ケアクオリティリビングおかりやの介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(島田市/静岡県)
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求人のおすすめポイント
ケアクオリティリビングおかりやの介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、静岡県島田市にある求人の中でも学びを重視して働きたい方におすすめです。
・入社後のサポート体制が充実しています。
プリセプター制度があり、先輩について業務を学べます。夜勤は1ヶ月-半年ほどで、その方に合わせてスタートします。夜勤スタート時はプリセプターとの2名体制で安心です。
・グループホーム・有料老人ホームを展開しているので、キャリアチェンジも可能です。
・利用者様が快適に過ごされることを第一にしています。
利用者様に合わせて理学療法士によるリハビリ、お好みに合わせた選択食を提供しています。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 介護付有料老人ホームにおける介護業務全般 ・入浴、食事、排せつ等の支援 ・病院・買物等の付き添い ・レクリエーション等の支援 等 入居者60名 |
| 応募資格 |
未経験者: OK(無資格) 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 |
| 給与 | 【月給】241,000円-292,000円 ［内訳］ ・基本給:144,000円-166,200円 ・住宅手当手当:15,000円 ・調整手当:2,000円-10,800円 ・資格手当:0円-20,000円 ・処遇改善手当:15,000円 ・精勤手当:5,000円 ・夜勤手当:60,000円（12,000円/回、月5回にて計上） 【その他手当】 ・家族手当:5,000円/人（配偶者:10,000円） ・年末年始手当 前年度賞与実績: 年4回、3,000円-450,000円/年 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（65歳まで） 再雇用: 有（70歳まで） |
| 勤務時間 |
07:00-15:30 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） |
| 休日・休暇 | 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有（上限月額30,000円） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 毎月事業所内研修の実施、本社主催の研修の実施 キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 夜勤月6回程度 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | ケアクオリティリビングおかりや |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス |
〒427-0053 静岡県島田市御仮屋町9530 最寄り駅: 六合、島田(静岡)、静岡空港 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | ・要介護度別入居者数
自立:0名
要支援1:3名
要支援2:7名
要介護1:12名
要介護2:14名
要介護3:6名
要介護4:6名
要介護5:7名
・男女数
男性:25名
女性:30名
・年齢構成
平均年齢:88.7歳
・年齢構成
64歳以下:0名
65歳‐74歳:1名
75歳-84歳:8名
85歳-94歳:36名
95歳以上:10名 |
| スタッフ体制 | 総従業者数:43名
介護職員数:常勤16名・非常勤5名
経験年数10年以上の介護職員の割合:9.5％ |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 ご利用者様の思いに寄添った介護・地域の皆様から愛されるホーム・誰もが笑顔で過ごせるホームを目指しております。 |
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完全無料ケアクオリティリビングおかりやの求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、ケアクオリティリビングおかりや様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
