特別養護老人ホーム 桃源荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(山梨市/山梨県)
- 給与
- 【月給】187,000円〜204,900円
- 住所
- 山梨県山梨市一町田中155
- 最寄り駅
- 春日居町、山梨市、石和温泉
- 最終更新日：
- 2025/12/09
求人のおすすめポイント
【特別養護老人ホーム 桃源荘で介護職員（正社員）を募集中！】
・育児休業の取得を促進しています。
出産した女性職員及び配偶者が出産した男性職員に、制度の内容（育児休業中の待遇、復帰時の労働条件等）を説明したリーフレットを配布しています
・働き方を見直し、家族団らんの時間の確保に努めています。
働きやすい環境を整えるため、業務の効率化や軽量化、マルチタスク化、会議等の短縮や集中など業務改善を推進しています。
・親子参加型のイベントを開催しています。
職員が家族で楽しみ、コミュニケーションを図る機会を提供しています。
・女性活躍推進行動計画をたてており、管理職に占める女性割合を10％以上にしようと計画を立てています。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・入所者の身体の介助 ・入浴の介助 ・食事の介助 ・排泄等の介助 |
| 応募資格 | 未経験者: NG |
| 給与 | 【月給】187,000円〜204,900円 前年度賞与実績: 年2回 計 3.80ヶ月分（前年度実績） 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 無 再雇用: 無 |
| 勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 121日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（実費支給（上限月額50,000円）） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 研修はOJTで教えていく キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 特別養護老人ホーム 桃源荘 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 特別養護老人ホーム 桃源荘の介護職員(正社員) |
| アクセス | 〒405-0025 山梨県山梨市一町田中155 最寄り駅: 春日居町、山梨市、石和温泉 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢（利用者）87.6歳
要支援1 0名
要支援2 0名
要介護1 5名
要介護2 10名
要介護3 14名
要介護4 37名
要介護5 39名
平均要介護度3.90 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）72名
介護職員数38名 【公表】
夜勤を行う従業員数:0名 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 介護保険制度の基本理念である「利用者の自立支援」「利用者本位の姿勢」に基づき、居宅での生活を念頭に置き、外出、外泊を支援していきます。また、希望に応じて個人用テレビの持ち込み等集団生活の中でルールを設け、入居者のニーズに応じています。さらに、入居者の嗜好を考慮しての選択食の実施、医師・歯科衛生士による定期的な口腔ケアにより、嚥下機能の維持向上、体調の維持(誤嚥性肺炎の予防)に努めています。 |
| 運営法人 | 詳しくはお問い合わせください |
