若杉の里の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(糟屋郡須惠町/福岡県)
- 給与
- 【月給】175,000円〜250,000円
- 住所
- 福岡県糟屋郡須惠町大字上須恵112-79
- 最寄り駅
- 須恵中央、新原、宇美
- 最終更新日：
- 2026/05/21
求人のおすすめポイント
若杉の里の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、福岡県糟屋郡須惠町にある求人の中でも夜勤専従/残業月20時間以内/残業ほぼなしの特徴を持っているので、決まった時間働きたい方におすすめです。
・交通費上限が非常に高いので自家用車通勤も安心です。
・資格取得の助成金あり、無資格でもスキルアップできます。
・夜勤体制は介護職4名で宿直の看護師もいます。
・残業少ないのでプライベートも充実できます。
・様々な経験を積みたいという方にオススメです。
法人内に特別養護老人ホーム（従来型、ユニット型）を運営しているので、異動願いが出せます。
・入職後は先輩職員が丁寧に教えるので、経験の浅い方でも安心です。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 介護老人保健施設入所:100名（うち、認知症専門棟40名）における介護業務全般 ・心身の見守り ・入浴、食事、排泄の介護 ・レクリェーション活動 |
| 応募資格 |
未経験者: OK(有資格) |
| 給与 | 【月給】175,000円-250,000円 [内訳] 基本給:175,000円-250,000円 【その他手当】 夜勤手当:25,000円-30,000円（5,000円/回・月5-6回にて計上） 改善手当:5,500円-/月 住宅手当（賃貸契約者、尚且つ世帯主）:上限27,000円（家賃の半分程度） 扶養手当::6,000円-35,000円 当法人規程による （配偶者・子・老親・障害者） 前年度賞与実績: 年2回、計3ヶ月分 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 |
07:15-16:15 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 年間休日: 108日 【休日】 |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: ■託児所 法人提携保育所あり（利用料個人負担0歳-就学前まで空き状況次第） 交通費支給: 有（実費支給（上限月額55,000円）） 車通勤: 可 退職金: 有 退職金共済 |
| 研修制度 |
研修制度: 有 研修あり キャリアパス制度: 有り ＜法人内ケアスクール＞ |
| シフト回数目安 | 夜勤回数:4回-5回/月 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 若杉の里 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 若杉の里の介護職員(正社員) |
| アクセス |
〒811-2114 福岡県糟屋郡須惠町大字上須恵112-79 最寄り駅: 須恵中央、新原、宇美 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 平均介護度:2.9 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）63名
介護職員数32名 3フロア全体で看護師1名＋介護士3名程度
経験年数:10年以上の介護職員の割合:34% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙スペースを設けている |
| 理念 | さりげなく喜び、さりげなく温もり、さりげなく幸せ、を確かに感じることのできる生活を支援します。 サービス方針: 当施設では、「ご利用者自身が日々の生活を快適であると感じることができる」ということを常に念頭に置いてサービスを提供しております。また、施設近隣は、若杉山を望む自然環境にも恵まれており、あわせて四季折々の催しを行うことで、季節感を味わっていただけるように心がけております。 |
若杉の里の求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、若杉の里様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
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