【日勤のみOK】デイサービス・デイケアの管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(京都市山科区/京都府)

給与: 【月給】220,800円〜240,800円

住所: 京都府京都市山科区

最終更新日：: 2026/03/28

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求人のおすすめポイント

こちらのデイサービス・デイケアの管理者・施設長・ホーム長（正社員）の非公開求人は、京都府京都市山科区にある求人の中でも日勤のみ/夜勤なし/残業月20時間以内の特徴を持っているので、決まった時間働きたい方におすすめです。

募集要項

職種	管理者・施設長・ホーム長
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 社会福祉士学歴不問定年なし未経験者: NG ＜介護リーダー＞・社会福祉士、初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級)、介護福祉士いずれか・普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可（ワンボックスカーなどで送迎業務あり）＜管理者候補＞介護福祉士のみ普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可＜管理者＞初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級)、介護福祉士いずれか普通自動車運転免許（AT限定可）必須
給与	＜介護リーダー＞【月給】220,800円-240,800円［内訳］基本給:190,000円ケア手当:10,000円施設リーダー手当:7,000円業態手当:3,800円地域手当:10,000円資格手当:0円-20,000円＜管理者＞【月給】268,800円［内訳］基本給:190,000円ケア手当:10,000円役付手当:10,000円業態手当:3,800円地域手当:10,000円資格手当:0円-15,000円時間外調整手当:45,000円 ※時間外調整手当は、28時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給＜管理者候補＞【月給】274,800円- [内訳] 基本給:190,000円ケア手当:10,000円施設リーダー手当:6,000円業態手当:3,800円地域手当:10,000円資格手当:15,000円（介護福祉士）時間外特別調整手当:40,000円 ※時間外調整手当は、24時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給【その他手当】送迎手当:大型車(7名以上)100円/1往復、普通/軽自動車(6名以下)50円/1往復ヘルプ手当:1,000円/1勤務（規定有） ※別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合【昇給】あり前年度賞与実績: 有り（年2回）
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 無再雇用: 無
勤務時間	日勤のみ夜勤なし残業月20時間以内 8:30-17:30 ※シフト状況により勤務時間変動あり ※1か月単位の変形労働時間制休憩: 60分残業: あり（10時間以内）
休日・休暇	年間休日110日以上固定休み: 日曜日年間休日: 111日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制（日曜休み、他）【休暇】・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期、冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇・育児,介護休暇・看護休暇・慶弔休暇
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限50,000円/月）車通勤: 不可退職金: 有・健康診断(年1回) ・制服貸与・持株会制度・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ＜組合制度＞・祝い金＆見舞金・任意加入共済・映画割引・提携ホテルの割引・グルメ・ショッピング・レジャー施設割引・旅行優待サービスありグループ団体傷害保険(割引率85％)
研修制度	研修制度あり研修制度: 有年間600以上の講座業務上必要な知識や、スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。 ■キャリア採用入社時研修（入社後2日間）全社研修（eラーニング制度）部門別研修 ■フォローアップ研修（入社1ヶ月後、3ヶ月後）コミュニケーション研修職種別研修 ■OJT研修（入社後1-2ヶ月間）選抜研修 ■キャリア支援制度 ■資格試験受験対策講座　などキャリアパス制度: 有り部門別・階層別に教育があり、キャリアップがあります。
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

施設形態	デイサービス・デイケア
募集中の求人情報	デイサービス・デイケアの管理者/施設長/ホーム長(正社員) デイサービス・デイケアの介護職員(正社員、パート・アルバイト)
アクセス	京都府京都市山科区 ※詳細の住所に関してはお問い合わせください。
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）

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運営事務局

所属: 株式会社エス・エム・エス
担当エリア: 全国

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住所

京都府京都市山科区西野小柳町25

デイサービス・デイケア
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
無資格
日勤のみ
夜勤なし
残業月20時間以内

最終更新日：2026/03/26

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職種	管理者・施設長・ホーム長
雇用形態	正社員 ✕ 常勤
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 社会福祉士学歴不問定年なし未経験者: NG ＜介護リーダー＞・社会福祉士、初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級)、介護福祉士いずれか・普通自動車運転免許（AT限定可）あれば尚可（ワンボックスカーなどで送迎業務あり）＜管理者候補＞介護福祉士のみ普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可＜管理者＞初任者研修(ヘルパー2級)、実務者研修(ヘルパー1級)、介護福祉士いずれか普通自動車運転免許（AT限定可）必須
給与	＜介護リーダー＞【月給】220,800円-240,800円［内訳］基本給:190,000円ケア手当:10,000円施設リーダー手当:7,000円業態手当:3,800円地域手当:10,000円資格手当:0円-20,000円＜管理者＞【月給】268,800円［内訳］基本給:190,000円ケア手当:10,000円役付手当:10,000円業態手当:3,800円地域手当:10,000円資格手当:0円-15,000円時間外調整手当:45,000円 ※時間外調整手当は、28時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給＜管理者候補＞【月給】274,800円- [内訳] 基本給:190,000円ケア手当:10,000円施設リーダー手当:6,000円業態手当:3,800円地域手当:10,000円資格手当:15,000円（介護福祉士）時間外特別調整手当:40,000円 ※時間外調整手当は、24時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給【その他手当】送迎手当:大型車(7名以上)100円/1往復、普通/軽自動車(6名以下)50円/1往復ヘルプ手当:1,000円/1勤務（規定有） ※別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合【昇給】あり前年度賞与実績: 有り（年2回）
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 無再雇用: 無
勤務時間	日勤のみ夜勤なし残業月20時間以内 8:30-17:30 ※シフト状況により勤務時間変動あり ※1か月単位の変形労働時間制休憩: 60分残業: あり（10時間以内）
休日・休暇	年間休日110日以上固定休み: 日曜日年間休日: 111日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制（日曜休み、他）【休暇】・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期、冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇・育児,介護休暇・看護休暇・慶弔休暇
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限50,000円/月）車通勤: 不可退職金: 有・健康診断(年1回) ・制服貸与・持株会制度・お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) ＜組合制度＞・祝い金＆見舞金・任意加入共済・映画割引・提携ホテルの割引・グルメ・ショッピング・レジャー施設割引・旅行優待サービスありグループ団体傷害保険(割引率85％)
研修制度	研修制度あり研修制度: 有年間600以上の講座業務上必要な知識や、スキルアップに役立つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。 ■キャリア採用入社時研修（入社後2日間）全社研修（eラーニング制度）部門別研修 ■フォローアップ研修（入社1ヶ月後、3ヶ月後）コミュニケーション研修職種別研修 ■OJT研修（入社後1-2ヶ月間）選抜研修 ■キャリア支援制度 ■資格試験受験対策講座　などキャリアパス制度: 有り部門別・階層別に教育があり、キャリアップがあります。
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職

事業所について

施設形態	デイサービス・デイケア
募集中の求人情報	デイサービス・デイケアの管理者/施設長/ホーム長(正社員) デイサービス・デイケアの介護職員(正社員、パート・アルバイト)
アクセス	京都府京都市山科区 ※詳細の住所に関してはお問い合わせください。
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）