地域密着型特別養護老人ホーム百穂苑の介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(那覇市/沖縄県)

給与: 【月給】194,000円〜

住所: 沖縄県那覇市安里51

最寄り駅: 牧志、安里、おもろまち

最終更新日：: 2026/08/03

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求人のおすすめポイント

地域密着型特別養護老人ホーム百穂苑の介護職員・ヘルパー（契約社員）求人は、沖縄県那覇市にある求人の中でも資格取得支援/研修制度ありの特徴を持っているので、学びを重視して働きたい方におすすめです。

・グループホームやデイサービス、有料老人ホーム等の施設を有し、様々な経験が積めます。
・29名定員のユニット型特別養護老人ホームで、個別ケアがしたい方にお勧めです。
・近隣の那覇市新都心地区には大型ショッピングセンター、総合運動公園があり、リフレッシュできる環境とともに重要文化財の公園など、歴史的建造物もある静かで由緒ある土地柄でいきいきと勤務できます。
・平成29年設立の新しい施設です。入浴介助をサポートする安心・安全機能の介護浴槽を導入しています。
介護職員があまり腰をかがめることなく入浴介助が行えるよう負担軽減をはかっております。

募集要項

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	契約社員 ✕ 常勤
仕事内容	特別養護老人ホームにおける介護業務全般・日常生活動作援助、介護全般（食事・排泄・入浴・整容・移動援助）・入居者の体調管理・パソコンでのケア記録入力整理整頓等の環境整備・緊急時の対応・ユニットケアで、リビングは対面キッチン。高級マンションに住んでいる感覚で快適に働けます。・施設内は、最新機器も揃えており心身への負担は少なく働けます。
シフト回数目安	【夜勤回数】月平均4回-5回程度
応募資格	介護福祉士学歴不問定年60歳以上未経験者: NG 普通自動車運転免許必須（AT限定可）
給与	・契約社員（無資格）【月給】194,000円- ［内訳］・基本給:137,000円- ・処遇改善手当:37,000円・夜勤手当:20,000円（5,000円/回・月4回にて計上）・正社員（介護福祉士）【月給】211,000円- ［内訳］・基本給:140,000円- ・資格手当:10,000円（介護福祉士）・処遇改善手当:37,000円・夜勤手当:24,000円（6,000円/回・月4回にて計上）【その他手当】・一時金あり:年2回（夏・冬）　※業績に応じ支給・特定処遇加算手当:あり・ﾍﾞｰｽｱｯﾌﾟ支援手:あり前年度賞与実績: 年2回・計2.80ヶ月分（初年度は計1.5ヶ月-2.0ヶ月分）年収例: 2,978,000円-
契約期間	契約期間の定め: 有り契約職員期間:1年更新の有無:あり ※過去3年間での正社員登用実績4名正社員:無し試用期間: 有り期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 有（60歳まで）再雇用: 無
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内 07:00‐16:00 09:00‐18:00 11:00‐20:00 17:00‐翌10:00 休憩: 60分残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	年間休日: 107日産休・育休取得実績: 有【休日】週休2日制（月9日休み・シフト制）【休暇】有給休暇:法定通り（入職4ヶ月目から10日間の取得ができます）誕生日休暇（特別休暇）
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（実費支給（2km以上の場合、1kmにつき1,000円または公共交通機関実費・上限月額20,000円））車通勤: 可退職金: 無
研修制度	資格取得支援研修制度あり研修制度: 有・約2ヶ月間のマンツーマン指導・新人職員日誌による情報共有、指導・目標面接制度による定期的な面談・資格取得支援制度
応募方法・選考プロセス	【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

事業所名	地域密着型特別養護老人ホーム百穂苑
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
募集中の求人情報	地域密着型特別養護老人ホーム百穂苑の介護職員(契約社員)
アクセス	車通勤可駅近〒902-0067 沖縄県那覇市安里51 最寄り駅: 牧志、安里、おもろまち ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	平成31年に開設した地域密着型複合老人施設「百穂苑」です。定員は・特別養護老人ホーム29床（平均要介護度:4.2）・有料老人ホーム29床（平均要介護度:2.7）・グループホーム18床（平均要介護度:3.1）・デイサービス45名（平均要介護度:1.9）・ショートステイ10名です。
スタッフ体制	90名介護福祉士数44名
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）屋外に喫煙スペースあり
理念	経営理念（5つの柱）感謝:郷土を築き上げてきた方々への感謝の気持ちを込めて、サービスを提供します。尊重:利用者一人一人を尊重し、日々、生活の質の向上に努めます。信頼:人を信頼し、職員が誇りを持てる職場をつくります。調和:地域との交流を深め、共感を培い、調和を図ります。貢献:介護を通して社会に貢献し、より良い未来へ前進する社会福祉法人を目指します。