特別養護老人ホーム　ひまわり園の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(和気郡和気町/岡山県)

【1日の流れ】

各シフトごとの主なスケジュールは以下の通りです。
・早番（7:00〜16:00）：起床介助、食事準備・介助（7:30〜）、おむつ交換、特別入浴介助、休憩、トイレ介助、食堂誘導・水分補給。
・日勤（8:30〜17:30）：誘導、トイレ介助、特別入浴介助（早番と2名体制）、休憩、夕食介助（17:00〜）。
・遅番（10:30〜19:30）：おむつ交換、トイレ介助、昼食配膳・介助、休憩、一般入浴介助、夕食配膳・介助、就寝介助。
・夜勤（16:30〜翌9:30）：おむつ交換等（3名体制）。

【独自手当】

月給内訳に処遇改善手当（68,000円）、特殊業務手当（10,902円〜11,730円）、資格手当（2,000円〜7,000円）、職位手当（1,000円〜3,000円）が含まれるほか、その他手当として住宅手当（上限15,000円）、扶養手当、勤続手当、年末年始手当（1,501円/日）などが支給されます。

【昇給の頻度と実績額】

個人の成果に応じた個別の人事評価制度は未整備となっています。

【利用可能な勤務パターン】

早番（早出）なしでの勤務も相談可、遅番（遅出）なしでの勤務も相談可、夜勤なし（日勤のみ）での勤務も相談可、夜勤専従（夜勤のみ）での勤務も相談可

【残業削減の取り組み】

会議の短縮・オンライン化 / ICT記録導入

【希望休・有給相談のルール】

希望休に関しては2日まで提出が可能です。

【急な欠勤・早退への対応方針】

急な病気などによる突発的なお休みについては「お互い様」として、現場のスタッフ同士で調整し合いながら業務を回せる体制が整っています。女性職員が多く活躍している職場であるため、子育てに伴う急な欠勤に対しても周囲の理解が非常に深く、安心して相談できる環境です。

【産前産後・育児休暇制度】

産休・育休実績がございます。

【時短勤務制度の有無】

現在はいないが制度あり

【副業許認可】

許可制で可能

【資格取得支援制度】

実務者研修や介護福祉士などの資格取得に対して、取得後に申請することで費用の半額を補助する支援制度が整っています。

【具体的な指導・フォロー内容】

特定の先輩職員が教育担当となり、マンツーマンで実務を教える指導体制をとっています。その日に誰に付くかなども調整しながら、チーム全体でもフォローを行います。入社後も「誰にも相談できなくて不安」といったことがないよう、先輩職員が丁寧にフォローし、働きながら安心して学べる環境が整っています。

【ブランク支援制度】

時短勤務からスタート、夜勤開始時期の調整

【未経験者の採用実績】

直近での未経験者の採用実績はございません。

【未経験の立ち上がりプラン】

1ヶ月、3ヶ月時点での具体的な習得範囲は個人差がありますが、夜勤開始のタイミングは本人の習得ペースに合わせて調整され明確な基準はありません

【Web面接・土日対応】

特に対応なし

【事前見学の可否】

応募前に施設を見学することが可能です。気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じていただくことができます。