特別養護老人ホーム 瀬古第一マザー園の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(名古屋市守山区/愛知県)
- 給与
- 【月給】202,600円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市守山区瀬古2-301
- 最寄り駅
- 味鋺、上飯田、新守山
- 最終更新日：
- 2025/12/11
求人のおすすめポイント
【特別養護老人ホーム 瀬古第一マザー園で介護職員（正社員）を募集中！】
・入社初日より有給休暇が付与されます。（正職員であれば10日）
・電車やバス等公共交通機関や車での通勤もしやすく好立地にあります。
・手当が充実しています。家族・住宅手当が豊富です。
・平均要介護度が約3.8と、特別養護老人ホームとしてはやや低めの介護度です。
・有給休暇が1時間から取得できます。
・ねむりスキャンを全館に導入していて、夜勤者の負担軽減を図っています。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 在宅で生活することが難しい要介護のご利用者が、安全に安心して生活できるよう、食事、入浴、排泄を始め、日常生活上の援助を中心に健康管理、環境づくり、余暇活動など、様々な支援に従事していただきます。 また、瀬古マザー園では、視覚障がいをお持ちの方も多く在籍しています。 【入浴介助】 入浴人数:20名/日 介助人員:4名体制 種類:一般浴、機械浴 【その他業務】 レクリエーション:有り(月数回) 調理:無し 看とり対応:有り |
| 応募資格 | 未経験者: NG 介護業界での経験者（3年以上） |
| 給与 | 【月給】202,600円〜 前年度賞与実績: 年2回・計4.0ヶ月分 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:6ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 112日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（実費支給、上限月額50,000円） 車通勤: 可 退職金: 有 退職金共済（福祉医療機構、県共済の2本立て） |
| 研修制度 | 研修制度: 有 新人研修有り キャリアパス制度: 有り 資格取得支援制度有 |
| シフト回数目安 | 早出:4回 日勤:2回 遅出:4回 夜勤:5回 その他:1回 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 特別養護老人ホーム 瀬古第一マザー園 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 特別養護老人ホーム 瀬古第一マザー園の介護職員(正社員) |
| アクセス | 〒463-0068 愛知県名古屋市守山区瀬古2-301 最寄り駅: 味鋺、上飯田、新守山 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】平均年齢（利用者）85.7歳
介護度3.8
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:0名
要介護2:2名
要介護3:20名
要介護4:24名
要介護5:11名
平均要介護度3.8 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む） 40名
介護職員数 24名 早番:5名
日勤:9名
遅番:5名
夜勤体制:3名体制（介護士3名 看護師オンコール） |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 視覚障害のある方に対する自立支援ケアに重点を置くとともに、認知症ケアに対する取り組み(実践者・リーダー研修等)にも力を入れサービス提供を行っている。 「やさしさ、親切、気くばり」をモットーに、要支援、要介護の高齢者や目の不自由な高齢者のお世話をさせていただく施設です。 |
| 運営法人 | 詳しくはお問い合わせください |
