489910-特別養護老人ホーム(特養)の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(富士市/静岡県)

給与: 【月給】204,000円〜282,000円

住所: 静岡県富士市

最終更新日：: 2025/12/04

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求人のおすすめポイント

2025年12月04日に情報更新された(富士市/静岡県)における非公開求人です。特別養護老人ホーム(特養)で介護職員（正社員）として働きたい方は、「話を聞いてみる」よりお問い合わせください。

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	詳しくはお問い合わせください
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格未経験者: NG 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可
給与	【月給】204,000円〜282,000円前年度賞与実績: 年1回年収例: 詳しくはお問い合わせください
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 有（60歳まで）再雇用: 有（65歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内残業ほぼなし 06:30-15:30 08:30-17:30 11:30-20:30 13:00-22:00 21:45-翌07:00 休憩: 60分残業: あり（5時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 112日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制:4週8休【休暇】年次有給休暇:法定通り
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください託児所: 無寮: 無 0 交通費支給: 有（上限20,000円/月（規定による））車通勤: 可退職金: 有
研修制度	研修制度: 有研修担当:先輩社員研修内容: ・全体研修・初級/中級/上級ケア研修・リーダーマネジメント研修資格取得勉強会・スキルアップ研修・新入職員フォローアップ研修・業務改善提案制度等特に、平成27年度から介護福祉士試験に必須となる実務者研修講座を法人内に設置運営教育制度の充実により、スキルアップを目指す職員を法人としてバックアップしています。キャリアパス制度: 有り・資格取得支援　介護福祉士目指せる環境　3年後-4年後　法人内推薦制度あり・役職面でのキャリアアップ　紹介、中途だからは全く関係ありません　誰でも平等にチャンスはあります　入職後の勤務態度重要
シフト回数目安	【夜勤回数】4回程度【夜勤開始時期】経験者:1ヶ月-3ヶ月未経験者:3ヶ月-6ヶ月
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	詳しくはお問い合わせください
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
募集中の求人情報	特別養護老人ホーム(特養)の介護職員(正社員)
アクセス	静岡県富士市 ※詳細の住所に関してはお問い合わせください。
利用者の傾向	詳しくはお問い合わせください
スタッフ体制	詳しくはお問い合わせください
屋内の受動喫煙対策	その他喫煙室あり/敷地内禁煙
理念	詳しくはお問い合わせください
運営法人	詳しくはお問い合わせください

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（エージェント対応）
内定
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住所: 静岡県富士市

最終更新日：: 2025/12/04

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募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	詳しくはお問い合わせください
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格未経験者: NG 普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可
給与	【月給】204,000円〜282,000円前年度賞与実績: 年1回年収例: 詳しくはお問い合わせください
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 有（60歳まで）再雇用: 有（65歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内残業ほぼなし 06:30-15:30 08:30-17:30 11:30-20:30 13:00-22:00 21:45-翌07:00 休憩: 60分残業: あり（5時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 112日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制:4週8休【休暇】年次有給休暇:法定通り
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください託児所: 無寮: 無 0 交通費支給: 有（上限20,000円/月（規定による））車通勤: 可退職金: 有
研修制度	研修制度: 有研修担当:先輩社員研修内容: ・全体研修・初級/中級/上級ケア研修・リーダーマネジメント研修資格取得勉強会・スキルアップ研修・新入職員フォローアップ研修・業務改善提案制度等特に、平成27年度から介護福祉士試験に必須となる実務者研修講座を法人内に設置運営教育制度の充実により、スキルアップを目指す職員を法人としてバックアップしています。キャリアパス制度: 有り・資格取得支援　介護福祉士目指せる環境　3年後-4年後　法人内推薦制度あり・役職面でのキャリアアップ　紹介、中途だからは全く関係ありません　誰でも平等にチャンスはあります　入職後の勤務態度重要
シフト回数目安	【夜勤回数】4回程度【夜勤開始時期】経験者:1ヶ月-3ヶ月未経験者:3ヶ月-6ヶ月
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

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事業所名	詳しくはお問い合わせください
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
募集中の求人情報	特別養護老人ホーム(特養)の介護職員(正社員)
アクセス	静岡県富士市 ※詳細の住所に関してはお問い合わせください。
利用者の傾向	詳しくはお問い合わせください
スタッフ体制	詳しくはお問い合わせください
屋内の受動喫煙対策	その他喫煙室あり/敷地内禁煙
理念	詳しくはお問い合わせください
運営法人	詳しくはお問い合わせください