パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス相模原相模大野の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)求人・採用(相模原市南区/神奈川県)

- 給与
- 【時給】1,246円~1,308円
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野5丁目29番6号
- 最寄り駅
- 相模大野、東林間、町田
- 最終更新日:
- 2025/12/16
求人のおすすめポイント
【パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス相模原相模大野で介護職員(パート・アルバイト)を募集中!】
【こんな会社です】
1998年にスタートした、パナソニックが母体となる介護の会社です。パナソニックはメーカー、製造業に分類されるグローバル企業です。その傘下にあるパナソニックエイジフリーは、介護用品を作る製造業と、商品やリフォームで生活環境を整える流通・小売業、そして介護サービスを提供するサービス業という3つの顔をもっています。
【キャリアパスの明確化】
ケアマイスター育成研修・レクプロモーター育成研修など各種研修を行っています。
各人の役割やスキルに応じてグレードを設定、求められる役割やスキルが明確で、スキルアップの目標を見つけることができます。幅広いサービスメニューを持っているからこそ、経験を深め、キャリアパスを広げることにつながります。
【福利厚生の充実】
パナソニックグループ団体保険割引制度、グループ保養所など福利厚生が充実しています。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | サービス付き高齢者向け住宅と看護小規模多機能型居宅介護併設の施設における介護業務全般 変更の範囲: 変更なし |
| 応募資格 | 未経験者: 詳しくはお問い合わせください |
| 給与 | 【時給】1,246円〜1,308円 時給制:1,246円-1,308円 ※処遇改善加算・ベースアップ等支援加算含む夜勤1回あたり:初任者研修・実務者研修24,960円、介護福祉士25,936円 手当: 夜勤手当:6,000円/回 土日祝手当:4時間以上勤務の場合 2,000円/4時間未満勤務の場合 1,000円 送迎運転手当 早番、遅番の場合早朝夜間加算あり(07:00-08:00、18:00-20:00時給25%増) 残業代:1分単位で支給 交通費全額支給(社内規定あり)、賞与:なし |
| 契約期間 | 有り・原則6ヶ月・更新有・更新の判断基準:会社が定める能力評価により判断・更新上限(通算期間または回数):通算契約期間の上限なし 初回契約は入社日から3ヶ月後まで。次回契約は4月・10月が更新月に合わせて更新となります。 例)11月入社の場合 ・初回契約:11/1-1/31 ・2回目:2/1-3/31 ・3回目:4/1-9/30 試用期間: 有り ※試用期間中の労働条件変更なし |
| 勤務時間 | 16:00-翌10:00 ※応相談 休憩: 90分 残業: 15時間以内 勤務日数: 週1日- ※応相談 |
| 休日・休暇 | シフトによる、年次有給休暇(勤務日数による)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、産後パパ育休、子の看護休暇、介護休業、介護休暇 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 車通勤: 詳しくはお問い合わせください 制服貸与キャリアアップ制度 産休・育休制度 インフルエンザ予防接種の補助 |
| 研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 詳しくはお問い合わせください |
| 夜勤回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス相模原相模大野 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | パナソニック サービス付き高齢者向け住宅エイジフリーハウス相模原相模大野の介護職員(パート・アルバイト) |
| アクセス | 〒252-0303 神奈川県相模原市南区相模大野5丁目29番6号 最寄り駅: 相模大野、東林間、町田 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | ・要介護度別入居者分布
自立:0.0%
要支援1・2:35.0%
要介護1:15.0%
要介護2:10.0%
要介護3:35.0%
要介護4:5.0%
要介護5:0.0%
・男女比
男性2: 女性8
・年齢構成
89.1歳 |
| スタッフ体制 | 生活相談サービスを提供する職員の配置
常駐する職員の最少人数:0時-9時1名・9時-18時1名・18時-24時1名
職員(日中)の保有資格:介護福祉士7名
夜間の人員配置(内訳):夜勤職員(専従)が常駐 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 理念 | 詳しくはお問い合わせください |
| 運営法人 | 詳しくはお問い合わせください |














