介護老人保健施設はーとぴあの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(南埼玉郡宮代町/埼玉県)

- 給与
- 【月給】230,000円〜300,000円
- 住所
- 埼玉県南埼玉郡宮代町字山崎472
- 最寄り駅
- 東武動物公園、姫宮、北春日部
- 最終更新日:
- 2025/12/04
求人のおすすめポイント
【介護老人保健施設はーとぴあで介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】
・介護老人保健施設では珍しいユニット従来の混合型施設です。
・介護老人保健施設=従来型ではなく、ユニットケアも機能回復には必要という方針から混合型の造りになっています。
通常の介護老人保健施設では出来ない経験が積めるので、より介護観の醸成に繋がります。
・利用者、従業員の事を考えた広い造りになっています。
一般的な多床室の特徴としては、ベッド同士の距離が近く、動き辛かったり、利用者のプライバシーが無かったりという悩みがあります。
はーとぴあではその部分が改善されており、一つひとつの居室が非常に広い造りになっており、多床室であっても非常に介護がしやすい環境です。
・子育て世代から50代もいるので子育て、介護等家庭の事情に理解があります。
早退や、お休みなどみんなで譲り合って協力できる環境です。
・時間帯を指定した常勤採用や、急遽の早退などを受け入れる風土の醸成しています。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 仕事内容 | 介護老人保健施設における介護業務全般 利用者の方への日常生活における ・生活援助 ・身体介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・レクリエーション活動等を行ないます。 |
| 応募資格 | 未経験者: OK(有資格) |
| 給与 | 【月給】230,000円〜300,000円 前年度賞与実績: 年2回 計2.80ヶ月(前年度実績) 年収例: 3,060,000円程度(初任者研修)/ 3,480,000円程度(介護福祉士) |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(63歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
| 勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 113日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: ※託児所は土曜日・日曜日・祝日のみ利用可能 交通費支給: 有(実費支給(上限なし)) 車通勤: 可 退職金: 有 制服:制服貸与 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 毎月研修開催 キャリアパス制度: 有り キャリアパス:一般介護職→現場リーダー→介護長 |
| シフト回数目安 | 夜勤は月平均5回程度あり 【夜勤開始時期】 夜勤経験者:1ヶ月目後半 夜勤未経験者:2ヶ月以内 【夜勤体制】 全体で5名 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | 〈入浴介助〉 【業務内容】介護老人保健施設における入浴介助業務全般 【業務内容(変更の範囲)】変更なし 【就業場所の変更の範囲】変更なし 【勤務日数】週2日-4日 【勤務時間】09:00-12:00/14:00-17:00 【休憩】0分 【給与形態】 時給制:1,350円-1,500円 【手当】交通費支給(上限なし)、賞与:あり 年2回(20,000円-40,000円) 【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【休日】シフトにより調整、年次有給休暇(法定通り) ※勤務日以外は全て休日とする 【雇用期間】なし 【試用期間】有り 3ヶ月※試用期間中の労働条件変更なし 【受動喫煙対策】あり(屋内禁煙) |
事業所について
| 事業所名 | 介護老人保健施設はーとぴあ |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 介護老人保健施設はーとぴあの介護職員(正社員、パート・アルバイト) |
| アクセス | 〒345-0824 埼玉県南埼玉郡宮代町字山崎472 最寄り駅: 東武動物公園、姫宮、北春日部 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 2023年12月20日時点
入所定員:80人
入所人数:80人
入所者の平均的な入所日数:786日
(平均416.5日)
3か月間の退所者数:19人
平均介護度:2.95
要介護1 10人
要介護2 19人
要介護3 22人
要介護4 23人
要介護5 6人 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む) 110名
(うち女性:75名、パート:37名) 【1日の職員配置人数】
管理者-1名
医師-常勤1名
薬剤師-非常勤1名
看護師-常勤:4名・非常勤:9名 ※看護職員年齢層:30~40代
介護職員-常勤:30名・非常勤:2名
介護福祉士-常勤:6名
支援相談員-常勤:2名
介護支援専門員資格者-常勤:1名
理学療法士-常勤:3名・非常勤:2名
作業療法士-常勤:3名・非常勤:2名
介護支援専門員-常勤:1名
管理栄養士・栄養士-常勤:1名・非常勤:1名 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 理念 | 【公表】 看護介護部の理念 「心から参加する介護の実践」を介護の理念として。 ・安全な療養環境と安楽性を提供する。 ・介護的生活リハビリテーションを提供する。 ・在宅復帰・施設適応を視座に置いた介護を提供する。 ・ケアに対してチームアプローチを図り、最善な介護を提供する。 |
| 運営法人 | 詳しくはお問い合わせください |
















