認知症対応型デイサービスセンターたのしいデイなかまごめの介護職員・ヘルパー(契約社員、パート・アルバイト)求人・採用(大田区/東京都)

給与: 【月給】242,800円〜262,800円

住所: 東京都大田区中馬込2-9-11

最寄り駅: 馬込、荏原町、西馬込

最終更新日：: 2026/07/16

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求人のおすすめポイント

認知症対応型デイサービスセンターたのしいデイなかまごめの介護職員・ヘルパー（契約社員、パート・アルバイト）求人は、東京都大田区にある求人の中でも資格取得支援/研修制度ありの特徴を持っているので、学びを重視して働きたい方におすすめです。

・人を大事にし、人を育てる会社
手厚いケア実現の為に、まずは働くスタッフを大切にします。
教育・研修制度/資格取得で給与(時給)UP/賞与あり。働きやすい仕組みを整え、皆様をお待ちしております。
・資格取得支援制度あり。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もあり、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
・定年制を廃止。ご自分で定年のタイミングを決められるので、歳を重ねても仕事の心配なく働けます。
・頑張りは昇給や賞与でしっかりと評価頂けます。モチベーションを高く保ちながら働けます。

募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	契約社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	デイサービスにて介護業務全般・入浴、排泄、食事等の介助業務・ご利用者のご自宅への送り迎え(ハイエースやボクシー) ・レクリエーションの企画、運営・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業)　など
シフト回数目安	日勤帯のみ
応募資格	初任者研修(ヘルパー2級) 無資格学歴不問未経験歓迎定年なし未経験者: OK(無資格)
給与	・無資格【月給】237,800円 [内訳] 基本給 171,000円業態手当 3,800円地域手当 30,000円東日本施設手当 3,000円ケア手当 10,000円居住支援特別手当相当額 20,000円・初任者研修以上【月給】242,800円-262,800円 [内訳] 基本給 171,000円ケア手当 10,000円東日本施設手当 3,000円業態手当 3,800円地域手当 30,000円資格手当 5,000円-25,000円(初任者研修・実務者研修・社会福祉士・介護福祉士) 居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月(入社5年目以降10,000円/月) 【その他手当】・送迎手当　大型車（7名以上）:100円/1往復　普通・軽自動車（6名以下）:50円/1往復【昇給】あり（4月）前年度賞与実績: 賞与年2回(人事考課・業績による)
契約期間	契約期間の定め: 有り【東京都雇用促進事業の場合】雇用期間の定め:6か月契約更新の条件:資格取得状況や勤務状況、双方の意思等により試用期間: 有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 無再雇用: 無
勤務時間	日勤のみ夜勤なし残業月20時間以内残業ほぼなし 8:00-17:00 8:30-17:30 ※シフト状況に応じて、30分前後など勤務時間変動あり ※1か月単位の変形労働時間制休憩: 60分残業: なし
休日・休暇	年間休日110日以上固定休み: 日曜日年間休日: 111日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制(日曜休、他1日）【休暇】・夏季休暇(3日)、冬季休暇(4日) ・有給休暇(半年経過後/10日付与) ・慶弔休暇・産前産後、育児休業・介護、看護休暇
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: 非常勤は労働条件により該当する保険に加入託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限50,000円/月）車通勤: 可退職金: 有・組合制度(保養所、クラブオフサービス等) ・各種共済制度(生命・医療・年金) ・持株会制度・制服貸与・キャリア支援制度等
研修制度	資格取得支援研修制度あり研修制度: 有人間の尊厳を尊重し、真心と優しさのこもった"最高のサービス"の提供を目指しています。日本のヘルスケア産業を牽引する存在となるよう「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れています。キャリア支援研修、フォローアップ研修、コーチング研修、5S活動の取り組み、スキルアップ研修、笑いの研修等、研修多数あります。入社時研修から始まり、入社後1か月、3か月、6か月、2年目とフォロー研修を実施しています。現場で長く安心してお仕事を続けていただく為に、事業所メンバーだけでなく、会社全体で皆様のキャリアアップを応援しています。 ■年間600以上の豊富な研修パート・アルバイト・正社員問わず全員が受講できる研修を実施しています。「入社時研修」はもちろんのこと、「マナー研修」や自他ともに力を引き出す「コーチング研修」、精神の健康を保つ「メンタルヘルス研修」や「職種別研修」「役職別研修」「事業所別研修」など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。キャリアパス制度: 有り部門別・階層別に教育があり、キャリアップがあります
応募方法・選考プロセス	【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	【業務内容】デイサービスにおける介護業務全般・食事、排泄等の身体介護・入浴介助（一般浴、個浴、足湯）・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察・ご利用者様とのコミュニケーション、見守り・レクリエーションの企画・実施・簡単な調理業務・送迎業務・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業)　など【業務内容（変更の範囲）】会社が定める業務【就業場所の変更の範囲】会社が定める施設事業所【勤務日数】応相談【勤務時間】 08:00-17:00 08:30-17:30 ※勤務時間応相談【休憩】60分【給与形態】時給制:1,228円【手当】送迎手当…大型車(7名以上):100円/1往復・普通/軽自動車(6名以下):50円/1往復、居住支援特別手当相当額20,000円/月（社保加入者・就業促進事業限定）、　ヘルプ手当1,000円/1勤務（別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合）※出張圏にある事業所への応援は対象外、交通費支給（上限50,000円/月）、昇給:あり【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金　※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する【福利厚生】組合制度（各種サービス割引制度）、持株会制度、キャリア支援制度、結婚祝い金（10,000円-20,000円）、慶弔見舞金、バースデープレゼント【休日】シフトにより調整（希望休制度あり）、夏冬休暇（最大7日間）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業・育児休業、介護休暇・看護休暇【雇用期間】［契約期間定め］有り(6ヶ月) ［契約の更新］有り［契約更新判断］資格取得状況や勤務状況、双方の意思等により［契約の更新上限］無し【試用期間】3ヶ月有り　※試用期間中の労働条件変更なし

事業所について

事業所名	認知症対応型デイサービスセンターたのしいデイなかまごめ
施設形態	デイサービス・デイケア
募集中の求人情報	認知症対応型デイサービスセンターたのしいデイなかまごめの介護職員(契約社員、パート・アルバイト) 認知症対応型デイサービスセンターたのしいデイなかまごめの管理者/施設長/ホーム長(正社員)
アクセス	車通勤可駅近〒143-0027 東京都大田区中馬込2-9-11 最寄り駅: 馬込、荏原町、西馬込 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	平均年齢（利用者）不明要支援1：0名要支援2：0名要介護1：2名要介護2：10名要介護3：5名要介護4：3名要介護5：1名平均要介護度2.57
スタッフ体制	・正社員：4名・パート：1名 ※2026年6月時点（採用サイト引用）
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）敷地内禁煙（喫煙場所あり）
理念	仕事をするとき、判断に迷ったとき、私たちはいつもこの経営理念に立ち返っています。この理念に共感し、一緒に働いていただける方のご応募を心よりお待ちしております。 1,福祉・医療・教育・文化の4分野を通じて社会貢献 2,最大ではなく最高のサービスの提供 3,人間の尊厳を尊重し、ご利用者本位の真心と優しさのこもったサービスの提供 4,日本のヘルスケア産業のリーダー企業を目指す 5,福祉理念と市場原理の融合 6,現場第一主義 7,徹底討論・徹底和解 8,常に考え、変わり続ける 9,人を大事にし、人を育てる

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所属: 株式会社エス・エム・エス
担当エリア: 全国

この求人は、認知症対応型デイサービスセンターたのしいデイなかまごめ様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エスのカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。

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東京都大田区中馬込2-9-11

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馬込、荏原町、西馬込

デイサービス・デイケア
介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)
日勤のみ
夜勤なし
残業月20時間以内
残業ほぼなし

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なぜ無料で利用できるのですか？
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情報収集や相談したいという方もこちらよりご登録をお願いします。ご登録いただければ無理に転職を勧めず、状況に合わせてキャリアパートナーが対応させていただきます。
非公開求人とは何ですか？
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募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	契約社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	デイサービスにて介護業務全般・入浴、排泄、食事等の介助業務・ご利用者のご自宅への送り迎え(ハイエースやボクシー) ・レクリエーションの企画、運営・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業)　など
シフト回数目安	日勤帯のみ
応募資格	初任者研修(ヘルパー2級) 無資格学歴不問未経験歓迎定年なし未経験者: OK(無資格)
給与	・無資格【月給】237,800円 [内訳] 基本給 171,000円業態手当 3,800円地域手当 30,000円東日本施設手当 3,000円ケア手当 10,000円居住支援特別手当相当額 20,000円・初任者研修以上【月給】242,800円-262,800円 [内訳] 基本給 171,000円ケア手当 10,000円東日本施設手当 3,000円業態手当 3,800円地域手当 30,000円資格手当 5,000円-25,000円(初任者研修・実務者研修・社会福祉士・介護福祉士) 居住支援特別手当(東京都限定) 20,000円/月(入社5年目以降10,000円/月) 【その他手当】・送迎手当　大型車（7名以上）:100円/1往復　普通・軽自動車（6名以下）:50円/1往復【昇給】あり（4月）前年度賞与実績: 賞与年2回(人事考課・業績による)
契約期間	契約期間の定め: 有り【東京都雇用促進事業の場合】雇用期間の定め:6か月契約更新の条件:資格取得状況や勤務状況、双方の意思等により試用期間: 有り [期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし定年: 無再雇用: 無
勤務時間	日勤のみ夜勤なし残業月20時間以内残業ほぼなし 8:00-17:00 8:30-17:30 ※シフト状況に応じて、30分前後など勤務時間変動あり ※1か月単位の変形労働時間制休憩: 60分残業: なし
休日・休暇	年間休日110日以上固定休み: 日曜日年間休日: 111日産休・育休取得実績: 有【休日】シフト制(日曜休、他1日）【休暇】・夏季休暇(3日)、冬季休暇(4日) ・有給休暇(半年経過後/10日付与) ・慶弔休暇・産前産後、育児休業・介護、看護休暇
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: 非常勤は労働条件により該当する保険に加入託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限50,000円/月）車通勤: 可退職金: 有・組合制度(保養所、クラブオフサービス等) ・各種共済制度(生命・医療・年金) ・持株会制度・制服貸与・キャリア支援制度等
研修制度	資格取得支援研修制度あり研修制度: 有人間の尊厳を尊重し、真心と優しさのこもった"最高のサービス"の提供を目指しています。日本のヘルスケア産業を牽引する存在となるよう「現場第一主義」を掲げ、人を大切にし、人を育てる環境づくりに力を入れています。キャリア支援研修、フォローアップ研修、コーチング研修、5S活動の取り組み、スキルアップ研修、笑いの研修等、研修多数あります。入社時研修から始まり、入社後1か月、3か月、6か月、2年目とフォロー研修を実施しています。現場で長く安心してお仕事を続けていただく為に、事業所メンバーだけでなく、会社全体で皆様のキャリアアップを応援しています。 ■年間600以上の豊富な研修パート・アルバイト・正社員問わず全員が受講できる研修を実施しています。「入社時研修」はもちろんのこと、「マナー研修」や自他ともに力を引き出す「コーチング研修」、精神の健康を保つ「メンタルヘルス研修」や「職種別研修」「役職別研修」「事業所別研修」など様々な研修を行い、職員の成長をバックアップしています。キャリアパス制度: 有り部門別・階層別に教育があり、キャリアップがあります
応募方法・選考プロセス	【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	【業務内容】デイサービスにおける介護業務全般・食事、排泄等の身体介護・入浴介助（一般浴、個浴、足湯）・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察・ご利用者様とのコミュニケーション、見守り・レクリエーションの企画・実施・簡単な調理業務・送迎業務・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業)　など【業務内容（変更の範囲）】会社が定める業務【就業場所の変更の範囲】会社が定める施設事業所【勤務日数】応相談【勤務時間】 08:00-17:00 08:30-17:30 ※勤務時間応相談【休憩】60分【給与形態】時給制:1,228円【手当】送迎手当…大型車(7名以上):100円/1往復・普通/軽自動車(6名以下):50円/1往復、居住支援特別手当相当額20,000円/月（社保加入者・就業促進事業限定）、　ヘルプ手当1,000円/1勤務（別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合）※出張圏にある事業所への応援は対象外、交通費支給（上限50,000円/月）、昇給:あり【社会保険】雇用保険;労災保険;健康保険;厚生年金　※非常勤職員は勤務時間により社会保険加入の有無を決定する【福利厚生】組合制度（各種サービス割引制度）、持株会制度、キャリア支援制度、結婚祝い金（10,000円-20,000円）、慶弔見舞金、バースデープレゼント【休日】シフトにより調整（希望休制度あり）、夏冬休暇（最大7日間）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業・育児休業、介護休暇・看護休暇【雇用期間】［契約期間定め］有り(6ヶ月) ［契約の更新］有り［契約更新判断］資格取得状況や勤務状況、双方の意思等により［契約の更新上限］無し【試用期間】3ヶ月有り　※試用期間中の労働条件変更なし

事業所について

事業所名	認知症対応型デイサービスセンターたのしいデイなかまごめ
施設形態	デイサービス・デイケア
募集中の求人情報	認知症対応型デイサービスセンターたのしいデイなかまごめの介護職員(契約社員、パート・アルバイト) 認知症対応型デイサービスセンターたのしいデイなかまごめの管理者/施設長/ホーム長(正社員)
アクセス	車通勤可駅近〒143-0027 東京都大田区中馬込2-9-11 最寄り駅: 馬込、荏原町、西馬込 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	平均年齢（利用者）不明要支援1：0名要支援2：0名要介護1：2名要介護2：10名要介護3：5名要介護4：3名要介護5：1名平均要介護度2.57
スタッフ体制	・正社員：4名・パート：1名 ※2026年6月時点（採用サイト引用）
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）敷地内禁煙（喫煙場所あり）
理念	仕事をするとき、判断に迷ったとき、私たちはいつもこの経営理念に立ち返っています。この理念に共感し、一緒に働いていただける方のご応募を心よりお待ちしております。 1,福祉・医療・教育・文化の4分野を通じて社会貢献 2,最大ではなく最高のサービスの提供 3,人間の尊厳を尊重し、ご利用者本位の真心と優しさのこもったサービスの提供 4,日本のヘルスケア産業のリーダー企業を目指す 5,福祉理念と市場原理の融合 6,現場第一主義 7,徹底討論・徹底和解 8,常に考え、変わり続ける 9,人を大事にし、人を育てる