グループホーム春日の生活支援員、管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(茨木市/大阪府)
- 給与
- 【月給】238,000円〜
- 住所
- 大阪府茨木市春日
- 最寄り駅
- 茨木、茨木市、宇野辺
- 最終更新日：
- 2026/02/12
求人のおすすめポイント
グループホーム春日の生活支援員、管理者・施設長・ホーム長（正社員）求人は、大阪府茨木市にある求人の中でも駅近の特徴を持っているので、通いやすさを重視して働きたい方におすすめです。
・子育て中の方や中高年の方も多数活躍中です。
・アットホームな雰囲気の職場です。
・研修などサポートのための体制も用意しています。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
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| 仕事内容 | 共同生活援助事業所内における管理業務、生活支援員全般 総合職（障がい福祉部門） 障がい者福祉施設で生活全般の介助及び施設管理業務です。 生活介助全般 スタッフマネジメント 施設の数字管理、業務フロー改善、環境整備ほか施設運営 地域、行政、医療機関との交流、情報交換 人材育成、採用計画の立案と募集業務 広報、販促活動など |
| 応募資格 |
|
| 給与 | 【月給】238,000円〜 前年度賞与実績: 年2回2ヶ月分 一時金として支給。 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:6ヶ月 定年: 無 再雇用: 無 |
| 勤務時間 |
09:00-18:00 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有（実費支給 上限20,000円/月） 車通勤: 不可 退職金: 無 ・人事考課制度あり |
| 研修制度 | 研修制度: 有 キャリアパス制度: 無し |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | グループホーム春日 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | グループホーム春日の生活支援員、世話人(契約社員、パート・アルバイト) グループホーム春日の管理者/施設長/ホーム長、生活支援員(正社員) |
| アクセス | 〒567-0031 大阪府茨木市春日 最寄り駅: 茨木、茨木市、宇野辺 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| スタッフ体制 | 企業全体
100名
就業場所
12名（うち女性:10名、パート:9名） |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 知的・精神障がい者が世話人の支援を受けながら、地域のアパート、マンション、一戸建て等で生活する居住の場です。「グループホームで暮らす」ということは、「地域で暮らす」ということです。入居している人たちは、それぞれ違った目標や目的を持って暮らしています。ふれあいぽっぽでは、ひとり一人が自分らしい生活を営めるよう援助します。 |
