アスケア訪問入浴 川越の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(川越市/埼玉県)
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募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
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| 仕事内容 | 訪問入浴事業所における介護業務全般 訪問入浴とは、看護師1名、介護職員2名の計3名のスタッフがお客様の自宅に訪問。 専用の浴槽を使用し、入浴のサポートをする介護サービスです。 【チームで仕事をするので、無資格・未経験でも安心】 3人1組のチームで勤務となります。（介護職員2名、看護師） 分からないことがあったとしても、チームの皆が教えますので安心して下さい。 仕事内容は、入浴介助、浴槽の搬入、車両の運転（運転免許保有者）になります。 訪問件数は1日平均6～8件、1件約1時間です。 【働く人の負担を減らします！】 アサヒサンクリーンは、働く側のことも大切に考えており、数々の技術の開発やサポート製品開発に注力しております。 改良を重ねた浴槽の軽量化は評判で、負担の少ない介護ができます！ |
| 応募資格 | 未経験者: OK(無資格) 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 |
| 給与 | 【月給】225,000円〜 前年度賞与実績: 年2回 計150,000円（1回：50,000円、2回：100,000円） 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り [期間]3ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 | 08:30-17:30 休憩: 60分 残業: あり（20時間以内） 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
| 休日・休暇 | 固定休み: 日曜日 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 詳しくはお問い合わせください 寮・託児所の備考: 社員寮 ［利用条件］あり ［備考］詳細はお問い合わせください 交通費支給: 有（上限30,000円） 車通勤: 不可 退職金: 有 ・資格取得支援制度 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 【採用時研修】 キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | アスケア訪問入浴 川越 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス | 〒350-1124 埼玉県川越市新宿町2-4-1 オフィスアヴニール2A 最寄り駅: 川越、本川越、川越市 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | ・要介護度別入所者数
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:2名
要介護2:4名
要介護3:16名
要介護4:29名
要介護5:41名 |
| スタッフ体制 | 総従業者数:34名
介護職員数:常勤1名・非常勤14名
経験年数10年以上の介護職員の割合:20％ |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 当社シーツで交換・バスタオル・フェイスタオル・ボディーソープ・シャンプー・マイクロバブル無料、感染症対応しております。(一部サービス提供できない場合もありますので応相談ください) |
| 運営法人 |
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