介護老人保健施設エンゼルホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)求人・採用(宮崎市/宮崎県)
- 給与
- 【月給】217,000円〜252,000円
- 住所
- 宮崎県宮崎市大字広原1350
- 最寄り駅
- 日向住吉、佐土原、蓮ケ池
- 最終更新日：
- 2026/02/04
求人のおすすめポイント
介護老人保健施設エンゼルホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)（正社員）求人は、宮崎県宮崎市にある求人の中でも学歴不問/未経験歓迎/定年60歳以上の特徴を持っているので、スキルやポテンシャルを活かして働きたい方におすすめです。
【法人沿革】
・1998年、事業所設立しました。2024年に事業継承により、現在の医療法人信和会となりました。
【施設概要】
・以前は職員の退職等がありましたが、現在は大幅に入れ替えや教育体制の整備等進め、大幅に改革中です。
・福利厚生も充実しており、有給消化率が98%です。
・残業は一切なく、突発的な場合のみとなります。
・手当や賞与も充実しております。
・子育てを経験した職員も多いため育児に理解があり、働きやすい環境です。
・働き方に応じて勤務時間や休みのシフト相談が可能です。
・要介護度1-5の方がいるので、幅広い介助方法を学べます。
・資格取得支援制度もあり、先々資格取得を目指していきたいという方にもおすすめです。
【おすすめポイント】
・残業ほぼありません。介護支援専門員として働きやすい環境です。
・ケアプラン作成や入所支援など多岐にわたる業務です。
・ 昇給・賞与あります。頑張りがしっかり評価されます。
・研修費用負担でスキルアップをサポートします。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 介護老人保健施設における介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン作成、ご家族様、他関連機関との連絡調整、受診付添い ・電話・面会対応 ・入所支援や退所支援 ・入所者80床 |
| 応募資格 |
未経験者: OK(有資格) |
| 給与 | 【月給】217,000円〜252,000円 前年度賞与実績: 年2回 計3ヶ月分 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 |
08:00-17:00 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 可 |
| 休日・休暇 | 年間休日: 114日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有（上限10,000円/月） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 内部委員会にて研修、外部研修への参加 キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 【夜勤開始時期】 入社後3ヶ月-6ヶ月 ※経験により変動 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 介護老人保健施設エンゼルホーム |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 介護老人保健施設エンゼルホームの介護支援専門員(正社員) |
| アクセス | 〒880-0125 宮崎県宮崎市大字広原1350 最寄り駅: 日向住吉、佐土原、蓮ケ池 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【施設概要】
床数:80床
利用者数:70名（2024年9月時点）
平均要介護度:2.5
職員体制
日勤:10名
夜勤:現状2名→2024年10月から3名体制へ変更。 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）42名
介護職員数 23名 【公表】
夜勤を行う従業員数:3名
経験年数:10年以上の介護職員の割合:17%
【夜勤体制】
看護職:1名
介護職:2名
休憩は2時間取れます。
【入浴業務】
入浴人数:12名/回
介助人員:3名体制
浴槽:一般浴、個浴、リフト浴
週2回程度入浴介助に入っていただきます。
【その他業務】
看取り対応:あり
【緊急時対応】
看護師不在時はドクターがオンコール対応
【記録業務】
手書き |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | のびのびハートフルケア 健やかで心地よい、空間になる事です。 |
