療養型通所介護 メディカルサポート 千の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(札幌市中央区/北海道)
求人のおすすめポイント
【未経験でも安心して下さい】
・まずはお手伝いからスタートして、できることを少しずつ増やしていきましょう。
・困ったことは随時聞いてください。
【資格取得支援制度もあります】
・資格取得にかかる費用は負担します。介護系の資格だけでなく、喀痰吸引も可。
【無茶な業務はさせません】
・看護師常駐なので、難しいと思った業務はストップがかかります。
・何かあった場合も看護師さんが助けてくれます。
【シフト提出時に月の残業の有無を選べます】
・希望があれば残業なしの勤務も選べます。
・「土曜日、日曜日休み」で働いている方もいます。
【職員のオンコール対応があります】
・お子様の急な発熱などシフト調整の必要があった場合、急に帰る必要があった場合、代わりの職員を探すか、残りの職員でどうにかするなどできる限りの協力をしています。スタッフみんなで協力し合いながら頑張っています。
【将来のキャリアが切り開けます】
・要介護度3以上の利用者様なので、ここで資格・経験を磨いて介護職員としてのレベルが上がります。
【札幌でも数少ない「療養型通所介護」です】
・認知症の人はおらず、疾患のある方がいらっしゃいます。
募集要項
職種 | |
---|---|
雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | デイサービスにおける介護業務全般 【業務詳細】 常に看護師のケアや観察が必要となる重度要介護者、がん末期、重度障がいの方等を対象としたデイサービスでの介護業務 ・一般的な医療的ケアと身体介助 ・レクリエーション ※個別レクリエーションで折り紙や体操などを行います。 ※欠員が出た場合には訪問に行ってもらう可能性があります 【送迎業務詳細】 送迎:必須 |
応募資格 | 未経験者: OK(無資格) 普通自動車運転免許(AT限定可) |
給与 | 【月給】168,000円‐ 前年度賞与実績: 年1回 1.0ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
勤務時間 | 08:00‐18:00の間の8時間程度 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 117日 産休・育休取得実績: 無 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限15,000円/月) 車通勤: 可 退職金: 有 ・お祝い金 |
研修制度 | 研修制度: 有 【入社時の研修など】 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 療養型通所介護 メディカルサポート 千 |
---|---|
施設形態 | |
募集中の求人情報 | 療養型通所介護 メディカルサポート 千の介護職員(正社員) |
アクセス | 〒064-0920 北海道札幌市中央区南20条西9丁目2-2 【電車】
市電 東屯田通駅より徒歩5分 |
利用者の傾向 | 要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:4名
要介護2:2名
要介護3:2名
要介護4:1名
要介護5:4名
平均要介護度:2.92 |
スタッフ体制 | 【介護スタッフ】
女性:12名 経験年数:10年以上の介護職員の割合:17% |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
理念 | 詳しくはお問い合わせください |