ケア21葛飾の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(葛飾区/東京都)

ケア21葛飾
給与
【月給】385,029円〜439,784円
住所
東京都葛飾区立石1-9-20 O.IビルA号室
最寄り駅
京成立石、四ツ木、お花茶屋
最終更新日:
2026/09/11

求人のおすすめポイント

ケア21葛飾の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人は、東京都葛飾区にある求人の中でも資格取得支援/研修制度ありの特徴を持っているので、学びを重視して働きたい方におすすめです。

・人を大事にし、人を育てる会社
手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。
教育・研修制度/資格取得で給与(時給)UP/賞与あり。働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

募集要項

職種
雇用形態
  • 正社員

    常勤
仕事内容
訪問介護にて現任管理者のサブとして、事業所の管理・運営および利用者様の生活サポート業務全般
・売上管理、ケアマネさんとの連携
・訪問介護、サービス提供責任者業務
・現場スタッフの育成・指導・シフト作成など
応募資格
  • 介護福祉士
  • 学歴不問
  • 定年なし
未経験者: NG
給与
【月給】385,029円-439,784円
[内訳]
基本給:225,000円-245,000円
固定残業代:65,029円(30時間分)-74,784円(30時間分)※超過分別途支給
地域手当:33,000円
役職手当:0円-25,000円
専門手当:35,000円
資格手当:7,000円(介護福祉士)
居住支援特別手当(東京都):20,000円/月(入社5年目以降10,000円/月)

【昇給】年1回(4月)
前年度賞与実績: 賞与 年2回(人事考課・業績による)/勤続賞与 あり
契約期間
契約期間の定め: 無し
試用期間: 有り

[期間]3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし

定年:
再雇用:
勤務時間
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし

9:00-18:00
※1ヵ月単位の変形労働時間制
※サービス都合等により、勤務時間は前後する可能性あり

休憩: 60分
休日・休暇
  • 年間休日110日以上
年間休日: 111日
産休・育休取得実績:

【休日】
シフト制(月8-9日休)

【休暇】
・有給休暇(入社半年後10日付与)
・夏期、冬期休暇(計7日)
・産前産後休暇
・育児、介護休暇
・看護休暇
・慶弔休暇

待遇
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
加入保険の備考: 非常勤は労働条件により該当する保険に加入
交通費支給: 有(上限50,000円/月)
退職金:

・組合制度(保養所、クラブオフサービス等)
・各種共済制度(生命・医療・年金)
・持株会制度
・制服貸与
・キャリア支援制度等

研修制度
  • 資格取得支援
  • 研修制度あり
研修制度:

人間の尊厳を尊重し、真心と優しさのこもった"最高のサービス"の提供を目指しています。
日本のヘルスケア産業を牽引する存在となるよう「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れています。

キャリア支援研修、フォローアップ研修、コーチング研修、5S活動の取り組み、スキルアップ研修、笑いの研修等、研修多数あります。
入社時研修から始まり、入社後1か月、3か月、6か月、2年目とフォロー研修を実施しています。
現場で長く安心してお仕事を続けていただく為に、事業所メンバーだけでなく、会社全体で皆様のキャリアアップを応援しています。

■年間600以上の豊富な研修
パート・アルバイト・正社員問わず全員が受講できる研修を実施しています。
「入社時研修」はもちろんのこと、「マナー研修」や自他ともに力を引き出す「コーチング研修」、
精神の健康を保つ「メンタルヘルス研修」や「職種別研修」「役職別研修」「事業所別研修」など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。

応募方法・選考プロセス

【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録

【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。

【3】応募先での面接実施

【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。

【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名ケア21葛飾
施設形態
募集中の求人情報ケア21葛飾の介護職員(正社員、パート・アルバイト)
ケア21葛飾の管理者/施設長/ホーム長(正社員)
アクセス
  • 駅近
〒124-0012
東京都葛飾区立石1-9-20 O.IビルA号室
最寄り駅: 京成立石、四ツ木、お花茶屋
※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
スタッフ体制
・正社員:5名 ・パート:0名 ・非常勤ヘルパー:16名 ※2026年6月時点(採用サイト引用)
屋内の受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
敷地内禁煙(喫煙場所あり)
理念■ケア21 の経営理念 仕事をするとき、判断に迷ったとき、私たちはいつもこの経営理念に立ち返っています。 この理念に共感し、一緒に働いていただける方のご応募を心よりお待ちしております。 1,福祉・医療・教育・文化の4分野を通じて社会貢献 2,最大ではなく最高のサービスの提供 3,人間の尊厳を尊重し、ご利用者本位の真心と優しさのこもったサービスの提供 4,日本のヘルスケア産業のリーダー企業を目指す 5,福祉理念と市場原理の融合 6,現場第一主義 7,徹底討論・徹底和解 8,常に考え、変わり続ける 9,人を

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ケア21葛飾の求人を作成した人

株式会社エス・エム・エス

カイゴジョブエージェント
運営事務局

所属
株式会社エス・エム・エス
担当エリア
全国

この求人は、ケア21葛飾様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。

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