介護老人保健施設 かがやきの丘の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(東置賜郡川西町/山形県)
- 住所
- 山形県東置賜郡川西町下奥田3796-200
- 最寄り駅
- 羽前小松、中郡(山形)、犬川
- 最終更新日：
- 2026/03/24
求人のおすすめポイント
介護老人保健施設 かがやきの丘の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、山形県東置賜郡川西町にある求人の中でも学歴不問/定年60歳以上の特徴を持っているので、スキルやポテンシャルを活かして働きたい方におすすめです。
・小さなお子様をお持ちのスタッフもたくさんいます。お互い協力しながら休みをとったりして、和気あいあいとした雰囲気の中働けます。
・人間関係がいいです。
・施設内異動が可能です。夜勤をできない時はデイ、夜勤に入って収入を増やしたい時は入所や病院への異動も申し出ることができます。働き方の相談に乗ってくれる事業所です。
・残業はほとんどありません。オンとオフのメリハリをつけて働くことができます。
・毎月3日まで希望休を出せるので、プライベートでどうしても外せない予定がある時は気兼ねなく休みを取得できます。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 通所リハビリテーションにおける介護業務全般 |
| 応募資格 |
|
| 給与 | 年俸制…183,000円-230,400円 [給与内訳] ・基本給…165,000-200,400円 ・改善加算手当…8,000-8,000円/月 ・特定改善加算手当…4,000-16,000円/月 ・処遇改善補助手当…6,000-6,000円/月 [その他手当] ※時間外手当 ※運転送迎手当 500円／回 ※特定改善加算手当は保有資格・経験年数に応じて支給（4,000円-16,000円） [その他制度] ・賞与…年1回 ・昇給…金額 1月あたり 1,200 円 - 5,400 円（前年度実績） ・通勤手当…支給（上限あり）（上限月額36,000円） 前年度賞与実績: なし 年収例: 2,040,000円- |
| 契約期間 | 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 |
08:30-17:30 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） |
| 休日・休暇 |
年間休日: 116日 【休日】 |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 有 寮: 有 交通費支給: 有（上限36,000円） 車通勤: 可 退職金共済 |
| 研修制度 | キャリアパス制度: 無し |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 介護老人保健施設 かがやきの丘 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 介護老人保健施設 かがやきの丘の介護職員(正社員) |
| アクセス |
〒999-0145 山形県東置賜郡川西町下奥田3796-200 最寄り駅: 羽前小松、中郡(山形)、犬川 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:11名
要介護2:33名
要介護3:46名
要介護4:55名
要介護5:62名
平均要介護度3.60 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）:159名
介護職員数:82名 【公表】
夜勤を行う従業員数:11名
経験年数:10年以上の介護職員の割合:48% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」を基本理念とし、多職種の職員が連携していつも安心して医療、福祉サービスが受けられるように様々な活動を展開しております。法人の独自のケアの方針を掲げ、個に寄り添うケアを基本とします。 |
介護老人保健施設 かがやきの丘の求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、介護老人保健施設 かがやきの丘様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
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