グループホームmashiroの世話人(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(西宮市/兵庫県)

【1日の流れ】

グループホームでの夜勤スケジュールの一例は以下の通りです。
16:00 出勤
17:00 入浴介助（軽度のサポート）
18:00 夕食準備（盛り付け）
19:00 後片付け・洗濯・掃除
20:00 利用者様との対話
21:00 就寝準備・見守り（仮眠あり）
翌7:30 起床
8:00 朝食
9:00 出発準備
10:00 退勤
なお、訪問介護については1日1から2件の訪問となり、スケジュールは随時相談の上で決定します。

【独自手当】

独自の待遇として、グループホーム勤務における食事補助が用意されています。

【昇給の頻度と実績額】

個人の頑張りが正当に評価に反映される環境が整っています。管理者がスタッフ一人ひとりの勤務態度や日頃の状況を把握して判断するほか、定期的な個別面談を通じて直接相談や意見を伝えることが可能です。

【利用可能な勤務パターン】

相談可能です。面接時に希望の曜日や勤務日数を相談していただければ、条件に合う利用者様を割り当てることができます。シフト制のため、個人の生活に合わせた柔軟な調整を行っています。

【希望休・有給相談のルール】

希望休の申請日数に制限はなく、毎月のシフト提出時に希望を伝えることで、有給休暇も希望休も柔軟に取得できます。なお、グループホーム勤務の場合は、前月15日までに希望を提出する運用となっています。

【急な欠勤・早退への対応方針】

お子様の急な発熱などによる欠勤の際は、まず管理者へ連絡する流れとなっています。連絡を受けた管理者がチャットツールなどを活用して他のスタッフと連携し、代わりに出勤できるスタッフの調整を行う体制が整っています。

【副業許認可】

副業や兼業が可能です。無理のない範囲であれば対応いただけます。週1日からの勤務も歓迎しておりますので、ライフスタイルに合わせてお気軽にご相談ください。

【資格取得支援制度】

業務に必要な資格取得にかかる費用を会社が全額負担する支援制度があります。ただし、取得後1年間の継続勤務が条件となります。なお、資格の試験日当日は出勤扱いではなく、通常の公休として対応する規定となっています。

【具体的な指導・フォロー内容】

慣れるまで先輩スタッフが同行して実務を指導する体制をとっています。対象のご利用者様に対して「1人で対応できる」と判断されるまでしっかりと同行し、都度確認を行います。教育担当は固定制ではなく、その時のシフト状況に応じて対応可能なスタッフが同行します。グループホームでも同様に、最初は一緒にシフトに入り、慣れるまでサポートする体制です。

【未経験者の前職情報】

異業種ではなく、介護職からの転職者が多い傾向にあります。特別養護老人ホームなどの施設介護の経験はあるものの、訪問介護や重度訪問介護の分野は未経験という層が中心となっています。

【未経験の立ち上がりプラン】

初めて担当する利用者様には原則として同行訪問を行い、同行スタッフと本人が「1人で対応できる」と判断した際に独り立ちとなります。経験者の方は、1回の同行で終了することもあります。