株式会社シーユーシー・ホスピス宮城エリアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市青葉区/宮城県)

給与: 【月給】322,000円〜

住所: 宮城県仙台市青葉区

最寄り駅: 勾当台公園、北四番丁、広瀬通

最終更新日：: 2025/07/15

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求人のおすすめポイント

【株式会社シーユーシー・ホスピス宮城エリアで介護職員（正社員）を募集中！】

【こんな会社です】
医療関連サービスの提供を行う、エムスリーグループの一員です。
「前を向いて生きるを支える」をミッションに掲げて、ガン末期、難病に特化した在宅ホスピスおよび訪問看護・訪問介護事業を提供しています。現在、全国で40施設以上を展開中です。今後も新規拠点をオープンいたします。

【職員の成長を応援します】
一人ひとりがスキルを磨き、ご入居者さまの信頼、そして働きがいを保ち続けられる職場を目指しているため「入社時研修」「新任管理者研修」「考課者研修・面接官トレーニング」をはじめとした階層別研修や　eラーニングシステムの導入、社員の皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするためのオンラインビジネススクール『グロービス学び放題』の無料受講、等多種多様な学びの機会がございます。

【就業の魅力】
残業時間も全社平均月6時間なのでプライベートを大切にしながら働けます。介護記録は、訪問時間内で済ませることを推奨しているので、業務時間後に記録を取ることは基本的にありません。

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	新規・既存の在宅ホスピス施設内にてがん末期、神経難病の方への介護をご担当頂きます。その他、ご本人のこれまでの経験や適性に合わせ管理サポート業務や本部の各部門のお仕事をお任せする可能性もございます。異動について：3ヶ月ごとを目安に事業所間を移動します。
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者: NG 学歴不問
給与	【月給】322,000円〜前年度賞与実績: 年2回・計2.8ヶ月分　※変動あり年収例: 初任者研修/実務者研修 4,310,000円-4,820,000円、介護福祉士 4,430,000円-4,940,000円
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 有（65歳まで）再雇用: 無
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内 07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00 17:00-翌09:30 ※支援先事業所や本部など仕事内容により勤務時間が異なります。休憩: 60分残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 113日産休・育休取得実績: 有シフト制月9日（2月は8日）【休暇】上期・下期特別休暇（夏季・冬季休暇）各3日（会社が指定する期間に取得）有給休暇（入職後半年後に10日付与）産前産後休暇育児休業介護休業慶弔休暇
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する託児所: 無寮: 有寮・託児所の備考: 全額会社負担で家具付き住宅が借りれます。交通費支給: 有（上限30,000円/月　※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による））車通勤: 可退職金: 有・制服支給あり・保育手当（正社員で、小学校就学前または小学1年～3年生のお子さまを養育している方に「保育手当」を支給しています）・長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で1万円の支援金支給）・健康診断支援制度（従業員の健康維持管理を目的に5,000円まで支給）　「健康診断のオプション申込み」「滑りにくい看護・介護シューズ」等の購入に充てられます。・安全サポート制度（安全保護具費用補助）・心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム）　オンラインでマインドフルネスの講座を受けられる『MELON ONLINE』の費用を会社が負担します。・将来のキャリアを支える「キャリア相談窓口」　「キャリアコンサルタント」の有資格者がスタッフのキャリア相談に応じます。
研修制度	研修制度: 有【全社共通】多様な人が協力し合い、仕事を行っていくことから、“共に高め合う”という姿勢を大切にしています。・社内公募制度ＤＲＥＡＭ・資格／研修補助・e-learning ・ミッションフォローアップ研修等【施設ごと】入社‐2週間は同行でのOJTとなります。以降はお一人で訪問に入って頂き、1か月経過後に夜勤OJTが開始されます。キャリアパス制度: 有り昇給：有
シフト回数目安	夜勤回数：月平均4回程度
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	株式会社シーユーシー・ホスピス宮城エリア
施設形態	その他（介護）
募集中の求人情報	株式会社シーユーシー・ホスピス宮城エリアの介護職員(正社員)
アクセス	宮城県仙台市青葉区最寄り駅: 勾当台公園、北四番丁、広瀬通 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 ※詳細の住所に関してはお問い合わせください。
利用者の傾向	医療依存度の高い方
スタッフ体制	株式会社シーユーシー349名/子会社含め2,300名（2021年3月時点）配属施設により異なります
屋内の受動喫煙対策	詳しくはお問い合わせください
理念	医療という希望を創る。医療とは本来、⼈々に安⼼をもたらし、社会に進歩をもたらす「希望」。その本質が揺らぎ、変⾰と進化が必要な局⾯に私たちの仕事は存在します。⼦どもたちが⽣きていく未来まで⾒据えて、より良い医療の姿を追求し、ひとりでも多くの⽅が、こころから安⼼して暮らせる社会を実現すること。それが、私たちの使命です。

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（エージェント対応）
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カイゴジョブエージェントに関するよくある質問

自分にピッタリな求人はどうやって探せばよいですか？
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なぜ無料で利用できるのですか？
エージェントは採用が成功したときに企業から成功報酬をいただいております。そのため求職者の方には費用負担が発生せず無料で利用することができます。
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情報収集や相談したいという方もこちらよりご登録をお願いします。ご登録いただければ無理に転職を勧めず、状況に合わせてキャリアパートナーが対応させていただきます。
非公開求人とは何ですか？
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株式会社シーユーシー・ホスピス宮城エリアの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市青葉区/宮城県)

給与: 【月給】322,000円〜

住所: 宮城県仙台市青葉区

最寄り駅: 勾当台公園、北四番丁、広瀬通

最終更新日：: 2025/07/15

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求人のおすすめポイント

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
仕事内容	新規・既存の在宅ホスピス施設内にてがん末期、神経難病の方への介護をご担当頂きます。その他、ご本人のこれまでの経験や適性に合わせ管理サポート業務や本部の各部門のお仕事をお任せする可能性もございます。異動について：3ヶ月ごとを目安に事業所間を移動します。
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 未経験者: NG 学歴不問
給与	【月給】322,000円〜前年度賞与実績: 年2回・計2.8ヶ月分　※変動あり年収例: 初任者研修/実務者研修 4,310,000円-4,820,000円、介護福祉士 4,430,000円-4,940,000円
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 有（65歳まで）再雇用: 無
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内 07:00-16:00 09:00-18:00 11:00-20:00 17:00-翌09:30 ※支援先事業所や本部など仕事内容により勤務時間が異なります。休憩: 60分残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	固定休み: 詳しくはお問い合わせください年間休日: 113日産休・育休取得実績: 有シフト制月9日（2月は8日）【休暇】上期・下期特別休暇（夏季・冬季休暇）各3日（会社が指定する期間に取得）有給休暇（入職後半年後に10日付与）産前産後休暇育児休業介護休業慶弔休暇
待遇	加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する託児所: 無寮: 有寮・託児所の備考: 全額会社負担で家具付き住宅が借りれます。交通費支給: 有（上限30,000円/月　※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による））車通勤: 可退職金: 有・制服支給あり・保育手当（正社員で、小学校就学前または小学1年～3年生のお子さまを養育している方に「保育手当」を支給しています）・長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で1万円の支援金支給）・健康診断支援制度（従業員の健康維持管理を目的に5,000円まで支給）　「健康診断のオプション申込み」「滑りにくい看護・介護シューズ」等の購入に充てられます。・安全サポート制度（安全保護具費用補助）・心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム）　オンラインでマインドフルネスの講座を受けられる『MELON ONLINE』の費用を会社が負担します。・将来のキャリアを支える「キャリア相談窓口」　「キャリアコンサルタント」の有資格者がスタッフのキャリア相談に応じます。
研修制度	研修制度: 有【全社共通】多様な人が協力し合い、仕事を行っていくことから、“共に高め合う”という姿勢を大切にしています。・社内公募制度ＤＲＥＡＭ・資格／研修補助・e-learning ・ミッションフォローアップ研修等【施設ごと】入社‐2週間は同行でのOJTとなります。以降はお一人で訪問に入って頂き、1か月経過後に夜勤OJTが開始されます。キャリアパス制度: 有り昇給：有
シフト回数目安	夜勤回数：月平均4回程度
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	株式会社シーユーシー・ホスピス宮城エリア
施設形態	その他（介護）
募集中の求人情報	株式会社シーユーシー・ホスピス宮城エリアの介護職員(正社員)
アクセス	宮城県仙台市青葉区最寄り駅: 勾当台公園、北四番丁、広瀬通 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 ※詳細の住所に関してはお問い合わせください。
利用者の傾向	医療依存度の高い方
スタッフ体制	株式会社シーユーシー349名/子会社含め2,300名（2021年3月時点）配属施設により異なります
屋内の受動喫煙対策	詳しくはお問い合わせください
理念	医療という希望を創る。医療とは本来、⼈々に安⼼をもたらし、社会に進歩をもたらす「希望」。その本質が揺らぎ、変⾰と進化が必要な局⾯に私たちの仕事は存在します。⼦どもたちが⽣きていく未来まで⾒据えて、より良い医療の姿を追求し、ひとりでも多くの⽅が、こころから安⼼して暮らせる社会を実現すること。それが、私たちの使命です。