ケア・トラスト一期の家熊谷曙町の管理者・施設長・ホーム長(正社員)求人・採用(熊谷市/埼玉県)
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求人のおすすめポイント
ケア・トラスト一期の家熊谷曙町の管理者・施設長・ホーム長（正社員）求人は、埼玉県熊谷市にある求人の中でも介護福祉士/社会福祉士/介護支援専門員(ケアマネジャー)/社会福祉主事任用の特徴を持っているので、資格や経験を活かして働きたい方におすすめです。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | サービス付高齢者向け住宅での管理職業務全般 |
| 応募資格 |
未経験者: NG 生活相談員業務のご経験のある方 |
| 給与 | 【月給】 354,284円- (固定残業代や一律手当を含む) ※固定残業代:1ヶ月あたり80,000円 (固定残業時間:40時間) ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 前年度賞与実績: 業績による |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:2ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 |
基本08:30-17:30 休憩: 60分 残業: 20時間以上 |
| 休日・休暇 | 年間休日: 107日 ・月9休シフト制 |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有（実費支給） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | ケア・トラスト一期の家熊谷曙町 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス |
〒360-0033 埼玉県熊谷市曙町3-53-2 最寄り駅: 熊谷、上熊谷、ソシオ流通センター ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | ・要介護度別入居者分布
自立:0.0%
要支援1・2:0.0%
要介護1:8.6%
要介護2:17.3%
要介護3:34.7%
要介護4:21.7%
要介護5:17.3%
・男女比
男性6: 女性4
・年齢構成
平均年齢:79.8歳 |
| スタッフ体制 | 生活相談サービスを提供する職員の配置
常駐する職員の最少人数:0時-9時1名・9時-17時1名・17時-24時1名
職員（日中）の保有資格:看護師2名・介護福祉士3名
夜間の人員配置（内訳）:夜勤職員（専従）が常駐 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
ケア・トラスト一期の家熊谷曙町の求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、ケア・トラスト一期の家熊谷曙町様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
