フォレスト浦和の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(さいたま市浦和区/埼玉県)

- 給与
- 【月給】280,000円〜355,000円
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区常盤8-15-9
- 最寄り駅
- 北浦和、南与野、中浦和
- 最終更新日:
- 2026/04/16
求人のおすすめポイント
フォレスト浦和の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人は、埼玉県さいたま市浦和区にある求人の中でも学びを重視して働きたい方におすすめです。
【施設理念】
お客様の声に耳を傾け、その思いを受け止める
お客様の思い(気持ち)に寄り添い、心のこもった丁寧なケアを提供する
お客様の安心・安全を第一に、過ごしやすい環境作りに努める
お客様にとっての楽しみ(生きがい)を見出し、実現できるように多職種連携のもと取り組む
・定着率の高さがウリ
10年以上勤続されている方が多くいらっしゃいます。
職員同士で雰囲気は良く、30代‐60代と職員の年齢層が幅広いので、新しく入る方も年齢が近い職員がきっといます。
新しい職場で不安なことや分からないことも聞きやすい雰囲気があります。
・教育と研修体制
最初はベテラン職員が付いてイチから指導してくれます。
夜勤デビューも2ヶ月‐3ヶ月後から。
内部研修と外部研修は2ヶ月‐3ヶ月に1度行っています
・高齢の方でも検討可能
やる気がある方であれば、先輩ベテラン職員もしっかり面倒を見てくれるのでしっかりと学べます。
・休憩が全勤務時間帯120分
夜勤だけでなく、日勤帯の時間も休憩時間が120分あります。
実際に休みが取れていて、夜勤以外は7時間勤務になりますので、疲れを取りながらお仕事に臨めます。
(※休憩中、場合により利用者様の臨時対応はあり)
・各種手当が充実
家族手当は配偶者・お子様はもちろん、住宅手当では持ち家に対しても手当が支給されます。
住宅ローンの返済中やお子様がまだご自宅にいらっしゃるご家庭などには嬉しい手当です。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【業務詳細】 看取り介護:あり 法人内異動:なし 【入浴介助】 日によって異なる 【入職後の受け入れ態勢】 ・日勤帯(日勤、早番、遅番)からOJT開始 ・夜勤デビュー目安:個人差あり |
| 応募資格 |
未経験者: NG |
| 給与 | 【月給】280,000円-355,000円 (※想定年収 3,360,000円-4,260,000円) [内訳] ・基本給:185,000円-210,000円 ・業務手当:5,000円-10,000円 ・資格手当:7,000円-25,000円/月 (実務者7,000円 介護福祉士25,000円) ・処遇改善:40,000円-60,000円/月 ・夜勤手当:50,000円(10,000円/回 :月5回程度想定) 【その他手当】 子供手当:5,000円-15,000円 残業手当 通勤手当: 実費支給 上限40,000円/月(公共交通機関利用の場合) 車通勤の場合は駐車場代一部補助有 ガソリン代支給(規定あり) 報奨金あり 前年度賞与実績: 年2回 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:6ヶ月 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
| 勤務時間 |
07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 |
年間休日: 120日 【休日】 |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有(上限40,000円/月(実費支給)) 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | 【業務内容】特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【業務内容(変更の範囲)】法人の定める職務 【就業場所の変更の範囲】法人の定める事業所 【勤務日数】週3日以上 【勤務時間】 07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00の時間の間の4時間以上 【休憩】勤務時間により異なる 【残業時間】なし 【給与形態】時給制: 基本時給:1,150円 ・資格手当 実務者研修:+時給80円 介護福祉士:+時給300円 ・土日祝手当:+時給200円 ・早遅手当:+1日500円 早番(7:00-9:00の2hが勤務時間に入っている場合) 遅番(18:00-20:00の2hが勤務時間に入っている場合) 【手当】交通費支給(上限40,000円/月)、賞与:なし 【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【休日】勤務日以外は全て休日とする 夏季休暇なし、年末年始休暇あり、年次有給休暇(付与日数:勤務日数により異なる) 【雇用期間】有 期間:1年間 更新の有無:更新あり 更新の判断基準:業務量・成績態度・能力・法人の経営状況・業務進捗状況 更新上限の有無:なし 【試用期間】(有) 期間:6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 【受動喫煙対策】あり(屋内禁煙)特定屋外喫煙所あり 【扶養内勤務】可 |
事業所について
| 事業所名 | フォレスト浦和 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | フォレスト浦和の介護職員(正社員、パート・アルバイト) |
| アクセス |
〒330-0061 埼玉県さいたま市浦和区常盤8-15-9 最寄り駅: 北浦和、南与野、中浦和 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | ・要介護度別入所者数
要介護1:0名
要介護2:3名
要介護3:40名
要介護4:48名
要介護5:26名 |
| スタッフ体制 | 総従業者数:81名
介護職員数:常勤35名・非常勤12名
経験年数5年以上の介護職員の割合:57.4% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 特定屋外喫煙所あり |
| 理念 | ・お客様の声に耳を傾け、その思いを受け止める ・お客様の安心・安全を第一に、過ごしやすい環境作りに努める ・お客様の思い(気持ち)に寄り添い、心のこもった丁寧なケアを提供する ・お客様にとっての楽しみ(生きがい)を見出し、実現できるように多職種連携のもと取り組む |
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フォレスト浦和の求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、フォレスト浦和様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
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