特別養護老人ホーム　らんざん苑の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(比企郡嵐山町/埼玉県)

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特別養護老人ホーム　らんざん苑の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、埼玉県比企郡嵐山町にある求人の中でも介護福祉士の特徴を持っているので、資格や経験を活かして働きたい方におすすめです。

・有給休暇の取得率が高めです。
・賞与4.75ヶ月実績があります。
・有給10日が入職後すぐに付与されます。
・昼食が200円で食べられます。
・年に1回、仕事靴の修理代を補助があります。（上限3,000円）
・育児休暇や介護休暇の取得がしやすい雰囲気がございます。
・駐車場無料でご利用いただけます。
・シフトを組む前に提出する希望休(4日)はほとんど通ります。

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	在宅での生活が困難と判断された方が施設入所しており、その方たちの日常の援助を行っていただきます。・食事介助、入浴介助、排せつ介助（誘導等) ・自立支援へのサポート・ご利用者様とのコミュニケーション ※併設の短期入所生活介護、デイサービス事業所でも同様の業務を行っていただきます
シフト回数目安	夜勤回数:4回
応募資格	介護福祉士学歴不問定年60歳以上定年65歳以上未経験者: NG
給与	【月給】 266,156円-330,692円［内訳］・基本給:155,700円‐197,400円・夜勤手当:30,000円（月5回程度　6,000円/回）・特殊勤務手当:12,456円-15,792円・調整手当:10,000円・処遇改善手当:56,000円-67,500円・資格手当:以下詳細初任者研修・実務者研修:2,000円/月介護福祉士:10,000円/月前年度賞与実績: 年2回　計4.75ヶ月年収例: 年収:3,400,000円‐【給与例】経験5年の介護福祉士月収:242,516円年収:3,611,767円 ※夜勤は1ヶ月あたり4回 ※上記は一例です。最終的に経験などを考慮し詳細を決定します。
契約期間	契約期間の定め: 無し無し試用期間: 有り期間:3ヶ月　 ※試用期間中の労働条件変更無し定年: 有（65歳まで）再雇用: 有（70歳まで）
勤務時間	残業月20時間以内残業ほぼなし早番:07:30‐16:30 日勤:09:00‐18:00 遅番:10:30‐19:30 夜勤:16:30‐翌09:30 ※ローテンション制休憩: 60分残業: なし
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日: 110日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制（4週8休）週休2日制月9-10日の休み【休暇】正職員は入職時に10日付与 ※入職時によって日数変更【季節休暇】夏季休暇:2日冬季休暇:2日【その他休暇】・育児、介護休業等
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（実費支給(上限あり)　24,500円/月）車通勤: 可退職金: 有・前歴換算制度あり・制服貸与・シューズ、コルセット、食事代の一部助成あり・キャリアアップ助成あり
研修制度	資格取得支援研修制度: 有 OJT/Off-JTあり
応募方法・選考プロセス	【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	特別養護老人ホーム　らんざん苑
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
アクセス	車通勤可〒355-0206 埼玉県比企郡嵐山町越畑1371-1 最寄り駅: 武蔵嵐山 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	【公表】平均年齢（利用者）88歳【介護度】要支援1:0名要支援2:0名要介護1:0名要介護2:7名要介護3:32名要介護4:29名要介護5:18名平均要介護度3.67
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）47名介護職員数28名【1日の職員配置人数】早番:2名　日勤:4名　遅番:2名介護士1名当たりの担当数:10名介護福祉士割合:介護職員48名中30名　　【夜勤体制】 2名体制/1フロア（看護師は待機）
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）屋外に喫煙場所あり
理念	【公表】全ての入所者の人格の尊厳を基本理念とし、自らの意思に基づき、自助と連帯の精神の涵養を図り、家庭的な雰囲気の中で安らかで充実した生活が送れるよう配慮し、より快適な生活の場を作るよう努力する。・快適な環境の確保・入所者の食生活・個別ケアの充実・医療面の援助と指導・クラブ活動・地域住民との交流・家族との交流・会議・委員会

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特別養護老人ホーム　らんざん苑の求人を作成した人

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運営事務局

所属: 株式会社エス・エム・エス
担当エリア: 全国

この求人は、特別養護老人ホーム　らんざん苑様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エスのカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。

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カイゴジョブエージェントに関するよくある質問

自分にピッタリな求人はどうやって探せばよいですか？
こちらより求職者様の情報を登録していただくことで、キャリアパートナーがピッタリの求人をご提案させていただきます。
なぜ無料で利用できるのですか？
エージェントは採用が成功したときに企業から成功報酬をいただいております。そのため求職者の方には費用負担が発生せず無料で利用することができます。
すぐに転職したいわけではなく、情報収集や相談がしたい場合でも利用できますか？
情報収集や相談したいという方もこちらよりご登録をお願いします。ご登録いただければ無理に転職を勧めず、状況に合わせてキャリアパートナーが対応させていただきます。
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非公開求人は、求人を提供している施設が名前を出さないという条件で求職者を探している求人になります。世の中には認知されておらず、カイゴジョブエージェントのみしかご紹介できない求人も多数ありますので、詳しくはこちらよりご登録後にご相談ください。
登録するとどんなサービスが受けられますか？
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募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	在宅での生活が困難と判断された方が施設入所しており、その方たちの日常の援助を行っていただきます。・食事介助、入浴介助、排せつ介助（誘導等) ・自立支援へのサポート・ご利用者様とのコミュニケーション ※併設の短期入所生活介護、デイサービス事業所でも同様の業務を行っていただきます
シフト回数目安	夜勤回数:4回
応募資格	介護福祉士学歴不問定年60歳以上定年65歳以上未経験者: NG
給与	【月給】 266,156円-330,692円［内訳］・基本給:155,700円‐197,400円・夜勤手当:30,000円（月5回程度　6,000円/回）・特殊勤務手当:12,456円-15,792円・調整手当:10,000円・処遇改善手当:56,000円-67,500円・資格手当:以下詳細初任者研修・実務者研修:2,000円/月介護福祉士:10,000円/月前年度賞与実績: 年2回　計4.75ヶ月年収例: 年収:3,400,000円‐【給与例】経験5年の介護福祉士月収:242,516円年収:3,611,767円 ※夜勤は1ヶ月あたり4回 ※上記は一例です。最終的に経験などを考慮し詳細を決定します。
契約期間	契約期間の定め: 無し無し試用期間: 有り期間:3ヶ月　 ※試用期間中の労働条件変更無し定年: 有（65歳まで）再雇用: 有（70歳まで）
勤務時間	残業月20時間以内残業ほぼなし早番:07:30‐16:30 日勤:09:00‐18:00 遅番:10:30‐19:30 夜勤:16:30‐翌09:30 ※ローテンション制休憩: 60分残業: なし
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日: 110日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制（4週8休）週休2日制月9-10日の休み【休暇】正職員は入職時に10日付与 ※入職時によって日数変更【季節休暇】夏季休暇:2日冬季休暇:2日【その他休暇】・育児、介護休業等
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（実費支給(上限あり)　24,500円/月）車通勤: 可退職金: 有・前歴換算制度あり・制服貸与・シューズ、コルセット、食事代の一部助成あり・キャリアアップ助成あり
研修制度	資格取得支援研修制度: 有 OJT/Off-JTあり
応募方法・選考プロセス	【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	特別養護老人ホーム　らんざん苑
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
アクセス	車通勤可〒355-0206 埼玉県比企郡嵐山町越畑1371-1 最寄り駅: 武蔵嵐山 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	【公表】平均年齢（利用者）88歳【介護度】要支援1:0名要支援2:0名要介護1:0名要介護2:7名要介護3:32名要介護4:29名要介護5:18名平均要介護度3.67
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）47名介護職員数28名【1日の職員配置人数】早番:2名　日勤:4名　遅番:2名介護士1名当たりの担当数:10名介護福祉士割合:介護職員48名中30名　　【夜勤体制】 2名体制/1フロア（看護師は待機）
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）屋外に喫煙場所あり
理念	【公表】全ての入所者の人格の尊厳を基本理念とし、自らの意思に基づき、自助と連帯の精神の涵養を図り、家庭的な雰囲気の中で安らかで充実した生活が送れるよう配慮し、より快適な生活の場を作るよう努力する。・快適な環境の確保・入所者の食生活・個別ケアの充実・医療面の援助と指導・クラブ活動・地域住民との交流・家族との交流・会議・委員会