住宅型有料老人ホーム ナーシングタウン柳生の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(仙台市太白区/宮城県)
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住宅型有料老人ホーム ナーシングタウン柳生の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、宮城県仙台市太白区にある求人の中でも車通勤可の特徴を持っているので、通いやすさを重視して働きたい方におすすめです。
【施設の特徴】
令和3年4月にオープンした住宅型有料老人ホームです。
主に重度の要介護者（概ね介護度4-5）及び医療依存度の高い方を対象とした施設です。
【働き方について】
訪問看護サービスが併設しており、24時間看護師が対応可能です。
重度の方の介護ではありますが、医療体制がしっかりしている為、安心して勤務して頂けます。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 住宅型有料老人ホームにおける生活全般の介護業務を担当していただきます。 ・居室の環境整備、洗濯物の整理、デイサービスへの送り出しなどの生活援助 ・排泄介助、食事介助、就寝・起床介助などの身体介護 ・ご家族様訪問の際には、日頃の生活状況のご報告も行います。 |
| 応募資格 |
未経験者: NG |
| 給与 | 【月給】270,000円- [内訳] ・基本給:170,000円-200,000円 ・資格手当:10,000円 ・処遇改善付加手当:60,000円 ・夜勤手当:30,000円（7,500円/回・月4回にて計上) 【その他手当】 ・住宅手当:5,000円-20,000円(賃貸の場合のみ) ・土曜日手当:1,500円／回 ・日祝日手当:3,000円／回 ・年末年始手当:5,000円／回（12/30-1/3） 前年度賞与実績: 年2回 計2.00ヶ月分 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（70歳まで） 再雇用: 無 |
| 勤務時間 |
1ヶ月単位の変形労働制（シフト制） 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有（実費支給（上限あり） 月額 10,000円） 車通勤: 可 退職金: 無 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 入社後研修 キャリアパス制度: 有り 昇給有り1月あたり1,000円-2,000円（前年度実績） |
| シフト回数目安 | 夜勤回数平均：4-5回 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 住宅型有料老人ホーム ナーシングタウン柳生 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス |
〒981-1106 宮城県仙台市太白区柳生2-26-19 最寄り駅: 南仙台、富沢、太子堂 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 要介護1:0名
要介護2:2名
要介護3:1名
要介護4:27名
要介護5:13名
平均介護度:4.18 |
| スタッフ体制 | 総従業者数:29名
訪問介護員等数:常勤23名 非常勤3名
（うち介護福祉士の資格を持つ従業者数:常勤21名 非常勤2名）
経験年数10年以上の訪問介護員等の割合:57.7％ |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | ・私たちは、福祉事業に対し強い責任と誇りを持ちます。 ・私たちは、コンプライアンスの徹底と社会への貢献に努めます。 ・私たちは、時代のニーズと共に変革できる柔軟性のある組織を目指します。 |
住宅型有料老人ホーム ナーシングタウン柳生の求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、住宅型有料老人ホーム ナーシングタウン柳生様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
