介護老人保健施設夢彩の舎の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(猿島郡境町/茨城県)

- 給与
- 【月給】229,200円〜
- 住所
- 茨城県猿島郡境町若林2269-1
- 最終更新日:
- 2025/12/02
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設夢彩の舎で介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】
リハビリテーションに一番力を入れている介護老人保健施設です。
介護老人保健施設の区分で最上位の「超強化型」に分類されております。高いレベルの在宅復帰の取り組みに関われます。
認知症専門棟も有り、認知症ケア・在宅復帰ケアの両方を学べる環境です。
友志会・延寿会・駿仁会からなる大きな法人様で、安全母体なので安心です。
法人内に様々な施設がありますので、本人の希望の働き方やキャリアアップの方向性などを加味して配属を決定致します。施設限定での応募も可能です。
大きな法人であり、手作り感あふれる施設というよりは時代のニーズに合わせて変化がある為、様々な方向性でキャリアアップしていくことができます。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 仕事内容 | 介護老人保健施設における介護業務全般 ・利用者の日常生活援助 (食事、入浴、排泄、更衣介助等) ・余暇活動支援 (レクリエーション補助、アクティビティ等)の実施など ・利用者さまが快適な日常を送れるためのサポート業務 |
| 応募資格 | 未経験者: OK(有資格) 学歴不問 |
| 給与 | 【月給】229,200円〜 前年度賞与実績: 年3回 合計3.50ヶ月 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
| 勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 116日 産休・育休取得実績: 有 ・シフト制 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限:50,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 基本的にOJT キャリアパス制度: 有り ケアマネ等 |
| シフト回数目安 | 夜勤回数:4回-5回 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | 【業務内容】介護老人保健施設での介護業務 ・利用者の日常生活援助 (食事、入浴、排泄、更衣介助等) ・余暇活動支援 (レクリエーション補助、アクティビティ等)の実施など ・利用者さまが快適な日常を送れるためのサポート業務 【業務内容(変更の範囲)】本会施設の定める業務 【就業場所の変更の範囲】本会施設の定める施設 【勤務日数】週3日-5日、日数は応相談 【勤務時間】8:00-17:00のうち6時間-8時間勤務可能な方 08:00-17:00 08:00-14:00 08:30-14:00 【休憩】60分 【残業時間】なし 【給与形態】時給制 介護福祉士:1,345円-1,450円 その他:1,245円-1,350円 ※処遇改善含む ※09:00-13:00は時給105円アップ 【手当】交通費支給(上限50,000円/月)、賞与:なし 【社会保険】労災保険 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【休日】週休2日制(シフト制による) 年次有給休暇(付与日数:法定通り) 【雇用期間】あり 期間:1年 契約更新の可能性あり(原則更新) 【試用期間】あり 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし |
事業所について
| 事業所名 | 介護老人保健施設夢彩の舎 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 介護老人保健施設夢彩の舎の介護職員(正社員、パート・アルバイト) |
| アクセス | 〒306-0417 茨城県猿島郡境町若林2269-1 |
| 利用者の傾向 | ・要介護度別入所者数
要介護1:8名
要介護2:15名
要介護3:26名
要介護4:35名
要介護5:18名 |
| スタッフ体制 | 総従業者数:66.5名
介護職員数:常勤34名・非常勤6名
経験年数10年以上の介護職員の割合:22.5% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 理念 | 【公表】 施設サービス計画に基づいた看護・介護サービスの提供、機能訓練、認知症高齢者の介護サービス及び入浴、食事サービスの提供 |
| 運営法人 | 詳しくはお問い合わせください |
















