ニチイメゾン瀬田の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(大津市/滋賀県)

給与: 【月給】258,500円〜

住所: 滋賀県大津市大将軍2丁目1-17

最寄り駅: 瀬田(滋賀)、南草津、石山

最終更新日：: 2026/05/28

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求人のおすすめポイント

ニチイメゾン瀬田の介護職員・ヘルパー（契約社員）求人は、滋賀県大津市にある求人の中でも夜勤専従の特徴を持っているので、決まった時間働きたい方におすすめです。

【こんな会社です】
ニチイグループの一員です。首都圏および東海エリア・近畿エリアにおいて計100施設以上を運営「お客様の笑顔と幸せの実現」を理念に掲げ、全ブランドを通じて、私たちはお客様が安心できる「日々の暮らし」を提供しています。その方らしい日々を過ごし続けることができるよう、夢を実現できるよう、お1人おひとりに寄り添っていくケアを提供していきます。

【経験年数に応じてキャリアアップ】
経験をしっかりと評価し、経験年数によってキャリアアップしていけるような昇進制度になっています。経験に応じて新たな役割や責任が与えられることで個々人の成長を促し、組織力の強化につなげています。

【多様性を大事にします】
女性はもちろん、育児中の方、家族を介護している方など、様々なバックグラウンドを持つスタッフがそれぞれの立場で活躍できるよう取り組んでいます。女性が活躍できる環境を整備し「えるぼし」を取得、育児支援の取り組みを通じて「くるみん」の取得、介護による離職防止対策などで「トモニン」を取得しています。

【研修制度・資格支援】
マナー研修、介護スキルを高める研修、認知症ケアなど、各自の経験・スキルに合わせて成長できるように様々な研修メニューを揃えています。専門性を高めたい方には「介護予防運動指導員」「認定特定行為業務従事者」「認知症ケア専門士」などの修得も支援しています。

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	契約社員 ✕ 常勤
仕事内容	有料老人ホームでの介護業務全般・身体介助・生活のサポート・イベント、レクリエーションの企画・運営・記録記入　等
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 学歴不問未経験歓迎定年60歳以上定年65歳以上未経験者: OK(有資格)
給与	初任者研修【月給】237,000円- 実務者研修【月給】238,500円- 介護福祉士【月給】258,500円- ※月給には夜勤手当:30,000円（6,000円/回×5回分）、精皆勤手当:2,000円を含む【その他手当】時間外手当介護支援専門員:5,000円（介護職の場合）介護予防運動指導員/認知症ケア専門士/終末期ケア専門士:各3,000円徒歩自転車通勤奨励金（1勤務につき200円）家族手当住宅手当【昇給】年1回（6月） ※4/1時点で通算勤務年数が1年以上、65歳まで対象前年度賞与実績: 年2回　※業績による
契約期間	契約期間の定め: 有り【契約社員の場合】契約期間の定め　有り年度毎の更新（4/1-3/31）契約の更新判断基準:（条件付きで更新あり）勤務成績、能力等勘案し、決定契約の更新上限　有＜有の場合＞・通算契約期間の上限:1年・採用日から3ヶ月は試用期間（雇用契約が更新された場合は試用期間も引き継がれます。）・雇止め規定あり試用期間: 有り期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 有（65歳まで）再雇用: 有（70歳まで）
勤務時間	夜勤専従 07:00-16:00 08:00-17:00 09:00-18:00 10:00-19:00 11:00-20:00 16:30-翌09:30 ※その他、就業規則に定める勤務時間有り休憩: 60分夜勤相談: 不可
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日: 111日産休・育休取得実績: 有月9日休（ローテーション制）※閏年以外の2月は月8日公休【休暇】有給休暇:労働基準法の定め通り（初年度は入社6ヶ月後に10日間）リフレッシュ休暇（年間3日間）※初年度は入社時期により異なります。メモリアル休暇（年間1日間）結婚休暇（7日間）出産休暇（3日間）産前産後休暇（産前6週間、産後8週間）看護休暇ドナー休暇半日休暇家族愛休暇　他 ※育児休業・介護休業あり（利用実績多数）
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限50,000円）車通勤: 可退職金: 有【待遇】徒歩自転車通勤奨励金（勤務1日につき200円支給）制服貸与財形貯蓄制度従業員持株制度（会社の株を保有できる制度です。）【福利厚生】まなびネット割引制度労働組合加入定期健康診断の実施（婦人科健診、腰痛健診も実施しています。）安全衛生委員会の設置 EAPの取り組み社内報の作成・配布クラブ活動（バレーボール、フットサル、野球、駅伝、バドミントン、テニス、音楽などホームの枠を超えて参加できるクラブ活動があります。）
研修制度	資格取得支援研修制度あり研修制度: 有・新人指導の専任者:有　・指導担当者の特徴:サブチーフ（基本的には）・OJT期間:基本的には、1ヶ月間はペアとなり実施していきます。・夜勤デビュー:2ヶ月以内・相談窓口:有　・相談担当や面談頻度:月に1度程度/ホーム長または統括（副ホーム長）　・集合研修の内容:法定研修＋技術研修や虐待防止研修などその拠点で必要に応じた研修（認知症理解看取り高齢者虐待職業倫理身体拘束廃止感染症対応）等・資格取得支援制度:有（初任者研修、実務者研修）　資格取得支援制度内容:シフト調整有/初任者研修・実務者研修については弊社グループ会社での講座受講なら費用補助あり・ＯＪＴマニュアル:有・キャリアラダー:有・メンター制度やブラザー制度:無・人材育成の会議体:有・自己学習機会:有キャリアパス制度: 有り「介護職員初任者研修」を受講しながら、資格取得中は契約社員（時給）として働くことができます。取得費用は取得後に全額キャッシュバックする制度もあります。個々の専門性の向上をはかることが、会社全体のサービス品質向上と職員のスキルアップにつながると考え、様々な資格取得支援を行っています。「介護予防運動指導員」取得の推進「認知症ケア専門士一次試験対策講座」の受講推進「介護福祉士（国家試験）」支援講座「介護支援専門員（ケアマネジャー）」支援講座　他
シフト回数目安	夜勤回数:5回程度
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	ニチイメゾン瀬田
施設形態	有料老人ホーム
募集中の求人情報	ニチイメゾン瀬田の介護職員(契約社員) ニチイメゾン瀬田のサービス提供責任者(正社員)
アクセス	車通勤可駅近〒520-2145 滋賀県大津市大将軍2丁目1-17 最寄り駅: 瀬田(滋賀)、南草津、石山 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）