【日勤のみOK】デイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(神戸市北区/兵庫県)

非公開求人
給与
【月給】212,910円〜
住所
兵庫県神戸市北区
最終更新日:
2026/09/15

求人のおすすめポイント

こちらのデイサービス・デイケアの介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)の非公開求人は、兵庫県神戸市北区にある求人の中でも日勤のみ/夜勤なし/残業月20時間以内の特徴を持っているので、決まった時間働きたい方におすすめです。

募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種
雇用形態
  • 契約社員

    ✕

    常勤
  • またはパート・アルバイト

    ✕

    非常勤
応募資格
  • 介護福祉士
  • 実務者研修(ヘルパー1級)
  • 初任者研修(ヘルパー2級)
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 定年60歳以上
  • 定年65歳以上
未経験者: OK(有資格)

普通自動車運転免許(AT車限定可)必須
※ペーパーでも、運転の意思があれば可

給与
介護福祉士以外
【月給】212,910円-
※固定残業代7,410円(5時間分)含む。超過した場合は別途支給

介護福祉士
【月給】279,300円-
[内訳]
基本給:162,470円
資格手当:20,000円
職務手当:58,830円(固定時間外37時間分含む、超過分は別途支給)
処遇改善手当:17,000円
特定処遇改善手当:8,000円
地域手当:3,000円
送迎手当:10,000円

【その他手当】
日祝手当:700/1回
扶養手当:10,000円/月(同居の20歳未満の子供1名につき)

【昇給】あり
※業績・本人の能力による
前年度賞与実績: 年2回 ※実績による
契約期間
契約期間の定め: 有り

<契約社員の場合>
期間:6ヶ月(正社員登用制度あり)
更新期間:6ヶ月ごと
判断基準:労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他
更新上限(通算期間または回数):なし

試用期間: 有り

[期間]3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更無し

定年: 有(65歳まで)
再雇用: 有(70歳まで)
勤務時間
  • 日勤のみ
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内

1ヶ月単位の変形労働時間制
08:30-17:30

休憩: 60分
残業: あり(10時間以内)
休日・休暇
年間休日: 107日

月9日休(2月のみ8日休)
シフト制

【休暇】
年次有給休暇(入社日より6ヶ月継続勤務後、10日付与)
産前産後休暇
育児休暇

※年に4回5連休を取得できる連続休暇制度を設けて、有給消化率100%を推奨しています。

待遇
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
加入保険の備考: 確定拠出年金制度
託児所: 無
寮: 無
交通費支給: 有(上限22,000円/月)
車通勤: 可
退職金: 有

・正社員登用制度
・食事(1食310円)
・資格取得助成制度
・借り上げ社宅制度
・制服貸与

研修制度
  • 資格取得支援
研修制度: 有

・新人指導の専任者:有
・指導担当者の特徴:-リーダー職
・OJT期間:3週間以内の可能性あり
・夜勤デビュー:3ヶ月以内の可能性あり
・相談窓口: 有   
・相談担当や面談頻度:不定期 労務担当
・集合研修の内容:入社時研修 職種により内容及び担当は異なります。
・資格取得支援制度:有(初任者、介護福祉士など業務に携わる資格)
詳細:シフトの調整あり/上限20,000円で5,000円単位で支給 / 要事前申請および許可。賞与時に支給

・OJTマニュアル:無
・キャリアラダー:無
・メンター制度やブラザー制度:無
・人材育成の会議体:無
・自己学習機会:無

キャリアパス制度: 有り

※60歳以上で入職の場合は契約社員(時給制)での採用となります

\\キャリアアップが目指せる環境です//
拠点の新設スピードが速いため、スピード感のあるキャリア形成が可能です

<キャリアラダーと想定年収>
施設長(事業所責任者):【年収】5,300,000円-5,600,000円
→統括施設長:【年収】6,300,000円-9,300,000円
→エリアマネージャー:【年収】7,000,000円-10,000,000円
→エリアディレクター
→シニアマネージャー:【年収】10,000,000円-15,000,000円以上

<昇進事例(一部抜粋)>
年功序列ではなく「主体性」を正当に評価します
・入社2年で一般職からエリアマネージャーへ
・入社1ヶ月でエリアマネージャーからエリアディレクターへ

<ジョブチェンジ支援>
特定の職種に縛られず、新しい領域への挑戦も可
・サービスの枠を越える:施設から訪問サービスへの異動など
・職種の枠を越える:介護職からケアマネジャーへのチャレンジなど

応募方法・選考プロセス

【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録

↓

【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。

↓

【3】応募先での面接実施

↓

【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。

↓

【5】内定・ご入職

非常勤募集内容【業務内容】デイサービスにおける介護業務全般
【業務内容(変更の範囲)】会社の定める業務
【就業場所の変更の範囲】会社の定める事業所
【勤務日数】週2日以上
【勤務時間】
 8:30-12:30
 8:30-17:30(休憩75分)
 11:00-20:00(休憩75分)
 13:30-17:30
【休憩】法定通り
【給与形態】
 時給制:1,116円- ※日曜・祝日は時給プラス100円
【手当】交通費支給(上限1,000円/日)、賞与:なし、昇給:あり(努力に応じて)
【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金
 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する
【福利厚生】社員登用制度、WワークOK、資格取得補助制度
【休日】シフトにより調整、年次有給休暇(法定通り)
【雇用期間】
 期間:6ヶ月
 更新期間:6ヶ月ごと(原則更新)
 判断基準:労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他
 更新上限(通算期間または回数):なし
【試用期間】3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し
【受動喫煙対策】あり(屋内禁煙)
【その他】普通自動車運転免許(AT車限定可)必須

事業所について

施設形態
募集中の求人情報デイサービス・デイケアの介護職員(契約社員、パート・アルバイト)
アクセス
  • 車通勤可
  • 駅近
兵庫県 神戸市北区
※詳細の住所に関してはお問い合わせください。
屋内の受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)

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デイサービス・デイケアの求人を作成した人

株式会社エス・エム・エス

カイゴジョブエージェント
運営事務局

所属
株式会社エス・エム・エス
担当エリア
全国

この求人は、事業所様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。

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