グループホーム えがおの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(名古屋市西区/愛知県)
- 給与
- 【月給】248,000円〜
- 住所
- 愛知県名古屋市西区貴生町107-5
- 最寄り駅
- 上小田井、小田井、中小田井
- 最終更新日：
- 2026/05/18
求人のおすすめポイント
グループホーム えがおの介護職員・ヘルパー（正社員、パート・アルバイト）求人は、愛知県名古屋市西区にある求人の中でも学歴不問/未経験歓迎/定年60歳以上/定年65歳以上の特徴を持っているので、スキルやポテンシャルを活かして働きたい方におすすめです。
・明るくアットホームで笑顔あふれる職場です。
・わからないことがあってもすぐに聞ける風通しの良い職場です。
・資格取得支援制度もあるのでスキルアップをお考えの方にもおすすめです。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | グループホームにおける介護業務全般 ・送迎（できる方のみ） ・料理の準備、盛り付け ・日常生活援助（排泄、食事、入浴、更衣、など） ・レクリエーション ・記録の記入 |
| 応募資格 |
未経験者: OK(無資格) |
| 給与 | 【月給】248,000円- [内訳] ・基本給:140,000円-150,000円 ・調整手当:20,000円-50,000円 ・処遇改善手当:30,000円-45,000円 ・業務手当:30,000円-50,000円 ・夜勤手当:28,000円（4,000円/回・月7回にて計上。回数応相談） 【その他手当】 ・その他各種手当あり ※賃金は前職給与保障 前年度賞与実績: 年2回、計2.50ヶ月分 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（65歳まで） 再雇用: 有 |
| 勤務時間 |
09:00-18:00 休憩: 60分 残業: なし 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 年間休日: 108日 産休・育休取得実績: 無 【休日】 |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有（月額:15,000円） 車通勤: 可 退職金: 無 |
| 研修制度 |
研修制度: 有 OJT キャリアパス制度: 有り 資格取得に要する費用の一部を法人負担 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | 【業務内容】 グループホームにおける介護業務全般(日勤) ・送迎（できる方のみ） ・料理の準備、盛り付け ・日常生活援助（排泄、食事、入浴、更衣、など） ・レクリエーション ・記録の記入 【業務内容（変更の範囲）】 面接時等に別途明示 【就業場所の変更の範囲】 変更なし 【勤務日数】 週1日- 【勤務時間】 9:00-18:00の間で1日4時間以上 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 【休憩】 60分 【残業時間】 なし 【給与形態】 時給制:1,140円-1,300円 ※深夜割増含む ※給与は経験や資格を考慮し決定いたします。 ※前職の給与を考慮して前職よりも待遇の向上に善処します。 【手当】 ・交通費支給（上限15,000円/月） ・賞与:あり 年2回、計1,000円-50,000円（前年度実績） 【社会保険】 雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【福利厚生】 ・資格取得支援制度あり ・Wワーク可 【休日】 勤務日以外は全て休日とする 年次有給休暇（法定通り） 【雇用期間】 (無) 【試用期間】 (有) 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 【受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） ＝＝＝＝ 【業務内容】 グループホームにおける介護業務全般(夜勤専従) ・食事／排泄／更衣／服薬介助 ・夜間の巡視（生存確認、オムツ交換、体位変換） ・記録の記入 1ユニット9名の入居者様を対応して頂きます。24時間看護師と連携が取れる体制のため、スタッフからも安心できると好評です。 また、2ユニットあるため、スタッフ間でも気軽に相談していただけます。 【業務内容（変更の範囲）】 面接時等に別途明示 【就業場所の変更の範囲】 変更なし 【勤務日数】 週1日-3日 【勤務時間】 16:30-翌09:30 【休憩】 120分 【残業時間】 なし 【給与形態】 日給 20,600円 ※深夜割増含む ※給与は経験や資格を考慮し決定いたします。 ※前職の給与を考慮して前職よりも待遇の向上に善処します。 【手当】 ・交通費支給（上限15,000円/月） ・賞与:あり 年2回、計10,000円-50,000円（前年度実績） 【社会保険】 雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【福利厚生】 ・資格取得支援制度あり ・Wワーク可 【休日】 勤務日以外は全て休日とする 年次有給休暇（法定通り） 【雇用期間】 (無) 【試用期間】 (有) 期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし 【受動喫煙対策】 あり（屋内禁煙） |
事業所について
| 事業所名 | グループホーム えがお |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | グループホーム えがおの介護職員(正社員、パート・アルバイト) |
| アクセス |
〒452-0816 愛知県名古屋市西区貴生町107-5 最寄り駅: 上小田井、小田井、中小田井 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】平均年齢（利用者）83.7歳
介護度
要支援1:0名
要支援2:0名
要介護1:1名
要介護2:7名
要介護3:3名
要介護4:7名
要介護5:0名
平均要介護度2.89 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む） 21名
介護職員数 18名 【公表】
夜勤を行う従業員数:1名 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 介護従事者全員が介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上の資格を持ち、お客様の心身の状況に応じ、お客様」の自立支援と日常生活の充実に資するよう、適切な技術をもってサービスの提供を行なっている。また、学習療法士の資格を持った職員がくもん学習療法を行い、認知症の予防・改善に努めている。 |
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グループホーム えがおの求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、グループホーム えがお様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
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