訪問介護の希望の丘の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(多気郡明和町/三重県)
- 給与
- 【月給】228,000円〜
- 住所
- 三重県多気郡明和町大字上村字松本101-5 ナーシングホーム希望の丘内
- 最寄り駅
- 斎宮、漕代、櫛田
- 最終更新日：
- 2025/12/03
求人のおすすめポイント
【訪問介護の希望の丘で介護職員（正社員、パート・アルバイト）を募集中！】
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 仕事内容 | 訪問介護での業務全般 生活全般への援助（排泄介助・食事介助・入浴介助など） |
| 応募資格 | 未経験者: OK(有資格) 普通自動車運転免許(AT可) |
| 給与 | 【月給】228,000円〜 前年度賞与実績: 賞与あり 詳細はお問い合わせください。 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（65歳まで） 再雇用: 有（70歳まで） |
| 勤務時間 | 交替制（シフト制） 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 110日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（実費支給（上限なし）） 車通勤: 可 退職金: 無 重度疾患患者、ターミナルケアにも丁寧な看護サービスのナーシン |
| 研修制度 | 研修制度: 有 初任者研修、実務者研修、介護福祉士試験等について、費用会社負担による資格取得支援 キャリアパス制度: 有り 昇給あり |
| シフト回数目安 | 夜勤月4回程度 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | 【業務内容】訪問介護における介護業務全般 【勤務日数】週3日-4日程度 【勤務時間】 09:00-17:00 09:00-13:00 ※07:00-18:00の間で6時間程度 【給与形態】時給 初任者研修修了者 1,200円 実務者研修修了者 1,300円 介護福祉士 1,400円 【手当】通勤手当 実費支給（上限なし） 【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【休日】勤務日以外は全て休日とする 年次有給休暇（法定通り） 【雇用期間】 期間:3ヶ月 更新の有無:契約更新の可能性あり（原則更新） ※入社から3ヶ月、その後1年更新となります。 【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙） |
事業所について
| 事業所名 | 訪問介護の希望の丘 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 訪問介護の希望の丘の介護職員(正社員、パート・アルバイト) |
| アクセス | 〒515-0322 三重県多気郡明和町大字上村字松本101-5 ナーシングホーム希望の丘内 最寄り駅: 斎宮、漕代、櫛田 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表210921】
平均介護度 4.13 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）9名
介護職員数9名 【公表】
介護福祉士保有者数:6名
夜勤を行う従業員数:0名
経験年数:10年以上の介護職員の割合:0% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） 屋外にて喫煙可 |
| 理念 | 【公表】 ・重度医療が必要な利用者様に24時間のサービス提供が可能 ・看護、往診医との密な連携が可能 |
| 運営法人 | 詳しくはお問い合わせください |
