みつばメゾン新川崎の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川崎市幸区/神奈川県)

給与: 【月給】290,000円〜340,000円

住所: 神奈川県川崎市幸区鹿島田2丁目9-31

最寄り駅: 新川崎、鹿島田、平間

最終更新日：: 2026/04/10

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求人のおすすめポイント

みつばメゾン新川崎の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、神奈川県川崎市幸区にある求人の中でも夜勤専従/残業月20時間以内の特徴を持っているので、決まった時間働きたい方におすすめです。

【こんな会社です】
・埼玉県に本社がある有料老人ホームです。
この度神奈川県にも初進出し、2025年2月に開設の施設です。
これから一緒に施設を作っていける職員様を募集しています。
・住宅型有料老人ホームとなるため、入居者様のご希望サービスに合わせて訪問して頂きます。

【夜勤少なめ＆無しで働きやすいです】
・夜勤は最高でも月2回までとなるため、日勤メインでの働き方希望の方や、夜勤回数を少なめに働きたい方にはピッタリの法人様です。

【曜日ごとの固定休みの法人様です】
・介護業界では珍しく曜日固定の週休2日制を導入しています。
月ごとにお休みの日が変わったりしないので、先々の休日の予定を立てやすいです。
・先々のお休みがわかるため、早めに旅行や家族の予定を入れられる方が多いです。

【高給与法人です】
・年2回昇給があり、1回あたり10,000円-20,000円の昇給が一般的ですが、中には頑張りを認めてもらい50,000円アップした方もいます。
半年でサブリーダーに上がったり、2年でリーダーに上がったりとキャリアアップも狙えます。
・職員の方の平均年収は4,000,000円以上、リーダークラスの方は5,000,000円近い職員もいます。

【会社が全力でサポートする資格取得支援制度】
初任者研修・実務者研修・介護福祉士の資格取得全額会社負担です。
他、医療的ケアに関する喀痰吸引研修は全社員全額会社負担で受講して頂きます。
※資格取得後1年間の勤務が条件

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	オープン3年以内有料老人ホームにおける介護業務全般・食事や入浴の介助、着替えのサポート・ご利用者様が眠っておられる間の定時の体位変換・痰の吸引、胃ろうなどの医療的ケア（研修・資格取得後の実践となるためご安心ください）
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格学歴不問未経験歓迎定年60歳以上定年65歳以上未経験者: OK(有資格) 資格について、応募時点では無資格でも問題ございません。入職については資格取得が必須です。
給与	【月給】290,000円-340,000円［内訳］ ※経験・能力を考慮のうえ決定します。・基本給:230,000円・処遇改善加算手当: 60,000円-110,000円（※試用期間中の6カ月間は275,000円からのスタートとなります）【その他手当】・夜勤時の手当:30,000円-（平均的な回数の月間5回分として計算しています） ※1回あたり6,000円以上の割増賃金（時間外手当・深夜割増手当）を支給 ※夜勤の入りや回数を保証するものではありません ※各配属先の都合により夜勤に入れない場合もございます前年度賞与実績: 業績や実績に応じて報奨金を支給。（前年度実績年2回計580,000円以上）年収例: 介護福祉士・夜勤月2回　年収4,000,000円-
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:6ヶ月（※6.5ヶ月の場合あり） ※試用期間中の労働条件変更有り ※試用期間中は給与マイナス15,000円毎月1日と16日をご入職日と設定しておりますが 1日付でご入職された方は試用期間が6ヶ月 16日付でご入職された方は試用期間が6.5ヶ月となります各試用期間につき期間以外に条件の違いはございません定年: 有（65歳まで）再雇用: 有（65歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内シフト制（週所定労働時間40時間）＜シフト例＞【早番】07:00-16:00 【日勤】08:30-17:30 【中番】11:00-20:00 【遅番】13:00-22:00 【夜勤】22:00-翌09:00（うち2時間は時間外） ※残業はほとんどなく、基本的に定時で終業できます。就業時間は一例であり施設により異なる場合があるため、参考程度にご覧ください。残業時間:6.81時間休憩: 60分残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 可
休日・休暇	年間休日: 105日産休・育休取得実績: 有【休日】月8-10日完全週休2日制（曜日固定） ※休日は年間曜日固定のシフト制。休日の曜日は希望をもとに会社が決定 ※連休は相談可能ですが、土曜日・日曜日固定は原則不可【休暇】有給休暇（入職6ヶ月経過後法定通り付与）特別有給休暇制度:年間12日（自由に日にちを選べる特別休暇を付与）産前・産後休暇:産前休暇（42日間）、産後休暇（56日間）※取得実績あり育児休暇:子が1歳となるまでの希望期間で最長1年間。※取得実績あり介護休暇、看護休暇、その他法定休暇
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限40,000円/月）車通勤: 可退職金: 無・業界屈指の資格取得支援制度。介護のプロとしてご利用者様に寄り添いたいあなたを全面的にサポートします。（介護実務者・介護福祉士・喀痰吸引等研修などは全額費用負担。ケアマネジャー、外部研修等も補助制度あり）・各種研修制度あり・業務用スマートフォン貸与・制服貸与・自転車・バイク通勤可　車通勤応相談（施設による）・時短勤務制度あり・健康診断/年1回※夜勤ありの方は年2回・予防接種補助/インフルエンザ、年1回・開設前に勤務希望の方は近隣施設での勤務相談可能
研修制度	資格取得支援研修制度あり研修制度: 有・新人指導の専任者:有・指導担当者の特徴:入職者様にこれから介入していただく利用者を主に担当していた職員・OJT期間:1ヶ月を目安に、習熟度に併せて柔軟に対応しています。入職日から、同行研修終了まで、見学→補助→メイン(補助付き)→独り立ちを1ヶ月-1ヶ月半を目安に段階を踏んで理解度を確かめながら行います。・夜勤デビュー:3ヶ月目以降・相談窓口:有　　　・相談担当や面談頻度:頻度は何もなければご入職2ヶ月後と6ヶ月後、お互いに不安があれば適宜実施。介護リーダー、サブリーダーか施設長が担当。・資格取得支援制度:有(初任者・実務者・介護福祉士・喀痰吸引等研修(2号・3号))
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	みつばメゾン新川崎
施設形態	有料老人ホーム
募集中の求人情報	みつばメゾン新川崎の介護職員(正社員)
アクセス	車通勤可駅近〒212-0058 神奈川県川崎市幸区鹿島田2丁目9-31 最寄り駅: 新川崎、鹿島田、平間 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
スタッフ体制	総従業者数:2名
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）屋内原則禁煙/屋外に喫煙場所有

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みつばメゾン新川崎の求人を作成した人

カイゴジョブエージェント
運営事務局

所属: 株式会社エス・エム・エス
担当エリア: 全国

この求人は、みつばメゾン新川崎様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エスのカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。

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給与: 【月給】290,000円〜340,000円

住所: 神奈川県川崎市幸区鹿島田2丁目9-31

最寄り駅: 新川崎、鹿島田、平間

最終更新日：: 2026/04/10

求人のおすすめポイント

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	オープン3年以内有料老人ホームにおける介護業務全般・食事や入浴の介助、着替えのサポート・ご利用者様が眠っておられる間の定時の体位変換・痰の吸引、胃ろうなどの医療的ケア（研修・資格取得後の実践となるためご安心ください）
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格学歴不問未経験歓迎定年60歳以上定年65歳以上未経験者: OK(有資格) 資格について、応募時点では無資格でも問題ございません。入職については資格取得が必須です。
給与	【月給】290,000円-340,000円［内訳］ ※経験・能力を考慮のうえ決定します。・基本給:230,000円・処遇改善加算手当: 60,000円-110,000円（※試用期間中の6カ月間は275,000円からのスタートとなります）【その他手当】・夜勤時の手当:30,000円-（平均的な回数の月間5回分として計算しています） ※1回あたり6,000円以上の割増賃金（時間外手当・深夜割増手当）を支給 ※夜勤の入りや回数を保証するものではありません ※各配属先の都合により夜勤に入れない場合もございます前年度賞与実績: 業績や実績に応じて報奨金を支給。（前年度実績年2回計580,000円以上）年収例: 介護福祉士・夜勤月2回　年収4,000,000円-
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:6ヶ月（※6.5ヶ月の場合あり） ※試用期間中の労働条件変更有り ※試用期間中は給与マイナス15,000円毎月1日と16日をご入職日と設定しておりますが 1日付でご入職された方は試用期間が6ヶ月 16日付でご入職された方は試用期間が6.5ヶ月となります各試用期間につき期間以外に条件の違いはございません定年: 有（65歳まで）再雇用: 有（65歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内シフト制（週所定労働時間40時間）＜シフト例＞【早番】07:00-16:00 【日勤】08:30-17:30 【中番】11:00-20:00 【遅番】13:00-22:00 【夜勤】22:00-翌09:00（うち2時間は時間外） ※残業はほとんどなく、基本的に定時で終業できます。就業時間は一例であり施設により異なる場合があるため、参考程度にご覧ください。残業時間:6.81時間休憩: 60分残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 可
休日・休暇	年間休日: 105日産休・育休取得実績: 有【休日】月8-10日完全週休2日制（曜日固定） ※休日は年間曜日固定のシフト制。休日の曜日は希望をもとに会社が決定 ※連休は相談可能ですが、土曜日・日曜日固定は原則不可【休暇】有給休暇（入職6ヶ月経過後法定通り付与）特別有給休暇制度:年間12日（自由に日にちを選べる特別休暇を付与）産前・産後休暇:産前休暇（42日間）、産後休暇（56日間）※取得実績あり育児休暇:子が1歳となるまでの希望期間で最長1年間。※取得実績あり介護休暇、看護休暇、その他法定休暇
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限40,000円/月）車通勤: 可退職金: 無・業界屈指の資格取得支援制度。介護のプロとしてご利用者様に寄り添いたいあなたを全面的にサポートします。（介護実務者・介護福祉士・喀痰吸引等研修などは全額費用負担。ケアマネジャー、外部研修等も補助制度あり）・各種研修制度あり・業務用スマートフォン貸与・制服貸与・自転車・バイク通勤可　車通勤応相談（施設による）・時短勤務制度あり・健康診断/年1回※夜勤ありの方は年2回・予防接種補助/インフルエンザ、年1回・開設前に勤務希望の方は近隣施設での勤務相談可能
研修制度	資格取得支援研修制度あり研修制度: 有・新人指導の専任者:有・指導担当者の特徴:入職者様にこれから介入していただく利用者を主に担当していた職員・OJT期間:1ヶ月を目安に、習熟度に併せて柔軟に対応しています。入職日から、同行研修終了まで、見学→補助→メイン(補助付き)→独り立ちを1ヶ月-1ヶ月半を目安に段階を踏んで理解度を確かめながら行います。・夜勤デビュー:3ヶ月目以降・相談窓口:有　　　・相談担当や面談頻度:頻度は何もなければご入職2ヶ月後と6ヶ月後、お互いに不安があれば適宜実施。介護リーダー、サブリーダーか施設長が担当。・資格取得支援制度:有(初任者・実務者・介護福祉士・喀痰吸引等研修(2号・3号))
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	みつばメゾン新川崎
施設形態	有料老人ホーム
募集中の求人情報	みつばメゾン新川崎の介護職員(正社員)
アクセス	車通勤可駅近〒212-0058 神奈川県川崎市幸区鹿島田2丁目9-31 最寄り駅: 新川崎、鹿島田、平間 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
スタッフ体制	総従業者数:2名
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）屋内原則禁煙/屋外に喫煙場所有