茶話本舗デイサービス青山百笑生の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(新潟市西区/新潟県)

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募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	地域密着型デイサービスにおける介護業務全般茶話本舗は、民家を活用することでご利者が自宅のように過ごせる生活空間を実現する24時間365日夜間対応型デイサービスです。ご利用者が可能な限り自立した日常生活を送ることを目指し、食事や入浴などの生活支援だけでなく生活機能向上のための機能訓練や口腔機能向上サービスなども日帰りでご提供。 ※ご利用者だけでなく、ご家族の介護負担軽減なども全力でサポートいたします。＜日中活動の一例＞9:00-17:00 基本健康サポート検温・血圧測定などのバイタルチェック昼食・口腔ケア入浴生活力向上サポート個別機能訓練生活リハビリ歩行訓練などのリハビリ社会参加活動など＜延長・夜間・早朝サポート＞ご自宅までの送迎（個別対応）夕食・朝食・口腔ケア洗顔等の起床介助居室への誘導 ※居室にはセンサーが設置されており、安全を随時確認できます。更衣介助・就寝介助 1時間に1回の見守り・巡回
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者: NG 学歴不問
給与	【月給】176,000円〜188,500円前年度賞与実績: 年2回　計100,000円-450,000円（前年度実績）年収例: 詳しくはお問い合わせください
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間：3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更有　期間中基本給154,800円、資格手当なし定年: 有（65歳まで）再雇用: 有
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内 08:00-17:00 09:00-18:00 11:00-20:00 17:00-翌10:00 休憩: 60分残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 110日産休・育休取得実績: 無・4週8-9日休み（シフト制）・夏季休暇/冬季休暇/年末年始休暇等：なし
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する託児所: 無寮: 無寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください交通費支給: 有（実費支給（上限あり）月額24,500円）車通勤: 可退職金: 無
研修制度	研修制度: 有【公表】接遇研修、認知症研修等　施設内研修を月一度行っている。また2ヶ月に一度現場での研修を行っている。外部研修に関しては随時参加している。キャリアパス制度: 無し
シフト回数目安	日勤のみ
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	■日勤パート試用期間：3ヶ月　※試用期間中の労働条件変更無交替制（シフト制）週2日以上 08:00-17:00 09:00-18:00 10:00-19:00 08:00-19:00お間で4時間以上　時給950円-1,000円通勤手当実費支給（上限あり）月額1,000円 ※就業条件が要件を満たす場合、雇用保険・社会保険加入。 ※有給休暇は、就業条件に合わせ法定通りの付与となります。 ※駐車場料金一部負担あり。 ※介護職員処遇改善支援補助金は給与に含まれています。 ■夜勤専従パート【仕事内容】・デイサービスにおける夜間介護業務を行っていただきます。（見守り、トイレ誘導、トイレ介助、食事介助等の業務）　・入所者は約1-5名になります。　【勤務時間】17:00-10:00　※週1日以上- 【休憩時間】120分【給与】時給：900円-、夜勤手当：16,100円以上【交通費】上限1,000円/月【その他】マイカー通勤可能※駐車場有料　就業条件が要件を満たす場合、雇用保険・社会保険加入

事業所について

事業所名	茶話本舗デイサービス青山百笑生
施設形態	デイサービス・デイケア
アクセス	〒950-2002 新潟県新潟市西区青山5-10-43 最寄り駅: 青山(新潟)、小針、関屋(新潟) ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	【公表】要支援1:0名要支援2:0名要介護1:3名要介護2:8名要介護3:4名要介護4:2名要介護5:3名平均要介護度2.70
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）9名介護職員数4名
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	【公表】少人数制の個別対応が可能。柔軟な送り迎えに対応できます。
運営法人	詳しくはお問い合わせください

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※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	地域密着型デイサービスにおける介護業務全般茶話本舗は、民家を活用することでご利者が自宅のように過ごせる生活空間を実現する24時間365日夜間対応型デイサービスです。ご利用者が可能な限り自立した日常生活を送ることを目指し、食事や入浴などの生活支援だけでなく生活機能向上のための機能訓練や口腔機能向上サービスなども日帰りでご提供。 ※ご利用者だけでなく、ご家族の介護負担軽減なども全力でサポートいたします。＜日中活動の一例＞9:00-17:00 基本健康サポート検温・血圧測定などのバイタルチェック昼食・口腔ケア入浴生活力向上サポート個別機能訓練生活リハビリ歩行訓練などのリハビリ社会参加活動など＜延長・夜間・早朝サポート＞ご自宅までの送迎（個別対応）夕食・朝食・口腔ケア洗顔等の起床介助居室への誘導 ※居室にはセンサーが設置されており、安全を随時確認できます。更衣介助・就寝介助 1時間に1回の見守り・巡回
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者: NG 学歴不問
給与	【月給】176,000円〜188,500円前年度賞与実績: 年2回　計100,000円-450,000円（前年度実績）年収例: 詳しくはお問い合わせください
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間：3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更有　期間中基本給154,800円、資格手当なし定年: 有（65歳まで）再雇用: 有
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内 08:00-17:00 09:00-18:00 11:00-20:00 17:00-翌10:00 休憩: 60分残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 110日産休・育休取得実績: 無・4週8-9日休み（シフト制）・夏季休暇/冬季休暇/年末年始休暇等：なし
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する託児所: 無寮: 無寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください交通費支給: 有（実費支給（上限あり）月額24,500円）車通勤: 可退職金: 無
研修制度	研修制度: 有【公表】接遇研修、認知症研修等　施設内研修を月一度行っている。また2ヶ月に一度現場での研修を行っている。外部研修に関しては随時参加している。キャリアパス制度: 無し
シフト回数目安	日勤のみ
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	■日勤パート試用期間：3ヶ月　※試用期間中の労働条件変更無交替制（シフト制）週2日以上 08:00-17:00 09:00-18:00 10:00-19:00 08:00-19:00お間で4時間以上　時給950円-1,000円通勤手当実費支給（上限あり）月額1,000円 ※就業条件が要件を満たす場合、雇用保険・社会保険加入。 ※有給休暇は、就業条件に合わせ法定通りの付与となります。 ※駐車場料金一部負担あり。 ※介護職員処遇改善支援補助金は給与に含まれています。 ■夜勤専従パート【仕事内容】・デイサービスにおける夜間介護業務を行っていただきます。（見守り、トイレ誘導、トイレ介助、食事介助等の業務）　・入所者は約1-5名になります。　【勤務時間】17:00-10:00　※週1日以上- 【休憩時間】120分【給与】時給：900円-、夜勤手当：16,100円以上【交通費】上限1,000円/月【その他】マイカー通勤可能※駐車場有料　就業条件が要件を満たす場合、雇用保険・社会保険加入

事業所について

事業所名	茶話本舗デイサービス青山百笑生
施設形態	デイサービス・デイケア
アクセス	〒950-2002 新潟県新潟市西区青山5-10-43 最寄り駅: 青山(新潟)、小針、関屋(新潟) ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	【公表】要支援1:0名要支援2:0名要介護1:3名要介護2:8名要介護3:4名要介護4:2名要介護5:3名平均要介護度2.70
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）9名介護職員数4名
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	【公表】少人数制の個別対応が可能。柔軟な送り迎えに対応できます。
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