
［外科病棟］38床
［3階南病棟］循環器内科病棟（44床、うちICU6床）
〈循環器内科を中心に重症な患者様や集中管理の必要な方〉
＜透析センター＞
［第1透析センター］25床
外来維持透析を中心とし、症状に応じHDF（血液ろ過透析）も可能な治療を行い、訪問透析の受け入れ |
| スタッフ体制 | 223名 従事者人員配置合計:125.7名（病棟47.9名、外来13.2名）
・看護補助に関する加算取得状況
急性期看護補助体制加算（25対1:看護補助者5割以上）
看護補助体制充実加算
夜間50対1急性期看護補助体制加算 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 事業所理念 基本方針 ・地域の病院として24時間365日、他の医療機関とも連携し、包括的な医療を提供します ・さまざまな職種が連携・協力するチーム医療を目指します ・安全で質の高い医療を提供します ・情報化社会に対応した個人情報の保護に努めます |
