みつわ台総合病院の看護助手(正社員)求人・採用(千葉市若葉区/千葉県)
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募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 病院における看護助手業務全般 |
| 応募資格 |
未経験者: OK(無資格) |
| 給与 | 【月給】197,450円〜 前年度賞与実績: 年2回 計4.4ヵ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（63歳まで） 再雇用: 有（70歳まで） |
| 勤務時間 |
08:30-17:00 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 120日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください ・4週8休（シフト制） |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 有 寮: 有 寮・託児所の備考: 【寮】月額16,000円- 【託児所】月額10,000円- 生後6か月以上～ 交通費支給: 有（上限50,000円） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 ・新人指導の専任者： 有 キャリアパス制度: 有り 有 |
| シフト回数目安 | 夜勤4～5回 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | みつわ台総合病院 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス | 〒264-8530 千葉県千葉市若葉区若松町531-486 最寄り駅: みつわ台、都賀、動物公園 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 平均在院日数 一般病床 15.2日
・許可病床
一般病床:261床
計:261床
・平均在院日数（前年度実績）
一般病床:18.1日
・1日平均患者数（前年度実績）
一般病床:214.5名
外来:571.5名 |
| スタッフ体制 | 急性期一般入院料１（７対１）／急性期看護補助体制加算(２５対１)
夜間１００対１急性期看護補助体制加算／回復期リハビリテーション病棟入院料１
超急性期脳卒中加算／診療録管理体制加算１／医療安全管理加算１／救急医療管理加算
感染防止対策加算１／薬剤管理指導料／麻酔管理料(Ⅰ)
外来化学療法加算１／脳血管疾患等リハビリテーション料(Ⅰ)
運動器リハビリテーション料(Ⅰ)／呼吸器リハビリテーション料(Ⅰ)／入院食事療養(Ⅰ) 等 従事者人員配置合計:637.8名（病棟198.65名、外来443.15名）
看護補助に関する加算取得状況
・西3階病棟 西4階病棟 西5階病棟・東3階病棟 東4階病棟 (急性期一般入院料2)
入院患者25人に対して1人以上の看護補助者を配置
・東5病棟 (回復期リハビリ病棟入院料1
入院患者30人に対して1人以上の看護補助者を配置 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 高い徳性と深い知性を培い、生命の尊厳に寄与する ・道徳をわきまえた人間性をもって全人的医療を提供する ・人類の生命は尊くおごそかなものであり、病める人の未来が我々医療人の双肩 にかかっていることを十分に認識する ・思考、判断の知的能力を磨き、医学の進歩に即した医療を提供する |
| 運営法人 | 詳しくはお問い合わせください |
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