こども発達支援ハウス 叶の児童指導員(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(鳥栖市/佐賀県)
- 給与
- 【月給】190,000円〜260,000円
- 住所
- 佐賀県鳥栖市下野町2355
- 最寄り駅
- 久留米、肥前旭、櫛原
- 最終更新日：
- 2025/12/05
求人のおすすめポイント
【こども発達支援ハウス 叶で児童指導員（正社員、パート・アルバイト）を募集中！】
月に2回、勤務時間内に外部講師を招いたスタッフ研修を実施しており、業界未経験の方でも安心して勤務いただけます。
また、学会や研修会への参加、資格取得についても、会社から一部補助を受けられる制度がございます。資格手当も支給されます。
募集要項
※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 | |
| 仕事内容 | 放課後等デイサービスにおける児童指導員業務 ・支援準備 ・直接支援支援（個別活動、集団活動） ・支援の企画、運営 ・指導・活動記録の作成 ・親御さまとの面談・情報共有などのコミュニケーション ・学校、自宅への送迎 ※企画運営については企画会議を行い、みなで話し合って決めます。 ひとりに負担が行き過ぎないよう配慮しています。 |
| 応募資格 |
未経験者: OK(有資格) |
| 給与 | 【月給】190,000円〜260,000円 前年度賞与実績: 年2回/計2.00ヶ月分(380,000円-) 年収例: 2,660,000円- |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 詳しくはお問い合わせください 試用期間: 有り 期間:6ヶ月 定年: 有（65歳まで） 再雇用: 無 |
| 勤務時間 | 10:00-19:00(平日) 休憩: 60分 残業: 詳しくはお問い合わせください 夜勤相談: 詳しくはお問い合わせください |
| 休日・休暇 | 固定休み: 日曜日、祝日 年間休日: 107日 産休・育休取得実績: 詳しくはお問い合わせください 【休日】 |
| 待遇 | 加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: 詳しくはお問い合わせください 託児所: 詳しくはお問い合わせください 寮: 詳しくはお問い合わせください 寮・託児所の備考: 詳しくはお問い合わせください 交通費支給: 有（上限10,000円） 車通勤: 可 退職金: 有 |
| 研修制度 | 研修制度: 詳しくはお問い合わせください キャリアパス制度: 無し |
| シフト回数目安 | 詳しくはお問い合わせください |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 非常勤募集内容 | 【業務内容】 放課後等デイサービスにおける児童指導員業務全般 【業務内容（変更の範囲）】 変更なし 【就業場所の変更の範囲】 変更なし 【勤務日数】 （入力なし） 【勤務時間】 10:00-19:00(平日)、09:00-18:00(学校休校日) 【休憩】 60分 【残業時間】 5時間以内 【給与形態】 時給950円-1,500円 ※最低賃金を下回っているため、最新の給与条件についてご教示ください。 【手当】 【手当】交通費支給（上限10,000円/月）、賞与:年2回計5,000円-50,000円 交通費支給（上限●●円/月） 賞与:あり/なし ※ご選択ください 【社会保険】 雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金 ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 【福利厚生】 （入力なし） 【休日】 勤務日以外はすべて休日とする、日曜日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（法定通り） 【雇用期間】 （有・無）※雇用期間有りの場合は期間の長さ・更新有無・更新の判断基準・更新上限（通算期間または回数）を入力してください。 【試用期間】 （有・無）※試用期間有りの場合は、具体的な期間と期間中の労働条件を入力してください。 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙 【扶養内勤務】 （可/不可）※ご選択ください 【その他】 （入力なし） |
事業所について
| 事業所名 | こども発達支援ハウス 叶 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | こども発達支援ハウス 叶の児童指導員(正社員、パート・アルバイト) |
| アクセス | 〒841-0063 佐賀県鳥栖市下野町2355 最寄り駅: 久留米、肥前旭、櫛原 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 詳しくはお問い合わせください |
| スタッフ体制 | 詳しくはお問い合わせください |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） 敷地内全面禁煙 |
| 理念 | 詳しくはお問い合わせください |
| 運営法人 | 詳しくはお問い合わせください |
