いこいの家小規模多機能型居宅介護事業所の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(松阪市/三重県)
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いこいの家小規模多機能型居宅介護事業所の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、三重県松阪市にある求人の中でも介護福祉士/実務者研修(ヘルパー1級)/初任者研修(ヘルパー2級)/無資格の特徴を持っているので、資格や経験を活かして働きたい方におすすめです。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 |
| 応募資格 |
未経験者: OK(無資格) |
| 給与 | 【月給】160,000円-230,200円 ［内訳］ 基本給：160,000円-220,200円 資格手当：0円-10,000円 （初任者研修、実務者研修:5,000円 介護福祉士:10,000円※内容により加算有り） 【その他手当】 夜勤手当:10,000円/回 早出・遅出手当:500円/回 職務手当、宿直手当、年末年始手当、特別手当等 【昇給】 有り 1月あたり上限:9,800円 ※基本給は経験等を参考にして決定 ※賃金は月額で決められていますが、有給休暇を使用しないで遅刻、早退、欠勤等の場合はその分が差し引かれます。 前年度賞与実績: 年2回 2.50ヶ月 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 無し 定年: 有（65歳まで） 再雇用: 有（70歳まで） |
| 勤務時間 |
1ヶ月単位の変形時間労働制 休憩: 60分 残業: あり（10時間以内） |
| 休日・休暇 | 年間休日: 108日 産休・育休取得実績: 有 月9日休み（シフト制） |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 加入保険の備考: ※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する 託児所: 有 寮: 無 寮・託児所の備考: ・託児所 事業所内保育園（定員10名）があります。（月5,000円程度） 交通費支給: 有（上限:20,900円 /月） 車通勤: 可 退職金: 有 ・インフルエンザ予防接種 |
| 研修制度 | 研修制度: 有 ・内部での研修や外部機関の研修への参加など積極的に研修を行い、資質向上に努めています。 |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「話を聞いてみる」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | いこいの家小規模多機能型居宅介護事業所 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| アクセス |
〒515-0831 三重県松阪市岡本町上川原444-1 最寄り駅: 松阪、東松阪、上ノ庄 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢（利用者）88.0歳
要支援1：3名
要支援2：1名
要介護1：4名
要介護2：6名
要介護3：8名
要介護4：1名
要介護5：0名
平均要介護度1.98 |
| スタッフ体制 | 30名 【公表】
夜勤を行う従業員数:6名 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 現場尊重主義で働き甲斐のある職場づくり 当法人で言う現場尊重主義とは、現場の意見を取り入れ、活用することです。事業所ごとの管理者の意見交換、アンケートの実施などで現場の意見を吸い上げる試みを続けています。さらに当法人では利用者の満足はもちろん、職員の満足、経営の満足という3つの満足を大切にしています。良い環境の中で、笑顔で働いていただけるよう心がけています |
いこいの家小規模多機能型居宅介護事業所の求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、いこいの家小規模多機能型居宅介護事業所様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
