介護老人福祉施設和久楽の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(上越市/新潟県)

給与: 【月給】190,650円〜242,750円

住所: 新潟県上越市五智4-7-21

最寄り駅: 直江津、春日山、黒井(新潟)

最終更新日：: 2026/04/10

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求人のおすすめポイント

介護老人福祉施設和久楽の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、新潟県上越市にある求人の中でも夜勤専従/残業月20時間以内/残業ほぼなしの特徴を持っているので、決まった時間働きたい方におすすめです。

・法人内で老人保健施設や特別養護老人ホーム、ケアハウスを展開しており、キャリア形成の幅も広がります。
・年間休日116日です。残業少なめでメリハリをつけての勤務が可能です。
・住宅手当・扶養手当・夜勤手当などの手当も厚いです。
・プリセプター制度やキャリアパスに合わせた研修制度もあり、成長するサポート体制も充実しています。

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	ユニット型特別養護老人ホームにおける介護業務全般【業務内容】・食事介助・排泄介助・入浴介助　※浴室は全室個室ユニット型
シフト回数目安	夜勤回数：月4-5回程度
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 学歴不問未経験歓迎定年60歳以上未経験者: OK(有資格) 学歴不問
給与	【月給】190,650円-242,750円 [内訳] ・基本給：147,400円-187,500円・特殊業務手当：7,000円-10,000円・被服手当：1,250円・処遇改善手当：7,000円-9,000円・夜勤手当：28,000円-35,000円（月4-5回程度 7,000円/回）【その他手当】・住居手当：2,500円-21,000円・扶養手当：15,000円（配偶者）/6,000円（その他）・年末年始出勤手当：2,000円-3,000円/回・処遇改善特別一時金 ※夜勤1回につき深夜割増賃金（25％）+7,000円前年度賞与実績: 年2回　計3.30ヶ月分
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間：6ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更無し定年: 有（60歳まで）再雇用: 有（70歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内残業ほぼなし 07：30-16：30 10：30-19：30 16：00-翌09：00 休憩: 60分残業: あり（5時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日: 116日産休・育休取得実績: 有【休日】・シフト制　※4週8休（月休み10日程度）・希望休：月3日　【休暇】年次有給休暇：法定通り
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限なし）車通勤: 可退職金: 有制服の有無:無
研修制度	研修制度: 有・カリキュラムによって新入職員の教育・指導を行うほか、施設単位での研修会、法人全体での研修会を実施しています
応募方法・選考プロセス	【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	介護老人福祉施設和久楽
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
募集中の求人情報	介護老人福祉施設和久楽の介護職員(正社員)
アクセス	車通勤可〒942-0081 新潟県上越市五智4-7-21 最寄り駅: 直江津、春日山、黒井(新潟) ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）　76名介護職員数：52名夜勤体制：1ユニット1名
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）敷地内禁煙
理念	【公表】入居者1人1人の意思及び人格を尊重し、施設サービス計画に基づき、入居前の居宅における生活と入居後の生活が連続したものとなるよう配慮しながら、各ユニットにおいて入居者が相互に社会関係を築き、自律的な生活を営むことができるよう支援します。なお、入居者のニーズに合わせてクラブ活動や外出支援及び地域交流にも力をいれて支援します。