特別養護老人ホーム 萬松の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(袋井市/静岡県)

- 給与
- 【月給】205,200円〜272,000円
- 住所
- 静岡県袋井市久能2914-4
- 最寄り駅
- 袋井、いこいの広場、細谷(静岡)
- 最終更新日:
- 2025/12/03
求人のおすすめポイント
【特別養護老人ホーム 萬松の里で介護職員(正社員)を募集中!】
【働きやすく手厚い福利厚生】
・特別養護老人ホームの中では少人数です。(60名)
職員の負担を軽減しております。
・ショート夜勤あり。
明け休みというシフトではないですが、3時間の休憩が入っているため実質労働時間は8時間となっており、体への負担が少なく働けます。
・住宅手当、扶養手当もつきます。
・喀痰吸引が必要な利用者様は1人もおりません。
【幅広いキャリアや経験がつめます】
・特別養護老人ホーム以外にもショートステイ、デイサービスを運営しております。
・利用者様の尊厳を守るケアを念頭に置きながら、在宅復帰支援やターミナルケアまで幅広い支援を続けてきました。
・入職後経験を積みながら資格取得を目指すことも可能です。資格を取得する際は勤務時間の調整できます。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 日常生活の支援(入浴・食事・排泄・レクリエーション)を行ってもらいます。 |
| 応募資格 | 未経験者: NG |
| 給与 | 【月給】205,200円〜272,000円 前年度賞与実績: 年2回・計4.00月分 前年度実績 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
| 勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 108日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 退職金共済加入 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(実費支給上限あり 月額:24,000円) 車通勤: 可 退職金: 無 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 OJT キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 特別養護老人ホーム 萬松の里 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 特別養護老人ホーム 萬松の里の介護職員(正社員) |
| アクセス | 〒437-0061 静岡県袋井市久能2914-4 最寄り駅: 袋井、いこいの広場、細谷(静岡) ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | <(ユニット型)介護老人福祉施設>
・要介護度別入所者数
要介護1:0名
要介護2:2名
要介護3:26名
要介護4:21名
要介護5:11名
・男女数
男性:8名
女性:52名
・年齢構成
平均年齢:92.69歳 |
| スタッフ体制 | <(ユニット型)介護老人福祉施設>
総従業者数:48名
介護職員数:常勤27名・非常勤6名
経験年数5年以上の介護職員の割合:57.6% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(喫煙室設置) 喫煙室は1階、2階に1か所ずつ専用室を設置 |
| 理念 | お年寄りが安心して笑顔で暮らすために 「萬松の里」は秋葉総本殿可睡斎に隣接し、 春夏秋冬、四季を通し折々に変化する花や 緑濃き聖域に囲まれた自然豊かな環境の中にあります。 私たちは、ホームでの生活を安心して送れますように、触れ合い・愛情・真心を心掛け支援いたします。 いつでもすばらしいひとときを |
| 運営法人 | 詳しくはお問い合わせください |














