サンケア木越ショートステイの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(金沢市/石川県)

- 給与
- 【月給】192,000円〜207,000円
- 住所
- 石川県金沢市大浦町チ99番地1
- 最寄り駅
- 蚊爪、大河端、北間
- 最終更新日:
- 2025/12/05
求人のおすすめポイント
【サンケア木越ショートステイで介護職員(正社員、パート・アルバイト)を募集中!】
・資格支援制度があり、研修制度も充実しています。
・定年が65歳の為、正社員として長く働くことが可能です。
・残業が月3時間程度と少なくプライベートの時間も大切にして頂けます。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 仕事内容 | ショートステイ事業所における介護業務全般 【入浴業務】 ・3名‐4名程度/日 ・体制:2名 ・回数:毎日 ・入浴種類:一般浴、リフト浴 【その他業務】 ・看取り:無し ・カルテ・記録入力業務:パソコン入力 ・法人内異動:有(会社都合の異動は無) |
| 応募資格 | 未経験者: NG |
| 給与 | 【月給】192,000円〜207,000円 前年度賞与実績: 年2回・計2.00ヶ月分 年収例: 【給与例】 ・未経験の初任者研修 月収:192,000円 年収:2,646,000円 ※夜勤は1ヶ月あたり6回 ※上記は一例です。最終的に経験などを考慮し詳細を決定します。 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有(65歳まで) 再雇用: 有(70歳まで) |
| 勤務時間 | 07:30‐16:30 休憩: 60分 残業: あり(5時間以内) 夜勤相談: 可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限15,000円/月(実費支給)) 車通勤: 可 退職金: 無 ・退職金共済加入 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 先輩職員によるマンツーマンのOJTがございます。 キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 【夜勤回数】 月5回程度 【夜勤の開始時期】 入社後3ヶ月‐6ヶ月後 ※目安 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | 介護職 【業務内容】 ショートステイ事業所における介護業務全般 【勤務日数】 週4日程度 【勤務時間】 07:30-16:30/10:00-19:00 【給与形態】 時給制:1,054円- 【社会保険】 雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【休日】 勤務日以外はすべて休日とする 年次有給休暇(法定通り) 【雇用期間】 無し 【受動喫煙対策】 屋内禁煙 ==== 送迎専門 【業務内容】 ショートステイ事業所における送迎業務全般 車種:軽自動車・ボクシー 【勤務日数】 週3日 【勤務時間】 08:30-10:30/16:30-18:30 【給与形態】 時給制:1,054円‐ 【社会保険】 雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【休日】 勤務日以外はすべて休日とする 年次有給休暇(法定通り) 【雇用期間】 無 【受動喫煙対策】 屋内禁煙 |
事業所について
| 事業所名 | サンケア木越ショートステイ |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | サンケア木越ショートステイの介護職員(正社員、パート・アルバイト) |
| アクセス | 〒920-0205 石川県金沢市大浦町チ99番地1 最寄り駅: 蚊爪、大河端、北間 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 要介護1:4名
要介護2:11名
要介護3:13名
要介護4:6名
要介護5:1名
平均要介護度:2.8 |
| スタッフ体制 | 23名 【夜勤体制】
2名(介護士:2名/1ユニット:1名)
・看護師24時間常駐:無(日中は有)
・緊急時の対応:看護師にオンコール |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) |
| 理念 | ・家庭的な環境の下で入浴、排泄、食事等の支援や介護、その他の日常生活上の世話、健康管理及び機能訓練を行うことにより、利用者がその有する能力に応じ自立した日常生活を継続できるように支援、援助する。 ・利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立った支援や介護の提供に努める。 ・地域や家庭との結び付きを重視した運営を行い、市町村、居宅介護支援事業者、他の居宅サービス事業者、介護保険施設その他の保健医療サービス又は福祉サービスを提供する者との密接な連携に努める。 |
| 運営法人 | 詳しくはお問い合わせください |












