ショートステイふれあい西原の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(広島市安佐南区/広島県)
この求人は応募受付を終了しています。
完全無料募集中の求人を探す
同じ特徴を持つ求人を
一覧から探す
求人のおすすめポイント
ショートステイふれあい西原の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人は、広島県広島市安佐南区にある求人の中でも駅近の特徴を持っているので、通いやすさを重視して働きたい方におすすめです。
・資格取得支援制度があるので、スキルアップを目指せます。
・研修体制が充実!マイスター制度でキャリアップが可能です。
・育児・介護・看護休暇の取得実績有り。
・1階が病院になっているので、医療面でのサポートは万全です。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 施設内における介護業務全般 |
| 応募資格 |
未経験者: NG |
| 給与 | 【月給】212,100円-280,800円 [内訳] ・基本給:148,600円-205,800円 ・特別勤務手当:9,000円 ・処遇改善手当:13,500円-17,000円 ・夜勤手当:41,000円(月5回程度 8,200円/回) ・マイスター手当:8,000円 ※年に一回実施される法人内試験に合格した介護福祉士に支給 昇給:定期昇給あり 前年度賞与実績: 年2回 計3.5か月分 年収例: 3,065,300円- |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 【期間】3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
| 勤務時間 |
1ヶ月単位の変形時間労働制 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 シフト制(週休2日制) |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: 保育園あり(空き状況等についてはお問い合わせください) 交通費支給: 有(実費支給 上限24,500円/月) 車通勤: 不可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 各種研修がオンラインであり。 キャリアパス制度: 有り リーダー研修・管理者研修・労務研修あり |
| シフト回数目安 | 夜勤月5回程度 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | ■日勤パート 【業務内容】施設内における介護業務全般 【勤務日数】週3日-週5日 【勤務時間】 1ヶ月単位の変形時間労働制 1)07:30-16:30 2)09:00-18:00 3)10:30-19:30 【休憩】60分 【給与形態】 時給制:910円-970円 【手当】交通費支給(上限24,500円/月)、賞与:なし 【休日】週休二日制、年次有給休暇:法定通り 【雇用期間】なし 【試用期間】あり 期間:3ヶ月※試用期間中の労働条件変更無し ■早朝パート 【業務内容】施設内における介護業務全般 【勤務日数】週3日-週4日 【勤務時間】 シフト制 06:00-09:00 【休憩】0分 【給与形態】 時給制:1,500円 マイスター手当:30円-50円 ※社内検定合格者に支給 【手当】交通費支給(上限24,500円/月)、賞与:なし 【休日】週休二日制、年次有給休暇:法定通り 【雇用期間】なし 【試用期間】あり 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し |
事業所について
| 事業所名 | ショートステイふれあい西原 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス |
〒731-0113 広島県広島市安佐南区西原8-33-3 最寄り駅: 西原(広島)、祇園新橋北、中筋 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| スタッフ体制 | 夜勤体制1名 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 禁煙外来の診療を行っている為、敷地内禁煙 |
| 運営法人 |
ショートステイふれあい西原の求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、ショートステイふれあい西原様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。










