特別養護老人ホーム 下田苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(鹿児島市/鹿児島県)
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募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 |
| 応募資格 | 未経験者: NG 普通自動車運転免許必須（AT限定可） |
| 給与 | 【月給】210,300円〜270,900円 前年度賞与実績: 年2回、計3ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（70歳まで） |
| 勤務時間 | 07:30-16:30 休憩: 60分 残業: あり（10時間以内） 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 108日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（上限16,000円/月） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 エルダー、メンター（仕事やメンタル面のサポート等をする担当者）制度等導入 キャリアパス制度: 有り 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等 |
| シフト回数目安 | ・夜勤月2回-3回程度 ・夜勤明け休み（勤務状況に応じて変動する場合あり） |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 特別養護老人ホーム 下田苑 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス | 〒892-0873 鹿児島県鹿児島市下田町353 最寄り駅: 鹿児島、鹿児島駅前、桜島桟橋通 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | ・入所者50名、ショートステイ10名 |
| スタッフ体制 | 14名
スタッフ:12名 【夜勤体制】
従来型（1階）2名体制 仮眠あり
ユニット型（2階）1名体制 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 心身に障害を持った高齢者が地域社会で1日でも長く、自分らしい生活が営めるように自立支援を行います。 デイサービスの役割である「利用者の社会的孤立感の解消」及び「心身機能の維持向上」「生きがいづくり」「生活の活性化」「自立的生活助長」並びに「家族の身体的、精神的負担の軽減」を図り、地域に根ざした運営を目標とする。 |
| 運営法人 | 詳しくはお問い合わせください |
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