特別養護老人ホーム 本田山荘の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(島田市/静岡県)
- 給与
- 【月給】184,800円〜216,500円
- 住所
- 静岡県島田市牛尾1102-1
- 最寄り駅
- 五和、日切、代官町
- 最終更新日：
- 2026/06/13
求人のおすすめポイント
特別養護老人ホーム 本田山荘の介護職員・ヘルパー（正社員、パート・アルバイト）求人は、静岡県島田市にある求人の中でも夜勤専従/残業月20時間以内/残業ほぼなしの特徴を持っているので、決まった時間働きたい方におすすめです。
【縁に随い、感に赴く】
何といってもお年寄りと介護者の間に暖かくてよい人間関係、よりよい信頼関係を築いたうえに、私達の人生の先輩であるお年寄りがいきいきと生きていけるように、お年寄りはみんな私の親を目指しています。
【法人特徴】
島田市牛尾で社会福祉法人五和会が運営している特別養護老人ホーム 本田山荘。施設の近くにある温泉「潮温泉」を使用したお風呂や生活リハビリに基づいた、利用者様が持つ機能や力を尊重した生活環境づくりなどきめ細やかな介護サービスを提供できるよう努めています。
【安心の丁寧なサポート体制】
入社初日の基礎講義と個人の習熟度に合わせた先輩職員からのOJT（約1週間）があるため、自分のペースで無理なく業務を覚えられます。
【キャリアアップを応援する資格取得支援】
月1回の定期研修に加え、外部研修も積極的に受講できる環境がありキャリアアップを目指せます。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・外出の際の付き添い ・生活や介護内容についての記録・報告 ・看護師や相談員といった他職種との連携 ・シーツ取替え、清掃 など |
| 応募資格 |
未経験者: NG |
| 給与 | 【月給】184,800円‐216,500円 職務手当:8,000円（2年目以降は基本給の6％-8%支給） 処遇改善手当:16,000円‐35,000円（ベテランや経験等により変動） 【その他手当】 ・夜勤手当:4,000円-5,500円/回（3ヶ月以降は6,000‐8,000円） ・住宅手当:上限25,000円（対象条件あり） ・扶養手当:配偶者10,000円/子5,000円/人 前年度賞与実績: 年2回 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 最大期間:3ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 |
07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） |
| 休日・休暇 |
年間休日: 110日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 退職金共済加入 交通費支給: 有（上限13,700円/月） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 新入職員向けの研修 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | 【業務内容】特別養護老人ホームにおける介護業務全般 【業務内容（変更の範囲）】変更なし 【就業場所の変更の範囲】変更なし 【勤務日数】週休2日制（1ヶ月以内の変形労働制） 【勤務時間】7:00-21:00のうち2時間以上 ※就業時間・勤務日はご相談ください 【休憩】法定に基づく 【残業時間】平均4時間（5時間以内） 【給与形態】 ・時給:1,097円- ※土・日・祝日は時給50円をプラスします ※経験を考慮します 【手当】 ・処遇改善手当:15,000円‐（支給は手当額の常勤換算割合とする。経験・資格の有無・勤続年数等による） 週20時間勤務の場合、20h/40hで処遇改善手当額15,000円の場合の支給額は7,500円となります。 ・別途、夜勤手当等 ・昇給:有 ・交通費:有（法人規程による） ・賞与:年2回有 【社会保険】雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険・退職金共済 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【福利厚生】 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり 【休日】夏季休暇（無）、年末年始休暇（無）、年次有給休暇（法定通り）年次有給休暇（法定通り） 【雇用期間】（有） ・期間の長さ:事業年度内（R◯年4月1日からR◯＋1年3月31日） ・更新有無:有 ・更新の判断基準:勤務成績、能力、態度、施設の経営状況による ・更新上限の有無:無 【試用期間】（有）※試用期間:正規職員と同様（3ヶ月以内）※試用期間中の労働条件変更なし 【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙） 【扶養内勤務】可 |
事業所について
| 事業所名 | 特別養護老人ホーム 本田山荘 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 特別養護老人ホーム 本田山荘の介護職員(正社員、パート・アルバイト) |
| アクセス |
〒428-0006 静岡県島田市牛尾1102-1 最寄り駅: 五和、日切、代官町 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | ＜（従来型）介護老人福祉施設＞
・要介護度別入所者数
要介護1:2名
要介護2:0名
要介護3:14名
要介護4:15名
要介護5:15名
・男女数
男性:8名
女性:38名
・年齢構成
平均年齢:87.4歳
64歳以下:0名
65歳‐74歳:2名
75歳-84歳:14名
85歳-94歳:20名
95歳以上:13名 |
| スタッフ体制 | ＜（従来型）介護老人福祉施設＞
総従業者数:49名
介護職員数:常勤13名・非常勤11名
経験年数5年以上の介護職員の割合:66.7％ |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 「ハンディキャップがあるからこそ、あたりまえの生活をあたりまえにする」をモットーに、家庭的な雰囲気を大切にして、日々の介護にあたらせていただいています。食事は盛り付けされている状態で配膳されるのではなく、目の前で好みの量を食べていただけるような配慮。また、複数献立を用意し、好きなものを食べていただけるような配慮。入浴は近所に自然湧出している温泉を活用し、ワンツーマンの介助。排泄介助は、ご利用者の状態やレベルに合わせて8種類のオムツ・尿パットを使い分けるさりげない配慮。 |
特別養護老人ホーム 本田山荘の求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、特別養護老人ホーム 本田山荘様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
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