特別養護老人ホームあしぬま荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(新潟市東区/新潟県)

給与: 【月給】175,350円〜313,400円

住所: 新潟県新潟市東区岡山1183番地1

最寄り駅: 大形、東新潟、越後石山

最終更新日：: 2026/03/19

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求人のおすすめポイント

特別養護老人ホームあしぬま荘の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、新潟県新潟市東区にある求人の中でも学歴不問/未経験歓迎/定年60歳以上の特徴を持っているので、スキルやポテンシャルを活かして働きたい方におすすめです。

・2024年4月新築移転しました。
・眠りスキャンを導入します。夜勤時の巡回業務の負担も軽減出来ます。
・チューター制度を導入しています。2023年より新卒向けのインターンもスタートしました。
・住宅手当、扶養手当(配偶者＋子)などの福利厚生も充実しています。
・年間休日116日＋リフレッシュ休暇4日でプライベートも充実できます。
・2種類の退職金制度の加入が出来ます(全額法人負担)。

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	特別養護老人ホームにおける介護業務全般【業務詳細】東区はなみずきにある特別養護老人ホーム「あしぬま荘」において、高齢者へ介護サービスを提供していただきます。
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格学歴不問未経験歓迎定年60歳以上未経験者: OK(無資格) 普通自動車免許:AT可
給与	【月給】175,350円-313,400円［内訳］・基本給:151,000円-271,400円※前歴換算有・処遇改善手当:24,350円-42,000円 ※処遇改善支援手当は夜勤に入る月から42,000円、入る前は24,350円となります。 ※処遇改善支援手当は毎年6月に基準額の見直し検討を行っているため変動制です。【その他手当】・夜間介護手当:2,800円/1回・住宅手当・扶養手当（国公準拠）前年度賞与実績: 年2回　計2.00ヶ月分年収例: 2,456,364円‐
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:6ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更無し定年: 有（60歳まで）再雇用: 有（65歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内残業ほぼなし 07:00‐15:40 10:10‐18:50 16:30‐翌09:30 休憩: 60分残業: あり（5時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日: 117日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制週休2日制【休暇】・年次有給休暇:法定通り・リフレッシュ休暇:4日
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限31,600円/月）車通勤: 可退職金: 有・退職金は(独)福祉医療機構退職共済制度と新潟県民間社会福祉職員退職金積立基金制度の2本立ての加入となります。(即加入) 【福利厚生の詳細情報について】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険の加入・業務災害総合保険（ハイパー任意労災）の加入・退職金制度（福祉医療機構退職金制度・新潟県民間社会福祉職員、退職金積立基金制度の2本立て）・健康診断（春と秋の年2回）（夜勤・宿直の無い方は春のみ）・婦人科検診費用負担（該当年齢の方の場合）・互助会制度（新人歓迎会や忘年会の催し、各種慶弔金の支給等）・さまざまな子育て・介護支援制度。産休（産前8週‐）・育休・育児時短・介護休暇制度など・柔軟な有給休暇の使用（1時間単位の取得が可能）・リフレッシュ休暇4日間の制度・法人慶弔見舞金制度・資格取得支援制度・ニピイ（新潟市勤労者福祉サービスセンター）の会費補助・腰痛ベルトの購入補助（上限3,000円まで）・インフルエンザ予防接種の費用（対象者:全職員）・慶弔休暇をはじめ結婚休暇や生理休暇など特別休暇あり
研修制度	研修制度: 有【入社後のフォロー体制など】新人・中途職員に対してのバックアップ・OJT制度も開始し、長期就業できる環境を目指しています。 OJTあり。チューター制（1人の先輩職員が相談役になり、きめ細かいフォローをします）施設内外での研修制度、研修費補助制度。キャリアパス制度: 有り・チューター制による手厚いサポートやスキルアップを目的とした施設内外での研修でスキルアップが可能・定年後の条件変動:有
シフト回数目安	【夜勤回数】月5回【夜勤の開始時期】入社後3ヶ月後‐4ヶ月後　※目安
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	特別養護老人ホームあしぬま荘
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
募集中の求人情報	特別養護老人ホームあしぬま荘の介護職員(正社員)
アクセス	車通勤可〒950-0821 新潟県新潟市東区岡山1183番地1 最寄り駅: 大形、東新潟、越後石山 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	【公表】平均年齢（利用者）86.5歳要介護1:2名要介護2:7名要介護3:34名要介護4:37名要介護5:24名
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）:62名介護職員数:32名【夜勤体制】 2名（介護士:2名/看護師:0名）
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	【公表】施設が古く、ハード面での見劣りはございますが、入居者1人1人の状態に合わせたケアをまごころを込めて行うよう心がけております。

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特別養護老人ホームあしぬま荘の求人を作成した人

カイゴジョブエージェント
運営事務局

所属: 株式会社エス・エム・エス
担当エリア: 全国

この求人は、特別養護老人ホームあしぬま荘様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エスのカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。

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なぜ無料で利用できるのですか？
エージェントは採用が成功したときに企業から成功報酬をいただいております。そのため求職者の方には費用負担が発生せず無料で利用することができます。
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情報収集や相談したいという方もこちらよりご登録をお願いします。ご登録いただければ無理に転職を勧めず、状況に合わせてキャリアパートナーが対応させていただきます。
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特別養護老人ホームあしぬま荘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(新潟市東区/新潟県)

給与: 【月給】175,350円〜313,400円

住所: 新潟県新潟市東区岡山1183番地1

最寄り駅: 大形、東新潟、越後石山

最終更新日：: 2026/03/19

求人のおすすめポイント

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	特別養護老人ホームにおける介護業務全般【業務詳細】東区はなみずきにある特別養護老人ホーム「あしぬま荘」において、高齢者へ介護サービスを提供していただきます。
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格学歴不問未経験歓迎定年60歳以上未経験者: OK(無資格) 普通自動車免許:AT可
給与	【月給】175,350円-313,400円［内訳］・基本給:151,000円-271,400円※前歴換算有・処遇改善手当:24,350円-42,000円 ※処遇改善支援手当は夜勤に入る月から42,000円、入る前は24,350円となります。 ※処遇改善支援手当は毎年6月に基準額の見直し検討を行っているため変動制です。【その他手当】・夜間介護手当:2,800円/1回・住宅手当・扶養手当（国公準拠）前年度賞与実績: 年2回　計2.00ヶ月分年収例: 2,456,364円‐
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:6ヶ月 ※試用期間中の労働条件の変更無し定年: 有（60歳まで）再雇用: 有（65歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内残業ほぼなし 07:00‐15:40 10:10‐18:50 16:30‐翌09:30 休憩: 60分残業: あり（5時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日: 117日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制週休2日制【休暇】・年次有給休暇:法定通り・リフレッシュ休暇:4日
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限31,600円/月）車通勤: 可退職金: 有・退職金は(独)福祉医療機構退職共済制度と新潟県民間社会福祉職員退職金積立基金制度の2本立ての加入となります。(即加入) 【福利厚生の詳細情報について】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険の加入・業務災害総合保険（ハイパー任意労災）の加入・退職金制度（福祉医療機構退職金制度・新潟県民間社会福祉職員、退職金積立基金制度の2本立て）・健康診断（春と秋の年2回）（夜勤・宿直の無い方は春のみ）・婦人科検診費用負担（該当年齢の方の場合）・互助会制度（新人歓迎会や忘年会の催し、各種慶弔金の支給等）・さまざまな子育て・介護支援制度。産休（産前8週‐）・育休・育児時短・介護休暇制度など・柔軟な有給休暇の使用（1時間単位の取得が可能）・リフレッシュ休暇4日間の制度・法人慶弔見舞金制度・資格取得支援制度・ニピイ（新潟市勤労者福祉サービスセンター）の会費補助・腰痛ベルトの購入補助（上限3,000円まで）・インフルエンザ予防接種の費用（対象者:全職員）・慶弔休暇をはじめ結婚休暇や生理休暇など特別休暇あり
研修制度	研修制度: 有【入社後のフォロー体制など】新人・中途職員に対してのバックアップ・OJT制度も開始し、長期就業できる環境を目指しています。 OJTあり。チューター制（1人の先輩職員が相談役になり、きめ細かいフォローをします）施設内外での研修制度、研修費補助制度。キャリアパス制度: 有り・チューター制による手厚いサポートやスキルアップを目的とした施設内外での研修でスキルアップが可能・定年後の条件変動:有
シフト回数目安	【夜勤回数】月5回【夜勤の開始時期】入社後3ヶ月後‐4ヶ月後　※目安
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	特別養護老人ホームあしぬま荘
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
募集中の求人情報	特別養護老人ホームあしぬま荘の介護職員(正社員)
アクセス	車通勤可〒950-0821 新潟県新潟市東区岡山1183番地1 最寄り駅: 大形、東新潟、越後石山 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	【公表】平均年齢（利用者）86.5歳要介護1:2名要介護2:7名要介護3:34名要介護4:37名要介護5:24名
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）:62名介護職員数:32名【夜勤体制】 2名（介護士:2名/看護師:0名）
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）
理念	【公表】施設が古く、ハード面での見劣りはございますが、入居者1人1人の状態に合わせたケアをまごころを込めて行うよう心がけております。