定期巡回随時対応型訪問介護看護事業所なのはなの介護職員・ヘルパー(契約社員)求人・採用(郡山市/福島県)
- 給与
- 初任者研修(準社員)
【月給目安】230,533円
[内訳]
・基本給:165,533円
(時給955円×173.334時間で算出)
・処遇改善手当:29,000円
・夜勤手当:9,000円/回(月4回-5回)
実務者研修・介護福祉士(正社員)
【月給】211,000円
[内訳]
・基本給:146,000円
・処遇改善手当:29,000円
・夜勤手当:9,000円/回(月4回-5回)
【その他手当】
・住宅手当:世帯主 10,000円 非世帯主 1,000円
・扶養手当 - 住所
- 福島県郡山市鳴神1-63 医療生協サービス付高齢者住宅なのはな
- アクセス
- 【車】 郡山駅から車で20分
- 最終更新日:
- 2025/01/08
求人のおすすめポイント
・住宅手当、扶養手当と手当が充実しています。
・権利擁護虐待防止・感染症対策などの研修制度がございます。
・残業少なめのため、プライベートとの両立がしやすい環境です。
募集要項
職種 | |
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雇用形態 | ✕ 常勤 |
仕事内容 | 定期巡回随時対応型訪問介護看護事業所における介護業務全般 高齢者住宅に併設した24時間型の訪問看護です。 高齢者住宅の入居者や、付近の住宅の要介護者に対し、身体介護や生活援助、その他付随する業務を行います。 |
応募資格 | 未経験者: NG 普通自動車運転免許(AT限定可) |
給与 | 初任者研修(準社員) 前年度賞与実績: 正社員:賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.40ヶ月分(前年度実績)準社員:賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 0.50ヶ月分(前年度実績) 年収例: 詳しくはお問い合わせください |
契約期間 | 契約期間の定め: 有り 期間:3ヶ月 試用期間: 無し 定年: 有(60歳まで) 再雇用: 有(65歳まで) |
勤務時間 | 07:00-16:30 休憩: 60分 残業: あり(10時間以内) 夜勤相談: 不可 |
休日・休暇 | 固定休み: 詳しくはお問い合わせください 年間休日: 108日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 無 寮: 無 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有(上限なし) 車通勤: 可 退職金: 有 |
研修制度 | 研修制度: 有 【公表】 キャリアパス制度: 無し |
シフト回数目安 | 夜勤:月4回程度 |
選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
事業所名 | 定期巡回随時対応型訪問介護看護事業所なのはな |
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施設形態 | |
募集中の求人情報 | 定期巡回随時対応型訪問介護看護事業所なのはなの介護職員(契約社員) |
アクセス | 〒963-0207 福島県郡山市鳴神1-63 医療生協サービス付高齢者住宅なのはな 【車】
郡山駅から車で20分 |
利用者の傾向 | 【公表】
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:10名
要介護2:12名
要介護3:2名
要介護4:6名
要介護5:1名
平均要介護度:2.23 |
スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数(介護職員以外含む):15名
介護職員数:6名 |
屋内の受動喫煙対策 | あり(屋内禁煙) 敷地内全面禁煙です |
理念 | 【公表】 集団援助の中にも個別性を活かしながらサービス提供する。 |