特別養護老人ホームはるかぜの介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(高岡市/富山県)

給与: 【月給】234,000円〜260,000円

住所: 富山県高岡市オフィスパーク13

最寄り駅: 戸出、油田、林

最終更新日：: 2026/07/02

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求人のおすすめポイント

特別養護老人ホームはるかぜの介護職員・ヘルパー（正社員、パート・アルバイト）求人は、富山県高岡市にある求人の中でも介護福祉士/実務者研修(ヘルパー1級)/初任者研修(ヘルパー2級)の特徴を持っているので、資格や経験を活かして働きたい方におすすめです。

・資格取得支援制度があります。
・外部研修・内部研修共に充実しており、県外等での研修もございます。
・小規模の特別養護老人ホームなので、ご利用者様に合った介護をすることが可能です。
・プリセプター式を取っているので、中途入社の方も安心して勤務できます。

募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	特別養護老人ホームにおける介護業務全般・利用者の介護業務（食事、入浴、排泄等の介護）・他職種との連携・他にも、付随する業務「法人採用になります」
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 学歴不問定年60歳以上定年65歳以上未経験者: NG 学歴不問
給与	【月給】234,000円-260,000円 [内訳] ・基本給:195,000円・業務手当:15,000円-25,000円・資格手当:0円-10,000円・夜勤手当:24,000円-30,000円（6,000円/回・月4回-5回） ※基本給は職能給と年齢給で評価し、決定しています。【その他手当】・時間外手当・年末年始手当（12/31-1/2）:日中勤務1,500円/日、夜勤2,500円/日【昇給】昇給制度:有前年度賞与実績: 年2回、計3.6ヶ月分
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し定年: 有（65歳まで）再雇用: 有（70歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内 07:00-16:00 10:00-19:00 14:00-23:00 23:00-翌08:00 休憩: 60分残業: あり（10時間以内）夜勤相談: 可
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日: 110日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制（月9回-10回休み）【休暇】有給休暇（法定通り）産前/産後休暇育児休暇育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（実費支給（上限13,000円/月））車通勤: 可退職金: 有・制服貸与:無（私服）
研修制度	研修制度: 有・入職後の研修やフォロー体制:先輩職員による指導・時間外・休日の研修:有り
シフト回数目安	・夜勤回数:4回・夜勤の開始時期:入社後　3ヶ月後　※目安
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	【業務内容】特別養護老人ホームにおける介護業務全般（夜勤専従）【勤務時間】 22:30-翌07:00 23:00-翌07:00等【給与形態】13,000円/回【休日】勤務日以外は全て休日とする、年次有給休暇（法定通り）【受動喫煙対策】あり（屋内禁煙） === 【勤務時間】（日勤パート） 7:00-12:00/9:00-16:00　その他時間も対応可能【給与形態】時給:1,054円-　経験加算有業務手当　10,000円 1日8時間勤務の場合介護福祉士手当　10,000円/月　1日8時間勤務の場合 ※時短勤務の場合時間割計算で支給。

事業所について

事業所名	特別養護老人ホームはるかぜ
施設形態	特別養護老人ホーム(特養)
募集中の求人情報	特別養護老人ホームはるかぜの介護職員(正社員、パート・アルバイト)
アクセス	車通勤可〒939-1119 富山県高岡市オフィスパーク13 最寄り駅: 戸出、油田、林 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	平均要介護度:4
スタッフ体制	【公表】総従業員数（介護職員以外含む）　49名介護職員数　31名・夜勤体制:2名（介護士:2名）
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）屋外に喫煙場所設置
理念	【公表】ユニット型施設の特色を把握し、個別ケアの実践にむけて日々利用者1人ひとり思うように過ごして頂けるよう心掛けている。