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ひだまりのいえの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山県市/岐阜県)

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求人のおすすめポイント

ひだまりのいえの介護職員・ヘルパー(正社員)求人は、岐阜県山県市にある求人の中でも学歴不問/定年60歳以上の特徴を持っているので、スキルやポテンシャルを活かして働きたい方におすすめです。

・定員12名の少人数の環境でお一人おひとりに合わせた価値観やライフスタイルに合ったサービスの提供を心がけています。
・認知症に特化したデイサービスなので、学びながら成長できます。
・賞与年間4.0ヶ月分。

募集要項

職種
  • 介護職員・ヘルパー
雇用形態
  • 正社員

    ✕

    常勤
仕事内容
デイサービスにおける介護業務全般
【業務詳細】
・身体介護
・生活介護等
※デイサービス花水木と併設
【送迎業務詳細】
送迎車種:ハイエース・シエンタ・ムーブ
※ハイエースの運転は正職員のみ
【入浴業務詳細】
入浴介助:洗身・着脱介助
希望者のみ対応
午前中のみ
機械浴・一般浴
応募資格
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 学歴不問
  • 定年60歳以上
未経験者: NG
給与
【月給】178,000円-
[内訳]
・基本給:178,000円-(資格・経験による)
・役職手当:0円-20,000円(経験による)
・処遇改善手当: 賞与に充当

【その他手当】
・扶養手当:無
・住宅手当:無
前年度賞与実績: 年2回 計4か月分
年収例: 2,848,000円-
契約期間
試用期間: 有り

期間:3ヶ月 
※試用期間中労働条件の変更無し

定年: 有(60歳まで)
再雇用: 有(70歳まで)
勤務時間
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 残業ほぼなし

08:30-17:30

休憩: 60分
残業: あり(5時間以内)
休日・休暇
固定休み: 日曜日
年間休日: 107日
産休・育休取得実績: 無

【休日】
・シフト制(4週8休)
・月9日休 2月のみ8日休)
【休暇】
・夏季休暇:3日
・年末年始休暇:4日(12/31-1/3)
・年次有給休暇:法定通り

待遇
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する
託児所: 無
寮: 無
交通費支給: 有(上限10,000円/月(実費支給))
車通勤: 可
退職金: 有
研修制度
研修制度: 有

【入職後の受け入れ体制】
1ヶ月目:日勤帯の仕事・入浴介助・送迎業務等
【OJT制度】 
シフト時にいる職員がフォローしあいます。
※最短で2週間で独り立ちの方もいます。
※パートさんも週5日シフトであれば最短2週間で独り立ち目指せます。

シフト回数目安夜勤なし
応募方法・選考プロセス

【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録

↓

【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。

↓

【3】応募先での面接実施

↓

【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。

↓

【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名ひだまりのいえ
施設形態
  • デイサービス・デイケア
アクセス
  • 車通勤可
  • 駅近
〒501-2115
岐阜県山県市梅原1495-1
利用者の傾向
【公表】 1日の平均利用者6.7名(定員12名) 要支援1:0名 要支援2:0名 要介護1:2名 要介護2:4名 要介護3:3名 要介護4:1名 要介護5:1名 平均要介護度2.55
スタッフ体制
【公表】 総従業員数(介護職員以外含む)24名 介護職員数11名
【公表】 経験年数10年以上の介護職員の割合:46%
理念【公表】 周辺症状を緩和できるよう支援します。グループ活動だけでなく、場合によっては1対1で対応することもあります。ご利用者様の細かな表情やしぐさに気づき、家庭のような落ち着ける場所になれればと考えています。

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所属
株式会社エス・エム・エス
担当エリア
全国

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最終更新日:2026/02/26

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