きらく荘 小規模多機能ホーム 美奈宜の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(朝倉市/福岡県)
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完全無料求人のおすすめポイント
<働き方>
・勤務時間の調整や希望休は、比較的相談に応じやすいです。
・子育てや子供の学校行事等、ご家庭の都合による時間調整が可能な職場です。
<入社後OJT>
・3か月間マンツーマンでの指導がございます。
<研修>
・月1回の部署会議にて、テーマに添った内容を職員が講師となり、発表しています。
・外部講習、研修での内容の発表会がございます。
<資格取得支援>
・資金援助はございませんが、お休みは考慮していただけます。
<キャリアパス>
・希望があれば同法人の施設への異動も可能です。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | ✕ 常勤 |
| 仕事内容 | 小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務全般 |
| 応募資格 | 未経験者: OK(無資格) 初任者研修取得見込みも可、普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 給与 | 【月給】182,000円- 前年度賞与実績: 年2回 計2.5か月分(前年度実績) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 無 |
| 勤務時間 | 07:00-16:00 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 106日 産休・育休取得実績: 有 シフト制（4週8休） |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（有20,000円） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 【公表】 キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 夜勤：月5回程度 |
| 選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | きらく荘 小規模多機能ホーム 美奈宜の郷 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス | 〒838-0022 福岡県朝倉市城859 JR甘木 車・バイク 26分 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
要支援1：0名
要支援2：0名
要介護1：31名
要介護2：11名
要介護3：4名
要介護4：1名
要介護5：0名
平均要介護度1.47 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）14人
介護職員数8人 【公表】
経験年数:10年以上の介護職員の割合:25% |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙スペース設置 |
| 理念 | 【公表】 理学療法士と、作業療法士を配属してリハビリテーションに力を入れている。利用者様にも運動が出来ると喜ばれており、身体機能の維持向上に努めている。 |
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