サンセール武蔵野の介護職員・ヘルパー(正社員、パート・アルバイト)求人・採用(武蔵野市/東京都)

住所: 東京都武蔵野市桜堤1-9-7

最寄り駅: 東小金井、武蔵境、新小金井

最終更新日：: 2026/05/21

求人のおすすめポイント

サンセール武蔵野の介護職員・ヘルパー（正社員、パート・アルバイト）求人は、東京都武蔵野市にある求人の中でも学歴不問/定年60歳以上の特徴を持っているので、スキルやポテンシャルを活かして働きたい方におすすめです。

【どんな施設・法人】
・令和2年4月にオープン、定員100名の在宅強化型に分類される介護老人保健施設です。
・夢プランという独自の取り組みを行っています。施設にいることで夢を諦める事なく「希望をもって、その人らしく生きる」ために、職員がご利用者様の普段の言葉を拾い、思い出の地への外出などを実現しています。

【おすすめポイント】
・最新の介護ロボットを導入していたり、セラピストスタッフがおり、実際の介護業務の中での疑問を解決できる手段があります。
・夜勤なし常勤の働き方も応相談。

【福利厚生が手厚いです】
・研修制度や資格取得支援制度が充実しており、スキルアップを目指せます。資格取得の際の費用負担や、合格時には祝い金の支給もあります。経験が浅い方でも、やる気があれば成長できる環境です。
・残業ゼロ＆有給休暇100％消化を推進しており、職員が働きやすい環境を整備しています。
・有給消化率は高く、お子様の急な発熱や体調不良でも気兼ねなく取得可能です。
・育休制度、お子様の保育料をサポートする保育費補助制度があり、子育て世代でも安心して働くことが出来ます。

募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	介護老人保健施設における介護業務全般【入浴業務】介助人員:1-2名体制種類:一般浴、個浴、機械浴【その他業務】レクリエーション:あり調理:なし看取り対応:有り【緊急時対応】看護師も夜勤に入るため安心です
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格学歴不問定年60歳以上未経験者: NG
給与	【介護福祉士以外】月給259,000～353,000円諸手当内訳夜勤手当（8,000円×5回分）ベースアップ支援手当5,000円介護処遇改善加算手当（35,000円※2023/1基準）　を含む ▼別途支給手当介護福祉士資格手当（月8,000円）介護福祉士特定処遇改善加算手当（月40,000円※2023/1基準）レベル手当・介護福祉士：8,000円/月・実務者研修：5,000円/月・初任者研修：3,000円/月【介護福祉士　経験5年モデル】月給323,200円～円諸手当内訳夜勤手当：（8,000円×5回分）レベル手当：8,000円ベースアップ支援手当：5,000円介護処遇改善加算手当：（35,000円※2023/1基準）特定処遇改善加算手当：（40,000円※2023/1基準）介護福祉士資格手当：（月8,000円）を含む ※上記は介護福祉士をお持ちの方の給与例となります。前年度賞与実績: 年2回　計2.2ヶ月年収例: ■経験5年の介護福祉士:3,200,000円
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し定年: 有（60歳まで）再雇用: 有（65歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内残業ほぼなし早番:07:00-15:30 日勤:08:30-17:00 遅番:11:30-20:00 夜勤:16:30-翌9:30 休憩: 60分残業: あり（5時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日: 111日産休・育休取得実績: 無【休日】シフト制（月9日）【休暇】年次有給休暇:法定通り慶弔休暇産前産後休暇介護休暇リフレッシュ休暇:3日（夏季休暇）
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: ※非常勤職員の場合は勤務時間に応じて社会保険加入の有無を決定する託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限なし（実費支給））車通勤: 不可退職金: 有・保育費補助制度:保育料50%をサポート（上限50,000円、非常勤は30%の上限30,000円）・育休制度:最大3年まで取得可能・資格取得支援制度:試験日や研修特別有給休暇の付与、受講・受験費用、合格祝金、交通費、資格登録に関わる費用などの支援あり　・奨学金制度:看護師、准看護師の資格取得が対象・診療費減免制度:グループ内の病院で受診した場合、診療費が一部負担になる・紀州鉄道会員サービス:紀州鉄道の直営、提携施設や航空券の割引サービスあり・ランナーズクラブ:入会するとユニフォームが進呈され、各種大会の参加費用が支給される・貴賓館（千葉県いすみ市）:リゾートマンションを1回の利用につき1名500円（税抜）にて利用可能・ガン検診費補助制度・食事補助あり（昼食300円）・制服貸与
研修制度	資格取得支援研修制度あり研修制度: 有【入社後のフォロー体制など】入社時オリエンテーション先輩職員による指導、教育等【夜勤開始時期】経験者:1ヶ月- 未経験者:3ヶ月- 業務習得状況に応じて変動します。【アセッサー制度】厚労省認定の介護プロフェッショナルキャリア段階制度に基づく評価制度【Eラーニング研修】インターネット上の動画で受講できるEラーニング研修「マナビタ」を使ったセルフトレーニングを導入。【施設内研修】・身体拘束、虐待防止、権利擁護・おむつの研修（紙おむつの選び方、装着方法）・認知症とコミュニケーション・法令遵守（法人資料）・褥瘡予防、スキンケア・感染症予防（手洗い、インフルエンザ、ノロ）・移乗、トランス研修・排泄の整理、より良い排泄ケア、トイレ排泄アプローチ・接遇研修キャリアパス制度: 有り資格取得支援制度があるため、資格を取得しキャリアアップを目指す方もいます。 ※主任の推薦が必須。入社3ヶ月経過後から対象。
シフト回数目安	【夜勤回数】 4‐5回程度他早番、日勤、遅番はバランスよく配分します。
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	【日勤パート】時給：1,163円から＊経験により決定いたします。＊別途、ベースアップ支援手当（2,400円～5,000円）　　　　介護福祉士手当（8,000円）　　　　処遇改善加算交付金20,000円～支給【業務内容】介護老人保健施設における介護業務全般（夜勤専従）【勤務時間】16:30-翌9:30 【給与形態】25,000円/回

事業所について

事業所名	サンセール武蔵野
施設形態	介護老人保健施設(老健)
募集中の求人情報	サンセール武蔵野の介護職員(正社員、パート・アルバイト)
アクセス	〒180-0021 東京都武蔵野市桜堤1-9-7 最寄り駅: 東小金井、武蔵境、新小金井 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	・要介護度別入所者数要介護1:10名要介護2:15名要介護3:30名要介護4:42名要介護5:11名
スタッフ体制	総従業者数:97名介護職員数:常勤26名・非常勤9名経験年数10年以上の介護職員の割合:40％
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）敷地内全面禁煙
理念	「昨日に学び、今日を生き、『ご利用者様とともに』明日の希望を抱きます」という理念の下、共感頂ける多くの方々と共に、ご利用者様を中心に常に笑顔で暮らせる施設を作りたいと思います。ご利用者様が在宅に安全に戻られるよう、一緒にリハビリを行っていきましょう。

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所属: 株式会社エス・エム・エス
担当エリア: 全国

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（エージェント対応）
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カイゴジョブエージェントに関するよくある質問

自分にピッタリな求人はどうやって探せばよいですか？
こちらより求職者様の情報を登録していただくことで、キャリアパートナーがピッタリの求人をご提案させていただきます。
なぜ無料で利用できるのですか？
エージェントは採用が成功したときに企業から成功報酬をいただいております。そのため求職者の方には費用負担が発生せず無料で利用することができます。
すぐに転職したいわけではなく、情報収集や相談がしたい場合でも利用できますか？
情報収集や相談したいという方もこちらよりご登録をお願いします。ご登録いただければ無理に転職を勧めず、状況に合わせてキャリアパートナーが対応させていただきます。
非公開求人とは何ですか？
非公開求人は、求人を提供している施設が名前を出さないという条件で求職者を探している求人になります。世の中には認知されておらず、カイゴジョブエージェントのみしかご紹介できない求人も多数ありますので、詳しくはこちらよりご登録後にご相談ください。
登録するとどんなサービスが受けられますか？
キャリアパートナーとの面談、公開・非公開求人のご提案、応募書類の添削・確認、面接対策、内定条件の交渉、入職後の悩み相談などのサービスを無料で受けることができます。

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住所: 東京都武蔵野市桜堤1-9-7

最寄り駅: 東小金井、武蔵境、新小金井

最終更新日：: 2026/05/21

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募集要項

※パート・アルバイトの募集要項は「非常勤募集内容」の項目をご確認ください。

職種	介護職員・ヘルパー
雇用形態	正社員 ✕ 常勤またはパート・アルバイト ✕ 非常勤
仕事内容	介護老人保健施設における介護業務全般【入浴業務】介助人員:1-2名体制種類:一般浴、個浴、機械浴【その他業務】レクリエーション:あり調理:なし看取り対応:有り【緊急時対応】看護師も夜勤に入るため安心です
応募資格	介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) 初任者研修(ヘルパー2級) 無資格学歴不問定年60歳以上未経験者: NG
給与	【介護福祉士以外】月給259,000～353,000円諸手当内訳夜勤手当（8,000円×5回分）ベースアップ支援手当5,000円介護処遇改善加算手当（35,000円※2023/1基準）　を含む ▼別途支給手当介護福祉士資格手当（月8,000円）介護福祉士特定処遇改善加算手当（月40,000円※2023/1基準）レベル手当・介護福祉士：8,000円/月・実務者研修：5,000円/月・初任者研修：3,000円/月【介護福祉士　経験5年モデル】月給323,200円～円諸手当内訳夜勤手当：（8,000円×5回分）レベル手当：8,000円ベースアップ支援手当：5,000円介護処遇改善加算手当：（35,000円※2023/1基準）特定処遇改善加算手当：（40,000円※2023/1基準）介護福祉士資格手当：（月8,000円）を含む ※上記は介護福祉士をお持ちの方の給与例となります。前年度賞与実績: 年2回　計2.2ヶ月年収例: ■経験5年の介護福祉士:3,200,000円
契約期間	契約期間の定め: 無し試用期間: 有り期間:6ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更無し定年: 有（60歳まで）再雇用: 有（65歳まで）
勤務時間	夜勤専従残業月20時間以内残業ほぼなし早番:07:00-15:30 日勤:08:30-17:00 遅番:11:30-20:00 夜勤:16:30-翌9:30 休憩: 60分残業: あり（5時間以内）夜勤相談: 不可
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日: 111日産休・育休取得実績: 無【休日】シフト制（月9日）【休暇】年次有給休暇:法定通り慶弔休暇産前産後休暇介護休暇リフレッシュ休暇:3日（夏季休暇）
待遇	社会保険完備交通費支給加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入保険の備考: ※非常勤職員の場合は勤務時間に応じて社会保険加入の有無を決定する託児所: 無寮: 無交通費支給: 有（上限なし（実費支給））車通勤: 不可退職金: 有・保育費補助制度:保育料50%をサポート（上限50,000円、非常勤は30%の上限30,000円）・育休制度:最大3年まで取得可能・資格取得支援制度:試験日や研修特別有給休暇の付与、受講・受験費用、合格祝金、交通費、資格登録に関わる費用などの支援あり　・奨学金制度:看護師、准看護師の資格取得が対象・診療費減免制度:グループ内の病院で受診した場合、診療費が一部負担になる・紀州鉄道会員サービス:紀州鉄道の直営、提携施設や航空券の割引サービスあり・ランナーズクラブ:入会するとユニフォームが進呈され、各種大会の参加費用が支給される・貴賓館（千葉県いすみ市）:リゾートマンションを1回の利用につき1名500円（税抜）にて利用可能・ガン検診費補助制度・食事補助あり（昼食300円）・制服貸与
研修制度	資格取得支援研修制度あり研修制度: 有【入社後のフォロー体制など】入社時オリエンテーション先輩職員による指導、教育等【夜勤開始時期】経験者:1ヶ月- 未経験者:3ヶ月- 業務習得状況に応じて変動します。【アセッサー制度】厚労省認定の介護プロフェッショナルキャリア段階制度に基づく評価制度【Eラーニング研修】インターネット上の動画で受講できるEラーニング研修「マナビタ」を使ったセルフトレーニングを導入。【施設内研修】・身体拘束、虐待防止、権利擁護・おむつの研修（紙おむつの選び方、装着方法）・認知症とコミュニケーション・法令遵守（法人資料）・褥瘡予防、スキンケア・感染症予防（手洗い、インフルエンザ、ノロ）・移乗、トランス研修・排泄の整理、より良い排泄ケア、トイレ排泄アプローチ・接遇研修キャリアパス制度: 有り資格取得支援制度があるため、資格を取得しキャリアアップを目指す方もいます。 ※主任の推薦が必須。入社3ヶ月経過後から対象。
シフト回数目安	【夜勤回数】 4‐5回程度他早番、日勤、遅番はバランスよく配分します。
応募方法・選考プロセス	【1】「話を聞いてみる」「求人への応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職
非常勤募集内容	【日勤パート】時給：1,163円から＊経験により決定いたします。＊別途、ベースアップ支援手当（2,400円～5,000円）　　　　介護福祉士手当（8,000円）　　　　処遇改善加算交付金20,000円～支給【業務内容】介護老人保健施設における介護業務全般（夜勤専従）【勤務時間】16:30-翌9:30 【給与形態】25,000円/回

事業所について

事業所名	サンセール武蔵野
施設形態	介護老人保健施設(老健)
募集中の求人情報	サンセール武蔵野の介護職員(正社員、パート・アルバイト)
アクセス	〒180-0021 東京都武蔵野市桜堤1-9-7 最寄り駅: 東小金井、武蔵境、新小金井 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。
利用者の傾向	・要介護度別入所者数要介護1:10名要介護2:15名要介護3:30名要介護4:42名要介護5:11名
スタッフ体制	総従業者数:97名介護職員数:常勤26名・非常勤9名経験年数10年以上の介護職員の割合:40％
屋内の受動喫煙対策	あり（屋内禁煙）敷地内全面禁煙
理念	「昨日に学び、今日を生き、『ご利用者様とともに』明日の希望を抱きます」という理念の下、共感頂ける多くの方々と共に、ご利用者様を中心に常に笑顔で暮らせる施設を作りたいと思います。ご利用者様が在宅に安全に戻られるよう、一緒にリハビリを行っていきましょう。