ひだまりの家堤町の介護職員・ヘルパー（契約社員）求人は、愛知県名古屋市南区にある求人の中でも学歴不問/未経験歓迎/定年60歳以上の特徴を持っているので、スキルやポテンシャルを活かして働きたい方におすすめです。
・年収3,300,000円以上の高給与求人です。
・住宅手当、家族手当などの各種手当が充実しています。
・評価制度有、自分の行動でキャリアアップ出来ます。
・資格取得費用は法人で全額負担です。
| 職種 | |
|---|---|
| 雇用形態 |
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| 仕事内容 | 有料老人ホームにおける介護業務全般 |
| シフト回数目安 | 月4回-6回夜勤あり |
| 応募資格 |
未経験者: OK(有資格) |
| 給与 | 【月給】233,760円 ［内訳］ 基本給:175,000円 処遇改善手当:34,760円 夜勤手当:24,000円（6,000円/回・月4回） 【その他手当】 資格手当:30,000円（介護福祉士） 通勤手当:10,000円（実費支給/上限あり） 喀痰吸引資格1号:10,000円 ※2ヶ月‐6ヶ月は試用期間として準社員雇用→ 賞与支給はなし 前年度賞与実績: 年4回（3月/6月/9月/12月） 計4.5ヶ月分 |
| 契約期間 | 契約期間の定め: 有り 期間:3ヶ月-6ヶ月 試用期間: 無し 定年: 有（60歳まで） 再雇用: 有（65歳まで） |
| 勤務時間 |
07:00‐16:00 休憩: 60分 残業: あり（5時間以内） 夜勤相談: 可 |
| 休日・休暇 | 年間休日: 109日 産休・育休取得実績: 無 【休日】 |
| 待遇 |
加入保険: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 託児所: 無 寮: 無 交通費支給: 有（上限20,000円/月） 車通勤: 可 退職金: 有 初任者研修・実務者研修・喀痰吸引等研修の費用全額負担 |
| 研修制度 |
研修制度: 有 ・入社後フォロー:入社後1ヶ月は､先輩スタッフがマンツーマンで指導します（教育担当） |
| 応募方法・選考プロセス | 【1】「質問する」「応募依頼する」よりご登録 ↓ 【2】キャリアパートナーよりご連絡、希望条件のヒアリングおよび書類・面接対策を実施いたします。 ↓ 【3】応募先での面接実施 ↓ 【4】キャリアパートナーが給与や待遇などの内定条件を調整いたします。 ↓ 【5】内定・ご入職 |
| 事業所名 | ひだまりの家堤町 |
|---|---|
| 施設形態 | |
| 募集中の求人情報 | ひだまりの家堤町の介護職員(契約社員) |
| アクセス |
〒457-0844 愛知県名古屋市南区堤町5-53 最寄り駅: 大江(愛知)、道徳、笠寺 ※地方の場合は最寄り駅から1時間以上かかることもあります。 |
| 利用者の傾向 | 自立度の高い方から重度の方までおります |
| スタッフ体制 | 100名（法人） 夜勤体制:介護福祉士2名
※看護師はオンコール対応 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり（屋内禁煙） |
| 理念 | 【理念】 関わる人 皆んなが笑顔になれる 介護を目指して 介護を受ける方とそのご家族様に寄り添い、一人一人に最良なサービスをご提供できるよう務めています。 また、それだけではなく職員の労働環境の改善・待遇の改善も日々行なっております。ご利用者様の生活を「大きな安心」で包みながら「生きがい」をサポートさせていただき、それと同時に、職員が「やりがい」を感じられる職場作りをすることで、介護に関わる全ての人が笑顔になれる明るい社会作りを目指します。 |
この求人は、ひだまりの家堤町様から提供いただいた情報をもとに、株式会社エス・エム・エス のカイゴジョブエージェント運営事務局が作成しました。
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平日 9:30〜20:00
