特別養護老人ホーム上の原の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(桜川市/茨城県)
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求人のおすすめポイント
特別養護老人ホーム上の原の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、茨城県桜川市にある求人の中でも車通勤可の特徴を持っているので、通いやすさを重視して働きたい方におすすめです。
・利用者様の特徴なども記載されたマニュアルが準備されているため、入職後も安心です。
・夜勤の開始時期もレベルに合わせて調整するので、しっかりと昼間のお仕事を覚えることが出来ます。
・年間休日118日に加え有給休暇もきちんと消化できるため、ワークライフバランスが整いやすいです。
・土日祝日も利用可能な託児所完備、子育てをしながら無理なくお仕事が出来ます。
・提携病院があるため、看取りがございません。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | ユニット型特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ※主に生活支援（食事の介助、入浴の介助、排泄の介助、移動の介助等） ※利用者様の送迎をする場合があります。（社用車・AT車使用） |
| 応募資格 |
未経験者: NG 無資格経験ありの相談は可能 |
| 給与 | 【月給】225,900円-299,400円 [内訳] ・基本給:168,900円-259,400円 ・処遇改善手当:25,000円 ・夜勤手当:32,000円-40,000円（8,000円/回、月4回-5回程度） 【その他手当】 ・職種手当:6,000円-18,000円 ・住宅手当 前年度賞与実績: 年2回 計4.1ヶ月分 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 |
06:00-15:00 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 |
年間休日: 118日 【休日】 |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: 【託児所】 08:00-18:00利用可能 小学生低学年の利用相談可能 土日祝利用可能 交通費支給: 有 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 ・OJT マニュアルがあり、それに沿った教育 |
| シフト回数目安 | 夜勤:月4回程度 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 特別養護老人ホーム上の原 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス |
〒309-1226 茨城県桜川市上野原地新田154-4 最寄り駅: 大和(茨城)、新治 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 2023年10月23日時点
入所定員:50名
入所名数:49名
平均年齢:84.5歳
男性:14名
女性:35名
平均介護度:3.59
要介護1 0名
要介護2 0名
要介護3 24名
要介護4 21名
要介護5 4名 |
| スタッフ体制 | 介護職員 35名 2023年10月23日
介護職員全体(無資格含): 35名
介護福祉士 常勤:19名 非常勤:3名
初任者研修 常勤:3名 非常勤:
【夜勤体制】
2ユニットごとに介護士1名（20名に1名） 看護師は日勤のみ配置 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 人間は社会的存在であるから、施設においても常に一般社会に向けて、一歩一歩近づくように支援すべきである。どんなに障がいが重いといえども、社会への志向を拒否してはならない。社会に自立するためには、目標に対する積み上げが必要である。 |
特別養護老人ホーム上の原の求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、特別養護老人ホーム上の原様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
