小規模多機能型居宅介護 緑の郷の介護職員・ヘルパー(正社員)求人・採用(相生市/兵庫県)
- 給与
- 【月給】216,000円〜356,500円
- 住所
- 兵庫県相生市若狭野町雨内802-4
- 最寄り駅
- 有年、西相生
- 最終更新日：
- 2026/06/24
求人のおすすめポイント
小規模多機能型居宅介護 緑の郷の介護職員・ヘルパー（正社員）求人は、兵庫県相生市にある求人の中でも介護福祉士/実務者研修(ヘルパー1級)/初任者研修(ヘルパー2級)の特徴を持っているので、資格や経験を活かして働きたい方におすすめです。
・関連の医療機関が近くにあるため、安心して働くことが出来ます。
・安定した年収アップにつながる賞与・昇給あり。
・マイカー通勤がしやすいように、駐車場を用意しています
・あると嬉しい交通費の支給。通勤代を心配しなくて済みますよ
・日勤のみのお仕事です。
募集要項
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
|
| 仕事内容 | 小規模多機能における介護業務全般 入浴・食事・排泄の介助業務、調理業務 送迎必須（すべて軽自動車） |
| 応募資格 |
未経験者: NG 送迎できる方 軽自動車AT免許必須 |
| 給与 | 【月給】216,000円-356,500円 [内訳] ・基本給:156,000円-272,500円 ・夜勤手当:40,000円-56,000円/月 ・処遇改善手当:10,000円-15,000円/月 ・特定処遇改善手当:3,000円-6,000円/月 ・介護職員改善手当:7,000円-7,000円/月 【その他手当】 ・資格手当:5,000円 ・特殊業務手当:5,000円 ・扶養手当:5,000円-10,000円 ・年末年始、住居手当など 【昇給】 あり:1ヶ月あたり1,000円-2,500円（前年度実績） 前年度賞与実績: 年2回、計4ヶ月分 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 無し 試用期間: 有り 期間:3ヶ月 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 |
日勤 08:30-17:30 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 不可 |
| 休日・休暇 | 年間休日: 108日 産休・育休取得実績: 有 【休日】 |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 有 寮: 有 交通費支給: 有（実費支給（上限30,000円/月）） 車通勤: 可 退職金: 有 ・マイカー通勤:距離に応ずる |
| 研修制度 |
研修制度: 有 3-4か月の新入職員研修 キャリアパス制度: 有り 資格取得支援制度：資格勉強のための休暇・お祝い金制度あり |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
事業所について
| 事業所名 | 小規模多機能型居宅介護 緑の郷 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | 小規模多機能型居宅介護 緑の郷の介護職員(正社員) |
| アクセス |
〒678-0081 兵庫県相生市若狭野町雨内802-4 最寄り駅: 有年、西相生 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 【公表】
平均年齢（利用者）82.2歳
要支援1:0名
要支援2:2名
要介護1:9名
要介護2:4名
要介護3:3名
要介護4:1名
要介護5:0名
平均要介護度:1.62 |
| スタッフ体制 | 【公表】
総従業員数（介護職員以外含む）:13名
介護職員数:10名 【公表】
夜勤を行う従業員数:6名 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【公表】 通いサービスを中心に、利用者・家族の希望に合った、訪問・宿泊サービスを柔軟に対応し 住み慣れた住居との繋がりを大事にしたサービスを提供していく。 |
小規模多機能型居宅介護 緑の郷の求人を作成した人
カイゴジョブエージェント
運営事務局
- 所属
- 株式会社エス・エム・エス
- 担当エリア
- 全国
この求人は、小規模多機能型居宅介護 緑の郷様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
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