障害者支援施設戸田川グリーンヴィレッジの生活支援員(正社員)求人・採用(名古屋市中川区/愛知県)
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募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
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| 仕事内容 | 障害者支援施設における生活支援員業務全般 ・日常生活について介護という専門技術をもって支援することで、利用者おひとりおひとりの生き方を支援し、その自己実現を支えます。 ・充実した専門職体制で、その中心となる介護職を支えます。 ・「あなたらしく」「地域と共に」「全ての人が活き活きと」をコンセプトに、その尊厳を大切にしながら、身体障害をお持ちの利用者様の日々の生活を支援しています。 |
| 応募資格 | 未経験者: OK(無資格) |
| 給与 | 【月給】217,750円〜 前年度賞与実績: 年2回 計4.0ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:2ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 | 07:15-15:55 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 112日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（上限50,000円/月） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 キャリアアップの支援の一環として、職員にはOJTによる業務取得に加え、法人内外での研修に参加して、実践と知識との両面からスキルを高めもらっています。職員のスキルアップを客観的に測り、定期的に人事考課を個別に行い、次の成長にも繋げる支援をしています。 キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 【夜勤回数】 月平均4回 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 障害者支援施設戸田川グリーンヴィレッジ |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス | 〒454-0964 愛知県名古屋市中川区富永1-16-1 最寄り駅: 戸田(愛知)、近鉄蟹江、春田 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 詳しくはお問い合わせください |
| スタッフ体制 | 63名 【夜勤体制】
3名体制
※同性介助のため男性2名・女性1名、男性1名・女性2名のどちらかの組み合わせになります。 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙場所あり |
| 理念 | 一人ひとりの生活スタイルを大切に「あなたらしく」、「地域と共に」、利用者も職員も、「全ての人が活き活きと」をコンセプトとしていく。 |
| 運営法人 | 詳しくはお問い合わせください |
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